對于想要跨入财務行業的朋友來說，選擇做出納還是做會計，是多數人都要經曆的選擇題，選擇一旦确定，要走的路注定不同。

想必大家都聽說過這麼一句話，"出納管錢，會計管賬"，完美地诠釋了這兩者之間的差異。您想要管錢還是管賬，自己要想清楚，因為這關乎您的一生。

本人從事會計工作6年多，也經曆了幾家公司，基本上能夠彙總出這兩者的優劣，如果您想要從事這個行業，請您耐心聽我給您講解。

出納崗位，也叫資金管理崗，很多小公司這個崗位其實都是由老闆娘擔任，或者是老闆的親朋好友坐鎮的，此崗位在公司地位很高，永遠在老闆心中占有重要一席，因為它負責管理公司的真金白銀，如果您很看重這些，您不需要繼續往下看。

出納薪資卻不是很高，至少比起同屬财務部門的會計崗來說，出納崗位薪資一般是低于前者。能者多得，薪資往往是與職責、能力大小相匹配，出納工作比較簡單，每個月需要做的事情也不太多，如果您不缺錢，想要輕松點上下班，出納崗是個不錯的選擇。出納工作主要有以下幾個方面：

（1） 每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬，登記好每一筆收入和支出，保證賬賬相符；

（2） 每天下班之前需要核對庫存現金和銀行存款，保證日清月結，保證賬實相符；

（3） 月末，根據銀行存款對賬單，編制銀行存款餘額表，若沒有差異，很多公司出納不會進行編制此表；

（4） 保管公司相關印章、發票和收據等重要資料；

（5） 根據公司規定時間，每月按時發放員工工資；

（6） 編制每月資金計劃表，許多公司沒有資金使用計劃這一項目，可能不需要編制此表；同樣，如果有此表需要執行，月底需要彙總執行情況，做資金使用情況分析；

（7） 日常費用報銷支付，具體報銷時間及報銷标準，要求按照公司的财務管理制度執行；

（8） 其他一些事項。因為每家公司都有規定，這裡不詳細說明，具體情況具體操作。

從上面能看出，出納的工作其實是沒有什麼難度的，但非常考驗人的耐心和細心。不要以為工作簡單，就萬無一失，輕敵往往讓人栽跟頭，細心和耐心才是對一個人最好的考驗，如果能把這兩點做好，那麼，即使以後不再從事出納工作，換成其他崗位，也會比一般人更加出色，因為您在出納崗位成功地培養了自己優秀的習慣終将受益一生。

會計崗位，設置比出納崗位多。

一家小型公司，通常隻會配備一名會計。會計要做的事情自然是全方面的，即通常所說的全盤會計，從記賬、出具報表到報稅等等，都非常鍛煉一個人。局限就是，您可能完全沒有辦法知道自己做的是否正确，公司沒有涉及到的業務，如果您不自主去學習，也許永遠也不會。

對于大型公司，會計崗一般包括但不限于材料會計（工業企業）、應收應付會計（往來會計）、成本會計、收入會計、費用會計、總賬會計、稅務會計、預算會計、審計會計等。

如果您想要一個大平台鍛煉自己，您可以選擇加入大型公司，若您去應聘這些崗位，切入點最好的是收入會計和費用會計，這兩者相對其他方要簡單，招聘公司要求也相對較少，若能在一個公司輪崗，是非常不錯的選擇，若這家公司沒有這種輪崗制度，還是要慎重些，因為局限同樣很大，您可能三五幾年一直都隻能從事同樣的工作，機械式運作，很容易讓您失去鬥志。

會計崗位不同，從事的具體工作也不同，哪怕您現在不知道這些崗位具體做什麼，我可以很負責人的告訴您，從字面理解即可。比如說，稅務會計專門負責涉稅賬務處理、風險評估與實施、稅務風險分析、納稅申報等事務，收入、成本、費用、預算就更加不用說了。

那麼，到底是選擇出納還是會計工作呢？個人建議是，如果想要長遠紮根在這個行業，盡量避免從出納崗位開始做起。

為什麼要這麼說呢？簡單說幾點：

首先，出納起點太低（對于大多數企業來說），容易讓人失去興趣。很多初入财務行業的工作者，一開始從事出納崗位。呆的時間久了，就覺得枯燥無趣，沒有挑戰性，從而對這個行業失去興趣。

其次，出納轉會計不太容易。雖然說出納和會計都屬于财務行業，但真心不太容易轉崗，從公司内部分析，一個公司出納轉會計崗幾率很低，基本上會計換人都是從外部招聘有會計工作經驗的人員來替補，并不會優先内部出納。從外部來看，您看現在是不是每家公司招會計都是要求三五年工作經驗，如果從一開始從事出納工作，那這個三五年經驗，您是完全沒有的，應聘難度大。

最後， 反差太大。雖然同樣是接觸數字，出納和會計其實也是兩條平行線，處理的事情完全是不一樣的。哪怕是會計崗，換一個行業，也會有很大的差異，更何況出納呢？

總而言之，如果想要從事财務行業，建議直接從會計崗位開始，哪怕一開始很艱難，隻要您能挺過去，以後的路就會越來越平坦。當然，這個建議不适用本身學習能力強，因為其他原因從事出納崗位的能人。

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