第11、12集都是根據真實案件改編。案件根據趙宇成律師《一個喜悅戰勝一千個悲傷》散文集改編；性别歧視案件改編自1999年韓國農協社内夫妻被解雇事件。

現實中的案結局十分戲劇化，分到了的男人和妻子離了婚，結果深夜遇交通事故身亡，肇事者逃逸，包含在内的遺産由未成年的孩子繼承，最終錢還是給孩子媽媽掌管着。

“沒有分寸的福氣和無辜的橫财是擺在萬物和諧面前的目标或人間陷阱。”

比戲劇更狗血的就是現實。貪戀不屬于自己的橫财結果掉進了命運的陷阱。甚至編劇還簡化了這個情節，如果原原本本照着拍，肇事者是誰，妻子是不是幕後，都可以另展開一部懸疑劇的程度······

解雇案的結局一樣是敗訴，甚至實際案件中受到不當解雇的社内夫妻數量十分龐大，多達752對，而劇裡設定為112對。

因為“禹英禑效應”，不僅讓這樁二十餘年的舊案重新被社會關注，也令大衆意識到，二十餘年似乎改變的隻有時間，職場性别歧視問題依舊嚴峻，根深蒂固的父權價值觀仍然強悍地延續着它的“血脈”。

編劇讓第6集出場的柳明河法官來負責這個案件真是神來一筆~

除了本身便是有社會讨論意義的案件，人物成長的角度看，這兩個案件串聯起了禹英禑關于律師職業倫理的信念與内心掙紮。

首先，在案中最明顯的一點，禹英禑對委托人在法庭上說謊、作僞證的想法十分敏感，并兩次用堅定地表情說“不可以”，對應到第5集的梨花專利案。

但是，委托人還是找人作了僞證，禹英禑發現了申逸秀向咖啡女比心的動作，當時禹英禑沒有當庭揭穿僞證，一部分原因可能是她不太确定比心這一舉動的隐含意義。

但似乎有人誤解是禹英禑對僞證行為又一次姑息。

雖然在上帝視角的觀衆眼中，僅憑一個慢動作鏡頭就能确定申逸秀和證人有婚外情，但這對禹英禑來說并不容易。

禹英禑對社會默認的一些人情世故不夠熟悉，有時會變成一些“笑點”，有時也會令人哭笑不得。

其實這是用一種輕松、不難受的方式在展現，禹英禑因為孤獨症在社會生活上的不便利。

例如，和律所代表說着沒有邊界感的私生活煩惱（kiss時怎麼呼吸）······因為是戲劇才好笑，現實中和代表這麼說話會被讨厭吧？

還有，對第一次見面的委托人這麼“拆台”也不太禮貌，旁邊人也尴尬，如果不是鄭明錫律師，小鲸魚可能早就被放生······

（冷知識：鲸魚是一夫一妻制動物）

以及12集一開始禹英禑看不出隐藏在父權社會脈絡中的歧視方針，顯示出她雖然是熟背法律條文的天才型學霸，但對于社會價值文化影響下的綜合認知能力較薄弱，對隐藏信息不那麼敏銳。

不僅是社會生活，戀愛生活也有因不熟人情世故造成的不便。如不懂挂電話的禮儀、自我中心的約會，甚至不知道Kiss就代表正式交往了，還以為是約會了解階段，令李俊浩“非常失落”。

在觀衆眼中搞笑、有趣的反應，是因為比起我們默認的社會規則、人情世故，她總是語出驚人，或是做出标準之外的“奇怪的”舉動。

積極的層面，因為她不受社會固有思維的限制，憑借獨特的思維能夠解決一些難題。但如果能看到隐藏在有趣和可愛之下的禹英禑的不便利，能更理解她一點就好了。

在我看來，她在确認申逸秀的所為後，立場很快轉變到了弱勢的一方，冒着洩露委托人秘密，違背職業倫理的風險，想盡辦法提醒、幫助妻子成恩知。或許是因為油豆腐紫菜包飯？又或許是禹英禑正在走向她心中的社會正義，律師應該站在弱者那一邊。

編劇在12集的案子中，明顯投入了比以往更多的價值觀導向，從電影《證人》到第12集，很明顯可以看出文智媛編劇認為理想的律師應該是追求社會公平正義的好人。

下面這段借禹英雨與鄭明錫兩種類型律師的不同觀點，讨論律師在社會中究竟應該扮演怎樣的角色？

是緻力于讓世界更美好，還是做好本分維護委托人權益就好？

現實中這也是很多律師們遇到的職業倫理困境，且兩種觀點都存在，沒有标準答案。

柳齊夙（又譯劉在淑）律師，是緻力于讓世界更美好的理想主義型律師，對照組就是以維護委托人權益為首位的鄭明錫律師。

編劇設計了一個突發插曲，鄭明錫曾經為殺人犯辯護，犯人出獄後立馬找另個律師實施報複，鄭明錫擔心被害，每天膽戰心驚。

柳齊夙律師自稱“農夫”種菜，與委托人像朋友一樣在天台讀詩，有着理想又健康的生活方式，雖然敗訴但收獲了很多應援；對照鄭明錫每天吃快餐食品、熬夜加班，還害怕被曾經的委托人報複，壓力大到生病咳血，那麼拼，到底值不值得？

當然，柳齊夙應該是現實中很難找到的，她是理想的化身，禹英禑把她比作瀕臨滅絕的江豚，稀有而珍貴的存在，在律師商業化的大型律所中滅種的類型。

那首詩很直接地表達出了她的信念，加上詩本身就是理想化的表達，很符合人物性格，詩歌讓這個人物變得更加有知性美和感染力！

雖敗猶榮的結局，性别平等道阻且長，但永遠需要像煤炭一樣的人，燃燒自己、緻力于他人的幸福。

從9、10集關注弱勢群體缺失的話語權，到12集女性勞動者的勇敢發聲。更表達了鬥争是有意義的，話語權是争取來的！

而米爾公司的權謀詭計，和權敏宇的權謀詭計風格也很一緻呢~

“權敏宇們”該清醒地知道，讓你激憤的不該是你的同僚，而是制造出惡性競争和性别歧視的就業環境。

即使無法改變和懲罰制定規則的人，質疑規則并且發聲也是有必要的，而不是在别人的“鱿魚遊戲”裡當一個互相殘殺的玩家，并且為傷害别人的事自我合理化。

權敏宇又何嘗不是這位人事部長呢？以為把别人搞走，自己能活下來嗎？可惜權敏宇還沒有這位部長覺悟高，天真地以為搞走禹英禑，太守美就會把他這枚危險的棋子帶在身旁。

這集的案件很妙的點還在于，社内夫妻是一個表達性别平等議題上最尖銳也最恰當的矛盾。想想看，發生在龐大的社會組織“公司”的競争，與最小社會組織“家庭”的競争結合在一起。

女性在職場遭遇性别歧視、不當解雇，是結合了父權社會下女性家庭地位的現實，從112對夫婦有98對都是女性辭職，隻有2位主動提起訴訟，反水幫助她們的證人也是女性，後來加入示威的也是女性，而這些女性的丈夫們都自動隐身了，不難看出，性别平等真的還很遙遠······

為女性勞動者抗争到底的柳齊夙律師表現出了不一般的品格與魅力形象。

她并沒有用對方律師寄來的證據，也沒有像太守美一樣直接挖角禹英禑，而是用引導的方式，告訴英禑她所認為的律師應該是怎麼樣的，并且邀請英禑和秀妍一起來看她工作的環境。

第6集脫北者公益案件中滿懷熱忱的秀妍和英禑，比起大型律所，似乎更适合走柳齊夙的路線。要是結局英禑和秀妍，帶上俊浩一起去柳齊夙律師事務所工作，似乎也不錯？

還是開禹英雨律師事務所呢？

第5集權敏宇有特别提到了他們都是一年一聘的約聘律師，如果一年後不要續聘，做其他選擇也不無可能嘛~

不管在哪裡，俊浩都跟定小鲸魚了。

似乎大家都認定13集預告中，“你應該帶一個能讓你幸福的女人回來，而不是需要你照顧的女人”這句台詞是李俊浩家人說的？

畫面中的人肯定不是他父母，聲音聽起來是年輕女性，不是長輩，我感覺也不一定是他家人，是新委托人的可能性更大，就像第10集身心障礙人士的愛情，跟英禑俊浩的愛情有呼應那樣，委托人在說自己的事，禹英禑聽到後代入自己。

即使是他家人，我也相信李俊浩可以處理得很好。

愛情線的部分與其他劇不同，看起來格外舒服的一點是，李俊浩和禹英禑直接溝通的模式很好，雖然每周都“非常失落”，并沒有真的生氣。

對比同一集鄭明錫律師生氣，禹英禑的反應是“你生氣了嗎？”并說出證據；面對俊浩，英禑的反應是“啊~原來是這樣”的表情，沒有感覺對方在生氣，隻是在有效率地溝通。

李俊浩和禹英禑約會時進行有效溝通的方法：一是引導，二是小心地表達情緒給對方知道。

3次“我很失落”都不是真的嚴肅氛圍，言語中沒有指責對方的意思，隻是很有分寸地表達了委屈和重視的感受，讓對方知道他在想什麼，不用去猜。

他就像紫菜包飯一樣，樸實無華，能看出“材料”（真心）的，令英禑感到安心的人。

最最珍貴的是，李俊浩的喜歡是建立在尊重和平等之上的，不是因為她是弱勢群體所以一味地包容忍耐，而是接受她就是特别的，并且真心喜歡這份特别，他總是耐心地引導着，并毫不掩飾自己的愛意，從約會清單到電話禮儀，再到專屬擁抱椅。

小鲸魚曾經期望的人，已經出現在她生命中了。

禹英禑和李俊浩的愛情關系中，兩人始終是相互的，結合12集立意，給我一種感覺是：雖然社會沒能達到真正的性别平等，但我們的愛情中，你和我是平等的。

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