城市軌道交通培養期的工資可能隻有3.4k左右,一年的培養期過來之後基本上工資就有5K或6k吧,以後每年都會進行升級升檔,滿一年升檔。
城市軌道交通專業工資基本都是透明的,每個地鐵會根據當地的财政水平進行工資體系的制定,工資體系會進行相應的國資委審核的。
例如廈門地鐵司機有培養期,因為剛剛從學校畢業,培養期的工資可能隻有3.4k左右,一年的培養期過來之後基本上工資就有5K或6k吧,以後每年都會進行升級升檔,滿一年升檔,300-500不等吧,每個公司都這樣。
城市軌道交通如果表現好,得到領導賞識還可以晉升為乘務管理等技術崗位,不用上夜班,工資也相應提升。總體來說城市軌道交通專業工資待遇還是很好的。有企業年金等福利。
城鐵專業畢業以後的工資差不多在3500元到4500元,工作一兩年以後,在一線城市工資達到8000元到12000元的比較普遍,在二三線城市工資達到6000元到8000元的比較多,總體來看,這個專業工資比較高,工資基本處于平均水平以上。
從全國城鐵專業就業工資待遇來看,平均工資在6000左右,根據工種的不同,工資也是不同的。城市軌道交通專業可以在地鐵、輕軌等企業工作,工作屬典型的國企職業,工資并不會太高,但工作較為穩定,其他福利待遇(五險一金)相對較好!
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