事業編制在企業兼職的如何處理?好多人在考事業單位、公務員的時候，都會擔心這個工作雖然穩定，但是工資卻不高沒有人會嫌自己的存款太多，我來為大家科普一下關于事業編制在企業兼職的如何處理?以下内容希望對你有幫助!
好多人在考事業單位、公務員的時候，都會擔心這個工作雖然穩定，但是工資卻不高。沒有人會嫌自己的存款太多。
那在公務員、事業單位這種體制内工作，是不是也能做點其他的“兼職”，給自己賺點外快呢？實際上公務員的管理非常嚴格，是不允許人員在外兼職的。
而事業單位可能還好一些，隻要不觸及紅線就可以。那我們來說說，有哪些兼職是完全不能幹的，一旦被發現就是降職、處分，絕對得不償失
第一個，在企業兼職。對于公務員來說，明明有公務員這麼好的一份工作，還要在其他企業做兼職領取工資，那是不允許的。至少如果你有特殊情況的話，也是需要向組織報備才可以。而且還隻能是一些從事體力勞動，不涉及你公務員所處職務和職責權力的，才能被允許。
如果有公務員違反相關規定，會給予警告或者嚴重警告處分。情節嚴重可能會被直接開除。
第二個，入股企業分紅。有人認為入股企業隻是一種投資，不會涉及觸碰法律法規。但是實際上，公務員入股企業分紅，這就是和在企業兼職賺取報酬，是同一種性質，都是不被允許的。
很多公務員都會利用自己職務上的便利，為企業招攬業務，從而增加自己的收入。這其中哪一步都是違反法律規定的，一旦被發現，要受到相關處分。
這裡要明确，炒股和入股企業是兩種概念，炒股才是投資行為，也沒有明令禁止公務員炒股。
第三個，挂靠證書。在以前，通過在企業挂靠證書，而獲得企業發的工資的人有很多。但是現在對于公職人員來說，挂靠證書是不被允許的。這和在企業兼職也是一樣的。如果一個企業利用你的資質發生了違法事件，公職人員也逃脫不了連帶責任。
其實挂靠證書能賺的錢并不多，沒必要為了這點錢冒着被處分的風險，你說呢？
還有很多公職人員不能做的兼職工作，例如微商。但是也有公職人員能做的事情，比如自己做自媒體，寫文章賺錢。
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