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蘇聯如何崛起的

職場 更新时间:2024-05-09 08:30:57

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(1)

  薩沙曆史上的今天。

  作者:薩沙

  本文章為薩沙原創,謝絕任何媒體轉載

  蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的?1996年8月9日:葉利欽宣誓就職俄羅斯總統,開始了他第二個總統任期。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(2)

  有什麼辦法?

  答案是沒辦法。

  葉利欽擔任過蘇共中央建設部部長,還擔任過蘇共莫斯科市委第一書記。

  擔任首都莫斯科第一書記期間,葉利欽曾全力試圖提高老百姓的工作積極性,杜絕腐敗問題。

  為此,葉利欽大刀闊斧的施政,一次撤換了莫斯科33個區委書記中的23個,并且撤掉了包括市内務局、克格勃主席在内的多個局委的一把手職務。

  即便如此,葉利欽基本沒有改變任何事情。

  為什麼?這是制度問題。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(3)

  薩沙想起我的第一台電腦,真是個悲慘的遭遇。

  高中畢業以後急着玩遊戲,就托同學買了台電腦。這個同學也不靠譜,找的是在電腦城認識的一個所謂熟人。

  熟人本來是幫人裝電腦的,剛剛開了一個店,員工都是剛剛招聘來的。

  本來這也沒什麼,在誰哪裡買不是買呢。沒想到,這台組裝電腦拿回家以後,才幾天就出黑屏死機的故障,根本沒法用。當年沒有退貨一說,我隻能不斷拿去修理,平均一二周就去一次。

  關鍵在于,你不知道電腦道理哪裡有問題,隻能挨個換部件。這樣折騰了2個月,連我這個同學都怒了,強行要求必須徹底修好。最終隻能将大部分零件都一次性換掉,等于重新裝了一台電腦,這才徹底修好了。

  多年後聽這個同學說,這家電腦鋪子第二年就倒閉了。為啥?

  這個熟人根本不懂開店,對手下員工非常苛刻。他動辄就罵人,還要求每人每個月組裝若幹台電腦,不然就克扣工資。

  工資本來就很低,又沒有獎金,這幾個職工天天和老闆吵架,後來集體辭職不幹了。

  我這台電腦就是某個職員惡意裝壞的,肯定是用了什麼方法讓你用不了,又不好修。而我不斷去修,也讓老闆焦頭爛額。

  所以,體制問題導緻員工沒有積極性,故意拖拖拉拉甚至暗中使壞,你壓根就沒辦法。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(4)

  道理也是一樣,大鍋飯時代,你怎麼能提高人的積極性?

  壓根就沒辦法。

  改革開放之前,工人、職員工作時間并不短。

  以我國為例,1995年才開始雙休日,之前每天工作六天,隻休息一天。

  隻是,工作時間長有什麼用?

  以《半夜雞叫》為例,将長工在天不亮的時候就逼到田裡,根本沒有半毛錢作用。

  就像上面所說,長工隻要心中不滿,有一百種方法可以磨洋工。你就算讓他天天睡在田裡,也是沒用的。

  蘇聯的赫魯曉夫,就最喜歡去各地農場視察。

  每次由地方政府安排的視察,他看到的場景都很不錯,也相當高興。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(5)

  一次, 赫魯曉夫去莫斯科一個郊區農場視察,看到地裡莊稼長得很好,大大誇獎了随行的官員。

  沒想到,車隊回克裡姆林宮的時候,赫魯曉夫突發奇想,讓司機突然擅自改變路線,沿着另一條山村小路開過去。正常來說,這種事絕對不會出現。

  蘇聯有着嚴格的領袖保安制度,赫魯曉夫的行車路線是絕對固定的。每次出巡前,克格勃需要清空道路,部署沿途警衛,甚至化妝成路人進行保護。這種行車路線都是提前幾天定好,絕對不能擅自更改,以免出現刺殺情況。

  赫魯曉夫心血來潮的改路線,就讓地方官出了大洋相。

  沒多久,車隊就開到幾個真實的集體農場。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(6)

  田裡的莊稼稀稀疏疏,農民們有的無精打采得幹活,有的則坐着休息或者抽煙,一些年輕的男女則在打情罵俏,倒是挺熱鬧。

  赫魯曉夫勃然大怒,狠狠地批評了那幾個官員,說要嚴厲處分他們。

  不過,回去以後赫魯曉夫倒也沒有什麼處分。

  他是個聰明人,應該是明白這是普遍現象。

  蘇聯經濟發展的瓶頸,同人民工作積極性不高有很大關系。

  資料中這麼寫,蘇聯對于農業的投入不可謂不大,甚至超過美國,坦波夫州的例子十分典型。 這個州在1968到1978年的10年間,共花費3 億盧布巨資,建造了 75個大型的畜牧業綜合體 。如果西方建立同樣規模的私人農場,肉奶和羊毛的産量至少提高一兩倍。奇怪的是,坦波夫州的産量沒有增長,反而還下降了。牛羊的頭數連續4年減少,牛肉、牛奶、羊毛生産全部虧本。1975年,僅僅坦波夫牧業聯合公司這一家公司,就虧損高達6000萬盧布。

  該州在1971年到1975年投入到農業的固定生産基金增加了差不多1倍,可謂不惜血本投資。由于農民的消極工作态度,農業總産值僅僅提高了1.3%。坦波夫州的情況不是孤立的,在蘇聯各地都普遍存在。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(7)

  戈爾巴喬夫回憶,他的老上級和恩師安德羅波夫執政後,曾花費很大精力去搞“反對低效率的運動,狠抓了職工的勞動紀律”。戈爾巴喬夫非常不能理解,認為這種小事有這麼重要嗎?應該是地方政府,甚至是工廠、農莊自行去負責。

  中央政府如此大張旗鼓地抓紀律,豈不是搞笑!

  安德羅波夫拍着肩膀對他說:小夥子,等你到了我這個年齡,就知道搞這個有多重要了!

  是啊,消極怠工足以毀掉蘇聯。

  蘇聯如何崛起的(蘇聯是怎麼提高人們工作積極性的)(8)

  被譽為蘇聯鄧小平的安德羅波夫,已經開始搞“體制改革試驗,推行農業集體和家庭承包制、在工業和建築業中推廣和完善承包作業隊、工業部門給予工廠管理人員更多的權力,放松中央政府機構的控制。”這才是治本的辦法。

  可惜,70歲的安德羅波夫,執政1年就挂了。

  如果他能夠活久一點,說不定蘇聯會有别的未來。

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