新歲又啟，華章再現，回首難忘的2022，每一個輝煌燦爛的日子都盈滿奮鬥的星輝，每一個校園的角落都綻放着不俗的流光，每一名四中人的身影都镌刻着笃定的執着。在學校不斷變革發展道路上，向默默奉獻的所有四中人緻敬！

在區委、區政府和市、區教育主管部門的正确領導下，2022年，濰坊四中堅持以新時代中國特色社會主義思想指引學校教育教學發展，全面貫徹黨的教育方針和二十大會議精神，緊緊圍繞立德樹人根本任務，立足學校和學生實際，開拓創新，銳意改革，以黨建為引領，通過提升辦學理念，創新管理體制、拓寬教師培育渠道、創新樹人方式、加大人文關懷力度、優化校園環境品質等方式，打造“人文四中，踔厲笃行”學校發展新格局，努力辦好人民滿意的教育。

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【黨建品牌引領】

這一年，我們打造“四領美青”黨建品牌，推進黨建與教育教學的深度融合。

學校以高質量的黨建引領學校各項事業高質量發展，完善黨委會工作機制，建立黨委會周例會制度，對重點工作實行督辦機制，快速、高效處理問題，把握學校發展方向，推動學校健康發展。作為全區教育系統黨建示範點的“四領美青”品牌建設即将建設完成，這将促進黨建與教育教學的進一步融合，推動學校教育教學質量大幅度提升。

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【革新辦學理念】

這一年，我們提升了辦學理念，品牌特色更鮮明。

在原有尊重教育、感恩教育和信心教育的基礎上務本求實，創新發展，學校進一步打造符合新時代要求的“人文四中，踔厲笃行”辦學特色，以教師發展和學生培優為核心，努力提升教師業務素質，提高教育教學質量。

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【完善管理機制】

這一年，我們創新了管理體制，現代學校治理體制更健全。

學校優化組織架構，科學規劃機構設置，充分調動各部門工作積極性，更好地服務教學一線。創新督查管理評價模式，成立督查中心，組建由分管校長帶隊、中層幹部參與的督導隊伍，聚焦發現與解決問題，全方位參與學校日常管理。修訂完善職稱評聘方案，遵從公開透明、循序漸進、向教學一線傾斜和整體推進等原則，廣泛征集教職工意見建議。對于榮獲清北獎和對學校有突出貢獻的教師，實行一票肯定、破格晉升制，方案在全體教工會表決，通過率高達96.7%，鼓舞了廣大教職工工作熱情。

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【建設高素質教師隊伍】

這一年，我們打造高素質教師隊伍，為教師隊伍賦能提質。

在濰坊市授予我校12位教師領軍人才成長工作室牌匾基礎上，學校逐步實施校内領軍人才培養工程，遴選市内高水平學科專家對接校内各學科優秀教師（每學科6人，每年級2人）實施定向培養，數學、物理、化學、英語科先行啟動，以實現學科内拔尖教育人才的培優提質，打造高素質教師隊伍。

加大名師隊伍建設力度，招聘10名教學能手、教改先鋒、學科帶頭人等區外名師，充實高素質教師隊伍。學校主動多次邀請濰坊市教科院領導和專家來校進行教學專項視導與調研，在拔尖創新人才培養、新高考研究、普通高中育人模式變革研究、抓好課堂教學主陣地等方面取得真經，為教育高質量發展指明了方向。

教師隊伍建設成效顯著，有40餘人次獲得市級以上名師、立德樹人标兵、教書育人楷模、青年教改先鋒和教學成果獎，1人入圍市實驗教學名師工作室主持人人選名單，30多名教師獲得坊子區優秀教師、優秀班主任、優秀教育工作者、立德樹人标兵和教學成果獎等榮譽和表彰。另外，有160多名教師榮獲校級優秀教師、優秀教育工作者等榮譽，衆多優秀教師在各自崗位上做出了突出貢獻。

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【創新樹人方式】

這一年，我們打造“名生培優工程”，五育并舉全面開花。

今年我校高考再創佳績，超額完成了市教科院制訂的目标任務，特殊類型招生控制線和本科線上線人數都有了大幅度增加，成為濰坊市區高中教育的亮麗品牌。高一高二年級在全市組織的統考中成績優異，提升度顯著。在此基礎上，為進一步提升立德樹人成效，學校成立深度學習中心，配備齊全設施和強大的專業教師隊伍，旨在科學制定培優方案，周密部署、有序實施培優策略。各年級組建踔厲班，選拔學科内精英教師輔導、授課，力求培養更多高精尖特長生。

組建由學校主要負責人任組長的奧賽團隊，聘請學科奧賽金牌教練進校開展優生輔導。目前，奧賽輔導項目數學、化學、生物奧賽及培優已啟動，其他學科陸續啟動。在今年全國高中數學奧林匹克聯賽（山東賽區）中，7位同學獲二、三等獎；第39屆全國中學生物理競賽（山東賽區）中，1位同學獲二等獎。獲獎人數與層次均取得了曆史性突破。另外，學校開辟出專門的教室，設立虛拟班，開辟“雙師”教學新路徑，全方位提升學生素養。

積極革新育人方式，廣泛開拓素養提升路徑，實施全方位鑄魂育人,将德育因素融入課程建設,不斷尋求素質教育的生長點和突破口。“山東省第七屆中小學生藝術展演中學組”舞蹈節目獲濰坊市第二十屆教學成果一等獎。12月，學校獲評市級愛國主義教育示範校。各級各類競賽學生獲獎數量有大幅提升。信息技術獲獎人數突破新高，NOC AI創意編程5人進入複賽，NOC水中機器人賽項2人獲全國二等獎，NOC TAI智能車賽項2人獲全國二等獎，信息學奧賽初賽8人榮獲二等獎，37人榮獲三等獎。由于成績突出，2022年9月，濰坊市教育局認定我校為首批普通高中市級學科（信息技術）基地。以此為依托，11月，又認定我校為首批市級特色高中。

注重對學生進行科學管理評價和成長激勵，堅持“每一個孩子都很重要”的教育理念，做好生涯規劃指導，全面推行全員育人導師制，給予學生全方位指導，并通過線下線上多種方式暢通家校溝通渠道，緻力于學生核心素養培養。由學校推薦的5位家長榮獲首屆“濰坊好家長”稱号，2個書香之家榮獲濰坊市“書香之家”榮譽稱号，3位家長分别榮獲市級“智慧家長”和“家庭教育最美志願者”稱号。4月，學校獲評濰坊市家庭教育示範校。

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【深化課程改革】

這一年，課程體系不斷完善，教研課改結碩果。

學校積極推進新課程和新高考改革，打造“三課通一”課程體系。一是全面改革課程内容，建立了由核心課程、支持性課程和拓展性課程三大類組成的課程體系，對學生進行全方位的綜合素質的鍛煉和培養，探索實施 “4332”選課方式，組織經驗豐富的骨幹教師積極實踐，并開設了生涯規劃指導課，最大限度滿足不同層次學生選課要求和成長需求。二是全面豐富課堂教學樣态，在“三案六步”生态教學流程基礎上，鼓勵廣大教師進一步打造新型課堂模式，全面提升教學質量，語文 “見議悟遷”課堂教學樣态、曆史學科的“單元深度學習”等多種教學樣式應時而生。三是全面深化課題研究，引導教師紮根于課堂，緊扣新課程标準等，總結自己在教育教學實驗中的創新做法。本學期完成3項濰坊市教育科學“十四五”規劃2022年度課題立項，完成第一批市領軍人才9項專項課題中期彙報與結題鑒定；完成第二批市級普通高中學科基地項目、市級基礎教育改革創新項目、市普通高中新課程新教材實施示範校項目以及信息技術與美術學科市品牌課程等項目申報工作。

加強與奧賽團隊合作，邀請奧賽金牌教練進校對各學科教師進行專業系統培訓，逐步培養本土奧賽指導團隊，大力實施教師培優工程。奧賽團隊輔導水平日益提升，學生在數學、物理奧林匹克競賽中成績取得曆史性突破。

加快教改步伐，實施大單元整體教學改革，開展大單元教學展示大賽，聚焦設置情境問題和開放問題，提升學生分析、解決問題水平，鍛煉高階思維能力，同時，建立完善的評價機制，通過大單元學案質量評比、教學常規檢查評比等方式，多措并舉推動大單元教學改革措施落地。

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【打造人文四中】

這一年，我們尊重學生身心規律，加大人文關懷力度，最大化保障學生健康成長。

吃得香——在食堂采用“4D”管理模式基礎上，推出“校長午餐會”，每天由一名校級領導與學生共同進餐，在溫馨、融洽的氛圍裡，師生圍繞學習、生活暢所欲言，增進交流，激勵學習。到目前為止，已收集學生建議近百條，既為學校管理提供有益的借鑒，又引導學生積極進取，健康發展。

睡得足——合理調整作息時間，将早讀由一小時壓縮至四十分鐘，進一步提高早讀質量，最大程度上保障了學生睡眠時間，使其以更好的精神狀态思考、學習，又促進了學生身體發育。

動得勤——增加室内運動場所，在弘信樓一樓新建室内乒乓球和羽毛球運動場，全天開放，學生課後可以随時進場鍛煉，舒緩學習壓力，練就強健體魄。

學得好——科學規劃活動組織，将每周一的升旗儀式地點，由弘信樓前小廣場改為場地開闊的東體育場，既增強了學生儀式感，深入激發愛國熱情，又大大縮短了集合路線，節約了寶貴的學習時間。

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【優化校園環境】

這一年，我們着力打造書香校園，助推學生踔厲笃行。

學校關注校園文明秩序，重點關注校園衛生環境、師生儀容、文明舉止、車輛違停等問題，通過制定文明停車方案、明确各部門停車區域、增加地上停車位等方式引導規範停車，極大改善了校園環境品質。

十分重視創設“以文化人、書香育人”的校園閱讀文化環境，調撥資金建立濰坊市首家分布式校園智慧圖書館，通過定期采購高品質圖書，安裝智慧書櫃方便學生實時借閱等系列舉措，多渠道打造立體化、智慧化、現代化書香校園。成立濰坊四中讀書會，激勵更多師生參與到好讀書、讀好書的潮流中。經過上下共同努力，10月，學校被評為濰坊市中小學“書香校園示範校”，并且被推薦參評山東省中小學“書香校園”示範校。

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【提升社會美譽度】

這一年，我們借助社會資源傾心打造人文四中，繪就民生溫暖底色，辦好教育惠民實事。

學校高度重視關愛特殊群體和家庭困難學生，建立貧困生扶助制度，定期進行家庭走訪，通過減免學費、幫助申請國家助學金等方式提供暖心扶助。另外，還多渠道整合社會資源，拓展助學解困渠道，通過愛心企業家、慈善基金會與品學兼優學生結對資助、獎勵幫扶等措施使更多學子受益。今年以來，學校接受社會捐助物資達7場，很大程度上為在校生緩解了生活難題。學校争取新誠家辦管理咨詢有限公司與北京翰潮慈善基金會共同設立的翰潮獎學金（山東）項目，總捐贈56.4萬元，資助75名優秀學子完成學業。建立心理健康中心，通過40餘名專兼職教師及先進的專業輔導設備，為學生疏解心理困惑，排憂解難，助力健康成長。學校穩中求進，多措并舉，不斷推動家校社協同育人工作常态化、項目化、精準化，繪就民生溫暖底色。6月，學校獲評濰坊市教育惠民工作先進校，10月，學校獲評濰坊市學生資助工作先進單位。

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【教育品牌更閃亮】

這一年，我們深入推進改革創新，立德樹人成效顯著，實現了穩步發展。

學校在山東省規範化學校、山東省文明單位、山東省教學示範學校、山東省藝術教學示範學校、山東省教育系統先進集體、山東省文明校園、濰坊市五星級學校、全國招飛先進單位、首批濰坊市鑄魂育人示範校、清華大學2021年生源中學等多項榮譽基礎上，今年又被省教育廳、市教育局等部門認定為山東省2022年教育考試優秀考點、首批普通高中市級學科基地（信息技術）、首批市級特色高中（技術）、濰坊市中小學書香校園示範校、濰坊市教育惠民工作先進校、濰坊市學生資助工作先進單位，濰坊市家庭教育示範校、山東省綠色學校（第二批）、市級愛國主義教育示範校等榮譽。學校被中國教育報等國家媒體報道40餘次，省市級媒體報道近200次。

錨定奮鬥目标，創造新的偉業，學校将全面貫徹黨的二十大會議精神，堅決落實立德樹人根本任務，堅持正确的辦學方向，秉承“為黨育人，為國育才” 的教育使命，銳意進取，創新求索，在新課程、新高考改革如火如荼的今天，打造高質量“人文四中，踔厲笃行”特色名校品牌，為加快建設高質量教育體系不懈奮鬥！

2023你好！

新的一年，讓我們保持赤誠初心，以銳意進取的勁頭和昂首闊步的姿态，開創濰坊四中更加燦爛光明的未來！

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