種樹者必培其根中得者必養其心?在《傳習錄》中，“立志用功，如種樹然方其根芽，猶未有幹；及其有幹，尚未有枝；枝而後葉，葉而後花實初種根時，隻管栽培灌溉，勿作枝想，勿作葉想，勿作花想，勿作實想懸想何益但不忘栽培之功，怕沒有枝葉花實？”，現在小編就來說說關于種樹者必培其根中得者必養其心?下面内容希望能幫助到你，我們來一起看看吧!
在《傳習錄》中，“立志用功，如種樹然。方其根芽，猶未有幹；及其有幹，尚未有枝；枝而後葉，葉而後花實。初種根時，隻管栽培灌溉，勿作枝想，勿作葉想，勿作花想，勿作實想。懸想何益！但不忘栽培之功，怕沒有枝葉花實？”
清人唐鑒曾言：“隻問耕耘，不問收獲”，與王陽明的觀點有異曲同工之妙。曆史上，許多名人都将這一理念作為指導他們進德、修業、處世、齊家的準則和座右銘。
梁啟超常囑咐子女：“将來成就如何，現在想他則甚？着急他則甚？一面不可驕盈自慢，一面又不可怯弱自餒，盡自己能力做去，做到哪裡是哪裡。”
梁漱溟在家書中寫道：“至于成就在事抑在學，似不可管，即有無成就，亦可不管。”
一旦目标确定，就要專注當下，付諸行動。與其空耗腦力去想結果如何，不如踏踏實實地做好眼前該做之事。
反觀到人們自己人生及做企業：
目前經常看到大家評論青年們讨論北、上、廣、深城市房價，房價何其之高，一個月20000工資，多少年不吃不喝也買不起一套房，大多數人要逃離一線城市。
想得遠大，行動沒有。當年騰訊、阿裡剛成立的時候，馬化騰、馬雲有想過有一天能跟微軟并駕齊驅嗎？如果達不到目标、不行動、隻知懸想？那如何實現目标？表面上看上去是理性，其實一部分是為自己無能或膽怯找借口。羅馬不是一天建成的，秦國一統天下，也是經過五代帝王的努力。
經營企業，僅有遠大的目标，美好的遠景，遠遠不夠。遇到短期的困難，或發展進展離目标相對較為緩慢，擔心公司的中長期發展目标、遠景無法實現，激情消退、意志不穩。
這都是典型的：作枝想，作葉想，作花想，作實想的行為，而不知栽培灌溉才是實現這些目标的根本。立足于當下，懸想未來何益！
企業發展的關鍵：提升核心競争力、提高核心及全體員工本崗位能力、服務好客戶、善待員工留住人才吸引人才，堅持不懈，日複一日。
從今天做起：栽培灌溉，一起加油！
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