職場中聰明人怎樣和領導相處?1. 直接拒絕的話領導都是要面子的，所以，我們工作中要給領導留面子，領導給你安排的活你不想幹，你當然是可以拒絕的但是請不要說的太果斷堅決，這樣就會讓領導心裡不舒服，覺得你不聽他的話，你有再多的理由都是沒用的，下面我們就來說一說關于職場中聰明人怎樣和領導相處?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!

職場中聰明人怎樣和領導相處

1. 直接拒絕的話。

領導都是要面子的，所以，我們工作中要給領導留面子，領導給你安排的活你不想幹，你當然是可以拒絕的。但是請不要說的太果斷堅決，這樣就會讓領導心裡不舒服，覺得你不聽他的話，你有再多的理由都是沒用的。

所以，不要跟領導說直接拒絕的話，想好理由再表達。

2. 尖酸刻薄的話

當你在工作中被人欺負了，你免不了要向領導傾訴抱怨，可是請記住，在和領導抱怨的時候要注意語氣方法，不要說非常難聽的話，讓領導覺得你這個人非常刻薄。

如果你把話說的太難聽，領導可能覺得你這個人不夠寬容，他心裡會覺得你有可能會以同樣的方法來對待他，心中當然會對你有芥蒂。

3. 沒大沒小的話

有些人覺得領導雖然是上級，但同時也是自己的同事，所以，他們想和領導處成朋友關系，這種想法固然沒錯，但是要把握分寸。

不管怎麼樣，領導是你的上級，你們之間還是要有一定的距離的，如果你太不把領導當回事，還喜歡開一些沒大沒小的玩笑，這會顯得你這個人非常的不穩重。

如果遇到非常正式或重要的事情，領導可能不大放心把事情交給你。

4. 毫不專業的話

要知道，在職場生存最重要的是工作能力，你必須足夠專業，足夠強大，領導才會願意用你、提拔你。如果你在工作中說出一些很不專業的外行話，那麼領導對你的印象立馬就會變得很差，因為不專業的話可能會影響你工作的判斷力，會影響工作的質量。

一個不夠專業的人，領導怎麼會把重要的事情交給他做呢？

5、這不是我的工作

大家經常會遇到，被臨時分配一些工作，尤其是這些工作還不是自己工作範疇内的。

很多人第一反應是“不做！又不是我的工作！”

錯！雖然你不是沒有道理，但是你絕對不能說出來。

如果直截了當地跟老闆說“這不是我的工作”，你可以确實可以躲避這份臨時的工作量，但你的損失其實更多。

☆ 老闆會形成“你沒有上進心，做事不夠積極”的負面印象；

☆ 這次給你布置工作被拒絕後，之後的工作大概率不會找你，你會失去很多鍛煉、升級的很多機會；

☆ 你接觸到的公司業務越少，越沒有可能被老闆重視，成為公司不重要的那一部分。

如果你真的那麼不想做，其實也有辦法委婉地拒絕。可以說，手頭還有多少工作需要完成，那些比較緊急需要先完成，大概到什麼時候才有時間去做這份臨時的工作，如果這份臨時工作畢竟緊急，老闆這時也許會吩咐給别人做~你就成功避開了！

6、這事我辦不到

這是最糟糕的一句話，算是boss最大的雷區。

張口就說“我不會”、“我做不到”，既然做不到，那為什麼不收拾東西走人呢？切忌和老闆橫沖直撞起沖突，保留基本的禮貌和和善的态度。

老闆雇傭員工，自然不會認為員工什麼都能幹。但他至少希望自己的員工是充滿熱情的，積極向上，有挑戰困難的勇氣和毅力。

在遇到不會的工作時，先嘗試下，如果真的遇到一些專業性的難題或者客觀因素的困難，再去跟boss說“我存在XXX問題，沒辦法順利完成工作”，我相信boss會很樂意同你一起分析，解決問題。

7、不是我的錯

當工作出現錯誤時，無論自己是有錯還是真的沒錯，大多數人下意識是躲避。

學會勇敢承認錯誤，承擔起自己那份責任也是每個職場人的必修課。人無完人，我們沒辦法保證自己的職業生涯不出一點錯，怎樣面對自己犯下的錯誤，分析這件事情的問題到底出在哪裡，然後在下一次的工作中再遇到這樣的問題，我們應該如何避免或解決或提醒。這才是我們在職場上應該要有的素養。

老闆往往更加欣賞勇于認錯并承擔責任的人。老闆事後追究責任，不是為了單純罵你們一頓或者罰你們幾十塊錢，而是一直警醒不要再犯相同的錯誤。

當你擺出認錯的态度，并有積極的反饋，這點錯誤在老闆心裡已經不算什麼了~

8、馬上就好

這是很多人在問到工作進度時回答的，而這句話的可信度，跟和女朋友約會時說的“我五分鐘就到”、“我出門了”是差不多水平。

雖然看起來問題不大，但是我建議還是謹慎使用，畢竟因為“我出門了”小謊言吵架的情侶不在少數。

除非你手上的事真的幾分鐘就能搞定，真的不要輕易說這句話，也許你是想給boss營造你工作效率很高的形象，但一旦你做不到，會逐漸失去領導的信任。更糟糕的是，可能引起boss的誤解，認為你是在敷衍工作。

正确的做法是：在經過自己思考和估算之後，準确地告訴老闆，你大概會在上午還是下午，幾點左右完成工作，然後通過微信、郵箱或者是釘釘的方式發送給他。

給予具體地、詳細地工作進度彙報，才是值得信賴的職場人。

“童言無忌”是職場人的忌諱，職場人的一言一行都要對自己負責，對工作負責，塑造認真、成熟的職場人形象。

工作是一場漫長、辛苦的修行，談話藝術更是修行的重中之重，以上就是我想分享的幾句絕對不能跟老闆說的話，希望能夠幫助到你。

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