領導組織公司聚餐，不喜歡參加的下屬為了給領導留下好印象，一般都會硬着頭皮參加。即使有，他們也不會因為心裡有被拒絕的印象而在酒桌上表現出來，隻是靜靜的坐在角落裡；在職場聚餐中，領導通常會邀請大家喝一杯，說一些慶祝和鼓勵的話。情商低的下屬是不會回複領導的，隻能傻乎乎地喝自己的酒杯。要明白，雖然同意了領導的要求，但下屬會給領導留下情商低的印象。要明白敬酒是上下級之間打招呼的事情。一旦下屬的行為情商比較低，就會直接影響領導對下屬的态度。下面我就來跟你們分享職場飯局要小心的3種事情，你們快來！
1.不要和喜歡欺負人的同事深交
同事們每天在同一個辦公室打交道。為了不影響同事之間的友誼，很多人即使經常發生不愉快的小摩擦，也不願意和同事公開頂嘴。退一步說也許前景廣闊，但這使得讓步不是損失而是福；尤其是在職場的酒桌上，這種喜歡欺負人的同事往往話中有話。他們的目的是讓别人知難而退，在領導面前好好表現自己；你要明白，在酒桌上遇到這樣的同事，不要一味退讓，更不要妥協同事的行為，隻要你禮貌一點，避免和他們交朋友。畢竟保護自己的權益更重要。
2.給領導敬酒的時候，感謝領導的關心
有點酒量的朋友，如果遇到喜歡喝酒的領導，可以把杯中的酒幹掉，說點感謝領導的話。隻要下屬願意囫囵吞下，就能向領導表示誠意；感謝領導的關心，領導也會默默的把下屬記在心裡；這種場合向領導敬酒，可以主動一點。即使領導提倡大家一起喝酒，你也要知道在背後答謝領導。當領導對自己投桃報李的時候，你也可以在以後的工作中得到領導的支持。在現實的職場中，領導感受到下屬的尊重後，自然會感到很開心。他們自然喜歡下屬的各種敬酒，甚至對下屬刮目相看。所以，給領導敬酒的時候，别忘了感謝領導的關心。
3.小心喜歡拍馬屁的人
在平時的工作中，大家都把精力花在工作上，根本不會有太多聊天的機會。但是，職場飯局是大家聊天最多的場合；領導組織聚餐時，同事們雖然都明白領導的威嚴，但表現的相對輕松；有些人會抓住這個場合拍領導的馬屁，以博取他們的好感；這種拍同事馬屁的行為在飯局和生活中很常見。他們不僅在酒桌上能言善辯，讓領導很開心，還喜歡主動聯系身邊的同事。他們的行為總是靈活多變，懂得在領導面前體察民情。大家要明白，這隻是同事巴結領導的行為，并不是他們的真實想法；所以，遇到這樣的同事，最好不要交深交。
以上就是今天的内容，希望對你們有幫助！
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