人緣好在職場裡到底有多重要，剛畢業的人還沒有太大體會。

　　曾經以為努力就會天道酬勤，上班越久越發現，太天真！

　　别說中國，全世界的人民都還是講“關系”的，畢竟人性大抵相似。

　　說句殘忍的話，閉門造車的人，往往漸漸和升職加薪無緣。

　　反觀那些辦公室小紅人，未必是業務第一的尖子，卻在一片稱贊中快速上位。

　　倒不必覺得人家沒有“真本事”。多工作幾年才知道，人緣好，能劃拉資源，往往能辦成好多你辦不成的事兒，那可是實打實的真本事。

　　今天用幾招教你，如何增加社交魅力指數，辦成别人辦不到的事兒？

　　本文由LinkedIn原創，作者小熊養狗。

　　初級篇

　　如果别人說話被打斷，讓他繼續

　　你有沒有過在說話過程中被人打斷的經曆？

　　馬雲作為活在網絡話題中心的人物，也逃不過說話被打斷的命運。

　　在2017年某公司舉辦的一場年會上，到了馬雲回答觀衆提問環節，突然有一名女子站起來，拿起話筒後并沒有發問，直接說一些無關的話題，中斷了馬雲的演講。

　　為了緩解尴尬，馬雲客氣地說“你來講，給你一分鐘……不，半分鐘”，明白人都能聽出來，這是讓她停下的意思。

　　可該女子回答：“不夠”。然後走上舞台又開始自說自話。馬雲在公衆場合也不好發怒，站在舞台邊露出尴尬的微笑。

　　會場視頻截圖

　　這場鬧劇雖反常理，但非常常見：

　　小組讨論時A在分享自己的看法，突然B打斷他的發言。開會時C的彙報還沒做完，已經有人開始滔滔不絕。

　　這種尴尬，僅僅是回想起來都讓人起雞皮疙瘩。

　　此時，旁觀的你不妨在打斷發言的人說完之後，重新詢問被打斷人的觀點，讓他繼續發表自己的觀點，就收獲一張“好人牌”了。

　　學會傾聽，收起手機

　　和泛濫的表達欲形成鮮明對比的是，現在的人，越來越不會傾聽。

　　到處都是“低頭族”，以至于開會前組織者不得不讓大家統一上交手機。

　　成都電子科技大學開會收手機截圖

　　毛姆在《月亮和六便士》裡說得好：

　　你要克服的是你的虛榮心，是你的炫耀欲，你要對付的是你時刻想要出來出風頭的小聰明。

　　“不打斷、專注傾聽、積極回應”的傾聽者，其實比口若懸河的大嗓門更受歡迎。

　　中級篇

　　直視對方，眼光偏一丢丢也不行

　　有一次公司招聘，我和HR一起面試了一個銷售實習生。

　　來面試的男生就讀于國内有名的985，專業和職位相符，回答問題也不錯。

　　但是HR遲遲沒有把offer給他。

　　“他挺不錯的，各方面硬件也過關，不過我還是覺得他沒辦法勝任銷售這份工作。”

　　“怎麼說？”

　　“面試全程，他沒有直視我們，感覺挺不自信的，如果對自己都不自信，怎麼把我們的産品成功推銷給顧客呢？”

　　期刊Proceedings B的某一期，國外的研究人員曾做過這樣的實驗：

　　研究人員使用了一個女生完全相同的兩張照片：

　　其中一幅女子直望鏡頭；研究人員對另一張照片作了一些輕微的修改，讓她眼神看起來好像有些偏左或右，但肉眼看兩張圖還是一模一樣。

　　該實驗讓460名志願者評定照片中人的吸引力。

　　結果發現，這個輕微的修改帶來了巨大的差異：直望鏡頭比眼神偏移的圖吸引力高了八倍。

　　說話時眼神閃躲，會傳遞出猶豫和不自信，甚至讓氣質變得猥瑣。

　　所以，傳達信息的時候，請直視對方表達出你的觀點吧。

　　多關注那些小透明

　　存在感低是怎樣的一種體驗？知乎上有幾個有意思的回答。

　　“你在和别人說話的時候，另外一個人可以輕易地把和你說話的人叫過去，而别人在談話的時候，你卻怎麼也打斷不了。”

　　“一起走路蹲下來系鞋帶都會被甩下一大段。”

　　“過感應門會被夾。”

　　這些，就是生活中的“小透明”。

　　何炅坐穩“主持界一哥”的寶座這麼多年，不僅是因為他深厚的主持功底，也源于他比其他主持人更細心，能照顧到節目中的“小透明”們。

　　在剛開始錄制《明星大偵探》的時候，當時還不是特别火的白敬亭作為參與錄制的常駐嘉賓，經常因為内向導緻鏡頭非常少。

　　何老師發現之後，玩梗的時候都會有意cue他，幫他增加鏡頭。

　　随着錄制的推進，白敬亭的鏡頭也越來越多，大家才發現，原來這是一個被埋沒多年的“寶藏男孩”，短時間内圈粉無數。何老師也算是白敬亭的貴人。

　　如果你在小組或者團體裡發現了一個小透明，可以幫助Ta融入大家，讓大家看到Ta的閃光點 。

　　會照顧别人感受的人，社交魅力值是不會低的。

　　高級篇

　　除了以上說的一系列“明天馬上就能用”的技能，還有一些短時間内無法實現，需要長期積累練習的技能。

　　彩虹屁

　　有一句網絡交友流行語：隻要你會吹彩虹屁，你就是我的朋友。

　　催生了“誇誇群”、“彩虹屁群”等各類、“不管群成員說什麼，變着法誇就對了”的微信群。

　　複旦誇誇群截圖

　　此外，彩虹屁有多神奇，甚至能把婆媳變母女。

　　男生截圖媽媽和女友的聊天記錄

　　有網友已經搶先一步，發明了一鍵生成誇贊語錄的彩虹屁生成器。

　　彩虹屁生成器

　　彩虹屁不就是拍馬屁換一種說法嗎？

　　康忙朋友，拍馬屁是功利性的奉承，彩虹屁是我們非功利性的誇獎。

　　誰又不是個喜歡被誇獎的寶寶呢？巧妙地運用彩虹屁，日常誇誇人，你就是最正能量的星！

　　自黑(正面：小米雷軍)

　　為什麼要自嘲？因為自己打臉比别人打自己臉要知分寸。

　　當“黑紅”成為了一種快速斬獲流量的娛樂圈新模式，自黑熱潮逐漸成為主流。

　　自黑文化還催生出了名校自黑排行榜：

　　清華大學：五道口男子技校

　　中國農業大學：海澱種豬選育場

　　北京師範大學：鐵獅子墳烏鴉大學

　　中央民族大學：魏公村清真餐飲培訓基地

　　……

　　除此之外，小米的創始人雷軍也把自黑運用地恰到好處。

　　雷軍某次去印度召開新機發布會的時候鬧過一個笑話：

　　本來想和大家say hi問好的雷軍，脫口而出“Are you OK？”引來了衆人的唏噓，甚至有網友嘲諷雷軍：“做手機之前，好好學英文吧。”

　　然而，雷軍并沒有因為這件事和網友開撕或者發公關稿，而是推出了定制款“RUOK”系列小米手機殼，完美地化解了形象危機，收獲了一衆小米發燒友。

　　圖源微博

　　在職場的人際社交準則中，自黑是最高級的一種方式，将自黑運用地恰到好處，不僅能适時緩解尴尬，也能夠增加我們的社交中的人格魅力。

　　寫在最後

　　不擺架子，努力傾聽，适當運用誇獎和幽默，你會發現，好人緣來得輕而易舉。

　　技巧很多，核心卻很簡單：為别人考慮，讓大家都舒服。

　　為構建社會主義和諧辦公室，大家一起奮鬥叭！

　　你還有哪些有用的職場社交技巧？

　　本文由LinkedIn原創，作者小熊養狗。

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