面試官營造了“家人閑坐,燈火可親”的輕松氣氛,我控制不住我自己了,我要和我姐說點真心話,一放松警惕就容易疏忽大意。
過年時,親戚見面寒暄最多的一句話:年前是“什麼時候回來的”,年後是“什麼時候走”。其實人家隻是随口問問,不是真想知道,你随便回回“前兩天回來的”、“過兩天就走了”就行了。這種問題是不走心的,但有的問題是走心的,面試官問:“平時有什麼興趣愛好?”視其所好可以知其人焉,可别在對手走心的時候你不過腦子。
另一個極端是“這個套路我懂”:
不要去挑戰面試官的智商……
興趣愛好,反映了一個人的性格特征,可以借此了解到你人格結構的完整性,以及你生活的豐富性。即便沒挖到什麼料,增加了對新員工的了解,年會上多一個表演者也挺好。
你沒興趣愛好,業餘生活單調,人格結構就可能有缺陷。相反,一個業餘生活豐富多彩的人,從生活中得到的樂趣和成就感就會更多,從而對你的工作起到積極有效的支持作用,工作中産生的疲勞與壓力,可以在業餘生活中得到調整和緩解。
職場小建議:培養一種能享樂其中的個人愛好,一個人不能無休止地陷入到工作中去,要學會在艱難的時候從中逃離出來,逃到愛好那裡去自我修複。
其一,不要說沒有什麼興趣愛好
“人無癖不可與交,以其無深情也,人無疵不可與交,以其無真氣也。”
百無一愛之人,不可深交。
其二,不要說容易讓人産生負面聯想的興趣愛好
你說喜歡打遊戲,可能你是個宅男,興許性格孤僻、不擅交際,若非遊戲公司,面試官不會對此有正面聯想。愛好不要太險,喜歡騎行,憧憬說走就走的西藏之旅,你的愛好成了企業的用工風險;愛好也不要太閑,二十多歲的小夥子喜歡“拈花惹草”,會被貼上毫無鬥志的标簽。
還有的愛好,幾乎是人類的共同愛好,比如聽歌,說不說意義不大。
你的愛好最好對求職形成加持,你說喜歡長跑,潛台詞是身體好;你說喜歡看書,說明你愛學習;應聘技術類職位,說愛下象棋或圍棋,說明你愛動腦子、善于分析、邏輯性強。可以适當用一些戶外活動來“點綴”你性格開朗、有毅力有耐力、競争意識強的形象,如喜歡打籃球。
其三,不要把愛好說成了嗜好
過猶不及,和面試官聊愛好的時候,适度為宜。應聘銷售類職位,你說喜歡喝酒,研究中國的酒文化,這是加分項,但你若是嗜酒,早上吃面都來個紅牛兌二鍋頭,江湖人稱“小二放牛”,經常酒局喝大了被擡去醫院吊水……
面試官問你生活問題,不是要開啟閑聊天模式。缺乏情趣的人,恐怕難以溝通;愛好廣泛的人,容易不務正業。愛好廣泛說明你是一個熱愛生活的人,但切記你是來面試的,不是來展示你生活豐富多彩的。有取舍地陳述,愛好說一兩個、兩三個就行了。
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