最近，某著名論壇上有個帖子挺火的▼

說的是自由職業者再也不用挂靠在代繳公司之下，可以直接在支付寶上交社保和公積金了！

真有這麼好的事兒？假如這消息是真的，那的确值得“喜大普奔”。

但……以周到君的直覺，這事兒不會那麼簡單。

周三（10月12日），根據網友們的指引，周到君點開了支付寶，在城市服務下面果然看到了這個新功能——“社保公積金代繳”▼

點開後可以看到，這個服務其實并不是支付寶直接提供的，服務提供方為仁勵窩人力資源服務（上海）有限公司。

翻看《用戶授權協議》可見，他們的服務對象是企事業單位，個體工商戶等其他社會組織，并不包括個人▼

對支付寶上開通的這一新功能，在人力圈也引起了不小的關注。甚至有聲音質疑其合法性，認為其涉嫌虛構勞動關系代繳社保。

周到君以咨詢者身份與仁勵窩人力資源服務（上海）有限公司的客服進行了”對話“，雖然他們的客服很堅決地表示他們主要是為個體工商戶及其雇員代繳社保和公積金的。但仔細研究了一下他們的流程發現，還是有很大的漏洞的。

★首先，委托流程異常簡單。

按其流程，要完成代繳委托隻需三步走：

第一步：填寫參保信息

周到君在頁面上，随便編了個姓名，手機号，以及身份證号，就可以點擊到下一步了

第二步：參保材料

在這個頁面，我們可以看到，所需提供的材料也非常非常少，隻需填寫戶籍所在地，戶籍性質，并上傳身份證的正反面照片即可。并沒有周到君想象中需要提交的諸如營業執照、勞動合同之類的材料。

第三步：确認訂單

★ 其次，享受待遇不簡單。

委托手續雖然簡單，可一旦需要申領社保待遇，恐怕就沒那麼容易了。

仔細研究他們的授權協議就能發現，條款裡早就備好了托辭▼

周五（10月13日），周到君再次點進支付寶，卻意外的發現，”社保公積金代繳“這個功能鍵竟然變成灰色了！▼

無論怎樣點擊，都隻會跳出”對不起，因機構系統維護服務暫不可用，請稍候“……▼

為了進一步證實，周到君撥打了市人社局的咨詢熱線12333。熱線工作人員斬釘截鐵地告訴周到君：

• 支付寶上的這一服務跟人社局完全沒有關系

• 職工社會保險繳納必須以真實勞動關系為前提，由建立勞動關系的用人單位按照屬地原則繳納。

• 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險和基本醫療保險，直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

• 虛構勞動關系代繳社保并領取待遇則涉嫌騙取社會保險基金。

今天，執着的周到君再次點進支付寶，發現“社保公積金代繳”的功能鍵又“亮”了！

或許，那短暫的“灰”真的是在維護系統。

不過，對于社保代繳這事兒，江三角律師事務所彭振華律師仍然提醒大家慎重。根據《社會保險法》規定：

用人單位應當自用工之日起30日内為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費。

也就是說，勞動者與用人單位簽訂了勞動合同之後，用人單位有義務為其繳納社會保險。并不需要由員工自己辦理社保繳納事宜。

現實生活中，的确存在代繳的行為。這裡包括兩大類：

第一種：用人單位将人事業務代理，請人事代理公司社保繳納。但僅限于”跑腿“，代為遞交一些材料等。

另一種：虛構勞動關系。

按現行規定，職工社會保險包括養老、醫療、生育、工傷、失業。而自由職業者繳納的社保隻包括養老和醫療。所以，不少人為了獲得更多的保障，盡管沒有與任何用人單位存在實際上的勞動關系，卻選擇一些單位挂靠，或直接選擇代繳公司代繳。這種代繳其實就是以虛構勞動關系為提前的。以虛構勞動關系代繳社保并領取待遇則涉嫌騙取社會保險基金，屬于違法行為。

《社會保險法》第八十八條則規定：

以欺詐、僞造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。

一旦因代繳社保惹官司上身，甚至可能被追究刑事責任，這可真的是雞飛蛋打，得不償失了。

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