提升個人的工作能力不難,以下4點你做到了嗎?
一個新人,特别是剛出校門的大學生,到了新的崗位,會遇到各種問題。有一個很重要的問題就是,在新崗位,如何快速的提升工作能力?
其實不難,提升個人的工作能力有技巧,以下4點一定要做到。
1、多看:看什麼?
第一看資料,該崗位的職責、說明書、操作手冊、規章制度以及曆史檔案。
第二看身邊的同事是如何工作的,先模仿學習,再獨立創新。
2、多問:不懂就問,不要裝懂。這是一個好習慣,大家都喜歡一個謙虛好學的人。
但是,問要有技巧,不能不加學習、不加思考的問,要帶着問題去問,這樣的問才有意義,别人才會更願意回答你。
3、多做:能力是在做的過程中提升的,隻有在做的過程中你才能發現問題,解決問題,進而提升你解決問題的能力。所以,要多做,主動的去找事情做,而不是被動的等待。
問題并不可怕,問題其實是一位好老師,它帶給你成長的機會增長你寶貴的經驗,幫助你真正的實現自我工作技能的提升。
4、多思:做完事後,多思考、多總結,才能更有效的變成自己的經驗,和後來解決同類問題的方法。
花一些時間反思我們的過去,我們的成果和值得學習的點。經常聽聽領導的意見也是很好的反思,我們可以向我們的教練尋求反饋,他們是我們很好的鏡子。
最後,我們需要向好的例子學習,可以反複觀察那些做得好的例子,總結并學習。當我們向他們靠攏的時候,我們的工作能力也會有所進步。
堅持做得以上四點,你的能力提升是遲早的事了。
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