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簡單到不可能失敗的自我管理法則有哪些

圖文 更新时间:2024-07-24 01:29:27

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什麼是微習慣?

微習慣是指微小的積極行為,它小到不會失敗,很容易能夠堅持下去,這是一種習慣養成的優勢策略。

為什麼要養成微習慣?

因為如果光靠動力來行動的話,我們的熱情很容易消失,尤其是在我們狀态不好的情況下,可能會失去動力,很容易導緻失敗。

但是微習慣是采用意志力策略,意志力是可以通過練習增強的,通過微習慣的方式提升意志力可以減少意志力的五大損耗:努力程度、感知難度、消極情緒、主觀疲勞、血糖水平。

不僅如此,意志力策略還能夠提升動力,讓我們在舒适圈的邊界努力,進一步擴展我們的舒适圈,讓我們更容易成功培養出好習慣。

我們應該如何培養微習慣?

斯蒂芬提出了八步改變法:

第一、選擇合适的微習慣和計劃,你可以靈活變通的操作。因為習慣很微小,哪怕今天事情很多也可以調整、做到。

第二、挖掘每個微習慣的内在價值。我們需要認清微習慣的來源,我們可以通過不斷地問“為什麼”來探究原因,已經原因背後的原因,直至根本。要确保微習慣的根源是出于自發地,而不是為了讓别人看起來很好。

第三、明确習慣依據、納入日程。通常來說依據方式有時間和行為方式兩種。時間相對來說比較固定嚴格,行為方式會比較靈活模糊一些,但是兩種方式都很好,重點是,你得堅定的選擇其一。

第四、建立回報機制,提升成就感。适當獎勵自己,更容易讓自己能夠堅持下去。

第五、記錄于追蹤完成情況。

第六、微量開始,超額完成。你可以超額完成任務作為對自己的獎勵,也可以隻是完成自己設立的小目标,這也有助于增強自己的意志力。當你的意志力變到足夠強的時候,超額完成是自然而然的事情。

第七、服從計劃安排,擺脫高期待值。盲目追求高目标是沒有意義的,能夠堅持是最重要的。

第八、留意習慣養成的标志。當你發現你對做這件事沒有抵觸情緒,下意識就會去做的時候,你就養成了習慣。

此外,八步改變法,還有八大原則。

第一、絕不自欺欺人。期待值低一些,你就更有意志力去完成它。

第二、滿意每一個進步,哪怕隻是一點點。

第三、完成微習慣後,經常回報自己。

第四、保持頭腦清醒。冷靜的頭腦是建立習慣的最佳思維模式。

第五、感到強烈抵觸時,後退并縮小目标。

第六、提醒自己微習慣很輕松。

第七、絕不小看微步驟。不積跬步無以至千裡。

第八、餘力超額完成,但不制定更大的目标。執行是最重要的。

一小步 想做的事=較高進一步行動的可能性。堅持培養微習慣,我們就能離目标越來越近。

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