2023年國考報錄比超過了70:1,各省省考報錄比普遍也接近20:1,考公熱度如此之高,很多大學生都将進入公務員隊伍作為了自己進入社會後的“第一志願”,那麼各地公務員到底待遇怎麼樣呢?各地差距又如何呢?請看這裡一文給你講清。
先來看看整體排行情況:
可以看出來,前三梯隊的12個城市,也就是平均工資超過20W的城市,全部為南方城市,連北京都沒有進入。廣東、江蘇、浙江這三個省份的公務員工資高的驚人,将其餘省份遠遠甩開。
再來看看幾個代表地區的具體情況(一些實例):
北京:
普通科員到手6000上下,副科7000左右,年底十三薪,獎金2-5萬之間。北京普通科員工作3年每月7295元,年底第十三個月工資是2400元,每年四個節每個1000元,年底20000左右獎金(這部分各區有些差别,但正負差距不超10%),加一起每年42000元;如果有加班工資每年也不準超過1000左右,正科級大概每年也就120000。
廣東珠三角:
公務員直屬入職滿一年,月到手10600,公積金4200,年底補貼5000,績效7w,補假獎金5000,十三薪1w左右。粵東西北,一年績效6-6.8萬,公積金3300,月工資 (加車補房補) 6500 ,年計生獎4000,年底十三薪2000。可以看出來還是非常高的。
山東:
山東省直公務員每月6000左右,住房公積金1600左右,一年13薪,年終獎一般為3-4萬,全年包含各項共12萬多。濟南每月到手工資5000左右,住房公積金2000左右,一年13薪,年終獎加其他獎金在3萬左右。全年包含各項共12萬左右,與省直單位差不多。
黑龍江:
哈爾濱公務員的待遇還算不錯,比省直的待遇好,到手的科員應該能夠拿到4000 ,五險一金交得多,還有車補,機關食堂象征性收費等福利。省政法機關科員,月到手5600,公積金1500,13月工資,取暖費2000,2萬8目标獎。
青海:
黃南、果洛、玉樹這三個州公務員的工資相對來說要高一點5000 (不扣除住房公積金等費用),就算剛來也有這麼多;海東海南、海西、海北和西甯平均是4400(不扣除住房公積金等費用)。
雲南:
區級單位,每月工資到賬7200左右,此外還有500車補、1000績效、餐旅費等總計大概9000,年底3萬左右目标考核,年入15萬。
海南:
海南東線縣級市公務員,入職兩年,工資每月4800,4-10月份加300高溫補貼,年底績效1w。但是海南物價很高,這麼一看性價比并不高。
安徽:
省直司法系統月到手5500,公積金3500,年終獎加其他獎金4w左右一年全包15w左右。合肥月到手6k,公積金3k,年終獎加績效7w ,一年全包18w左右。
河北:
張家口市某縣直政法系統公務員,月薪4000左右。加班較多,年底獎金較高,大概有2W-3W。
河南:
鄭州市直公務員工資試用期4000元,轉正6000元左右,還有績效考核獎金;每月公積金、有津貼,個别職位有車補、精神文明獎、社保走法定标準。
江蘇:
省直三級主任科員每月到手9k (算房補),年終獎5w左右,總計年到手打卡16-18w。每月還有3k公積金,全包大在2022w。其他地區一般13到14萬,省直部門上浮20%。
以上這些各個省市的都是一些網友的真實反饋,具有一定的代表性。總體來看,北方公務員工資要落後于南方,特别是一些南方發達省份。全國公務員工資最高的地方是廣東省,全年工資總額甚至可以達到一些落後省份的三倍。所以說,大家選擇公務員崗位可以關注跨區域,特别是一些尚未安家的大學生。
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