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資質分立對總公司有什麼好處

圖文 更新时间:2024-07-20 11:12:58

資質分立對總公司有什麼好處?河南建投集團 與您攜手共進什麼是資質平移和資質分立?資質平移和資質分立應注意哪些環節,現在小編就來說說關于資質分立對總公司有什麼好處?下面内容希望能幫助到你,我們來一起看看吧!

資質分立對總公司有什麼好處(資質平移和資質分立有什麼區别)1

資質分立對總公司有什麼好處

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什麼是資質平移和資質分立?資質平移和資質分立應注意哪些環節

導讀

在資質分立時,一般來說主要是核查接收方的技術負責人和相關業績,以及核查出讓方即母公司的業績資料,這方面不符合标準的話,不但辦不了資質分立,可能還會被要求整改或是受到降級、注銷等處罰;

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什麼是資質平移?資質平移和資質分立有什麼區别?

法人有限高還可以做資質變更嗎?

建企的需求永遠都是五花八門,這不,上周末河南建投集團小編又接到了一個咨詢電話,客戶想要把自家的房建一分立到自家的子公司,問能不能這麼辦?

那這還用問嗎?必須是可以這麼辦的。然後就是一系列關于資質分立所涉及到的注意事項啊,相關的材料準備啊,手續啊,周期啊等等;然後這位朋友的一句話把小編給問懵了,我們是要辦資質平移,還需要這麼麻煩嗎?我們自己的公司資質平移到自己公司還要走這麼多手續?

啊……這……

畢竟,emm……

平移和分立,他就是一碼事啊,于是本期的主題又有了,小編決定給大家聊聊資質分立到底是什麼意思,以及建築企業資質分立時應注意哪些問題,一起來看看:

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一、資質分立和資質平移有區别嗎?

有區别,叫法不一樣;

本質上有區别嗎?

沒有區别,都是主要指資質在母公司與子公司之間的移動,因為建築資質也是屬于企業資産的一部分,不管是平移還是分立,都是将母公司的資質移動到子公司去,這裡要注意的是,子公司要求是全資子公司,應該由母公司100%控股;

二、資質分立和資質吸收合并有什麼區别?

這個區别可就大了去了,分立是兩個公司都還存在,隻是資産/資質所屬進行變化和轉移;

而吸收合并則是指企業把其它有資質的企業吸收合并,原公司需要辦理工商注銷和資質注銷,新企業則通過繼承來吸收合并掉原企業的資質,簡而言之,原企業被吸收就沒有了;

三、資質分立時會核查哪些企業相關信息?

重點

這是建企朋友關心比較多的一部分,在這裡河南建投集團小編要強調下,滿足資質标準是一個基本要求、底線,所以任何時候建企都要确保自己的企業條件與資質标準相符合,如果不符合,要盡量盡快補全;

在資質分立時,一般來說主要是核查接收方的技術負責人和相關業績,以及核查出讓方即母公司的業績資料,這方面不符合标準的話,不但辦不了資質分立,可能還會被要求整改或是受到降級、注銷等處罰;

往細了說,建企朋友們要注意以下幾點:

.01

1.重組涉及的母子公司淨資産、技術負責人、注冊人員應滿足相關标準要求;

.02

2.涉及跨省變更的,遷出企業應取得拟遷入省接納文件;

.03

3.按建市[2014]79号文件提供申請資料,對照上面的表格整理好确保不漏項漏填;

.04

4.重組涉及的母子公司不存在失信行為含:股權凍結,股東失信,限高(注1)等情況;

.05

5.由省廳審批的由企業所在地市官網提交網上申請,經地市住建局初審後提交至省廳批示;

.06

6.而涉及到: 《建築業企業資質管理規定》(2015年1月22日住房城鄉建設部令第22号,2016年9月13日、2018年12月22日予以修改)第九條:下列建築業企業資質,由國務院住房城鄉建設主管部門許可:(一)施工總承包資質序列特級資質、一級資質及鐵路工程施工總承包二級資質;(二)專業承包資質序列公路、水運、水利、鐵路、民航方面的專業承包一級資質及鐵路、民航專業方面的專業承包二級資質;涉及多個專業的專業承包一級資質。則按标準要求整理好相關資料後,報部級部門審批;

注1:

"失信"和"限高"的區别在于:

失信被執行人,是指被執行人具有履行能力而不履行生效法律文書确定的義務,"失信"的對象是被執行人本身,俗稱老賴。

而限高就是限制高消費的簡稱,是被執行人未按執行通知書指定的期間履行生效法律文書确定的給付義務的,人民法院可以限制其高消費,"限高"的對象是泛指一個群體,即是說,除了被執行人以外,也可以是其法定代表人、主要負責人、影響債務履行的直接責任人員等。。

限高有兩種:被限制高消費的不一定被納入失信被執行人名單,但依據《限高規定》第一條,被納入失信被執行人名單的必須被限制高消費。

簡單來說,限高不一定失信,失信肯定限高,單純限高的話,法人會收到限高令,限制其高消費,但不影響法人代表的變更;

兩者的文書不同,限制高消費用的限制消費令,而被執行失信人用的是決定書,而且他們的嚴重性也不同,限制性消費是通過法律信用系統會告訴你,而被執行失信人是法律通過文書直接下達。

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專為建築企業提供綜合資質服務

資質分立周期一般有多長:

資質分立通常用于跨省轉讓,不過也有為了剝離資質,在同省内轉讓的情形,因此資質分立的适用場景較多,辦理方式也有所不同,具體的辦理時間要看客戶需求而定,下面僅列出部分必辦事項的時間預估供大家參考:

1、成立子公司約為7個工作日;

2、準備資料提交報審約為20個工作日;

3、資質分立成功預計為40個工作日,含公示2周公告2周時間;

4、辦理接收手續;

因為各地的政策和辦理條件不一樣,所花時間差别會比較大,以上時間隻能作為參考,具體周期還需根據當地情況而定。

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哪些因素會影響到企業資質分立的成敗應提前避免?

技術負責人有/無,專業是否對口,相關業績是否符合标準,社保是否正常繳納等;

企業失信信息有/無;被執行信息有/無;負債有/無等;

在建工程有/無;安全事故有/無等;

安全生産許可證有效期限和資質證書有效期限是否到期等;

子公司是否為母公司設立的全資子公司,且類型為建設工程企業;

母公司建築資質始終合法有效,無資質被撤銷、降級或吊銷等;

工商稅務不良信息有/無等;

企業重組、合并、分立,是否需要重新核定資質?

答:按照《住房城鄉建設部關于建設工程企業發生重組、合并、分立等情況資質核定有關問題的通知》(建市[2014]79号)的規定,下列類型的建設工程企業發生重組、合并、分立等情況申請資質證書的,可按照有關規定簡化審批手續,經審核淨資産和注冊人員等指标滿足資質标準要求的,直接進行證書變更。

(1)企業吸收合并:即一個企業吸收另一個企業,被吸收企業已辦理工商注銷登記并提出資質證書注銷申請,企業申請被吸收企業資質的;

(2)企業新設合并:即有資質的幾家企業,合并重組為一個新企業,原有企業已辦理工商注銷登記并提出資質證書注銷申請,新企業申請承繼原有企業資質的;

(3)企業合并(吸收合并及新設合并):被吸收企業或原企業短期内無法辦理工商注銷登記的,在提出資質注銷申請後,合并後企業可取得有效期1年的資質證書。有效期内完成工商注銷登記的,可按規定換發有效期5年的資質證書;逾期未提出申請的,其資質證書作廢,企業相關資質按有關規定重新核定;

(4)企業全資子公司間重組、分立:即由于經營結構調整,在企業與其全資子公司之間、或各全資子公司間進行主營業務資産、人員轉移,在資質總量不增加的情況下,企業申請資質全部或部分轉移的;

(5)國有企業改制重組、分立:即經國有資産監管部門批準,幾家國有企業之間進行主營業務資産、人員轉移,企業申請資質轉移且資質總量不增加的;

(6)企業外資退出:即外商投資建築業企業(含外資企業、中外合資企業、中外合作企業)外國投資者退出,經商務主管部門注銷外商投資批準證書後,工商營業執照已變更為内資,變更後新企業申請承繼原企業資質的;

在重組、合并、分立等過程中,所涉企業如果注冊在兩個或以上省(自治區、直轄市)的,經資質轉出企業所在省級住房城鄉建設行政主管部門同意後,可以向資質轉入企業所在省級住房城鄉建設行政主管部門提交申請材料。

上述情形以外的建設工程企業重組、合并、分立,企業申請辦理資質的,按照有關規定重新進行核定。

企業重組、分立後,一家企業承繼原企業某項資質的,其他企業同時申請該項資質的如何辦理?

答:企業重組、分立後,一家企業承繼原企業某項資質的,其他企業同時申請該項資質時按首次申請辦理。

符合《住房城鄉建設部關于建設工程企業發生重組、合并、分立等情況資質核定有關問題的通知》(建市[2014]79号)的規定,可簡化審批手續的,按照以下情形提供材料:

小提示

法律法規

《中華人民共和國建築法》(1997年11月1日主席令第九十一号,2011年4月22日予以修改)第十三條:從事建築活動的建築施工企業、勘察單位、設計單位和工程監理單位,按照其擁有的注冊資本、專業技術人員、技術裝備和已完成的建築工程業績等資質條件,劃分為不同的資質等級,經資質審查合格,取得相應等級的資質證書後,方可在其資質等級許可的範圍内從事建築活動。

《建設工程安全生産管理條例》(2003年11月24日國務院令第393号)第二十條:施工單位從事建設工程的新建、擴建、改建和拆除等活動,應當具備國家規定的注冊資本、專業技術人員、技術裝備和安全生産等條件,依法取得相應等級的資質證書,并在其資質等級許可的範圍内承攬工程。

《建築業企業資質管理規定》(2015年1月22日住房城鄉建設部令第22号,2016年9月13日、2018年12月22日予以修改)第九條:

下列建築業企業資質,由國務院住房城鄉建設主管部門許可:

(一)施工總承包資質序列特級資質、一級資質及鐵路工程施工總承包二級資質;

(二)專業承包資質序列公路、水運、水利、鐵路、民航方面的專業承包一級資質及鐵路、民航專業方面的專業承包二級資質;涉及多個專業的專業承包一級資質。

企業申請資質應按照首次、增項、升級、延續、簡單變更、遺失補辦、重新核定等申請事項和要求,提交相應材料,見《實施意見》附件2:《建築業企業資質申報材料清單》。

申請材料要求:

1)對同一審批機關許可的資質,企業應按照《實施意見》附件1-1提供《建築業企業資質申請表》一式一份,附件材料一套。其中涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面資質的(見《實施意見》的“五、有關說明和指标解釋”中第(三十五)條款),每涉及一個方面的,須另增加《建築業企業資質申請表》一份、附件材料一套。

2)附件材料應按“綜合資料、人員資料、工程業績資料”的順序裝訂,規格為A4(210mm×297mm)型紙(但不得對資料原件放大或縮小),并有标明頁碼的總目錄及申報說明,采用軟封面封底,逐頁編寫頁碼。

3)申報材料必須數據齊全、填表規範、印鑒齊全、字迹清晰,材料必須清晰、可辨。

4)企業的申報材料必須使用中文,材料原文是其它文字的,須同時附翻譯準确的中文譯本。

5)資質受理機關受理後,申報材料不得修改更換。

企業信息變更

企業在資質證書有效期内名稱、地址、注冊資本、法定代表人等信息發生變更的,應當在工商部門辦理變更手續後30日内辦理資質證書變更手續。

工程勘察資質、工程設計資質、工程監理企業資質證書由住房和城鄉建設部頒發,且涉及企業名稱變更的,由住房和城鄉建設部負責辦理。除此以外的資質證書變更,由企業工商注冊所在地的省級或設區的市級住房和城鄉建設主管部門負責辦理。

建築業企業資質證書由住房和城鄉建設部頒發的,證書内容變更由住房城鄉建設部負責辦理。

本期總結

其實資質分立并不僅用于建築企業在省外建立子公司,或是企業收購等情況下,當建築擴大到一定程度,即使在同一省内,母公司與子公司的職能發生變化時,企業也可以根據後期的業務發展需求而選擇将母公司或子公司本身不需要而對方需要的資質進行分立和轉移,這樣即滿足了一方的業務發展需求,節省了企業資金,也避免了資源的浪費;

對于建企來說,不失為一個好的開源節流措施;如果您的公司正有這方面的需求和疑問,不妨和小編一起讨論一下呀;

如果您需要獲取資質辦理方面的幫助,可以留言咨詢,或發表評論,我們也會及時回複,那麼咱們下期見了,大家拜拜!!!!

今日拓展閱讀

符合《住房城鄉建設部關于建設工程企業發生重組、合并、分立等情況資質核定有關問題的通知》(建市[2014]79号)的規定,可簡化審批手續的,按照以下情形提供材料:

企業在資質證書有效期内名稱、地址、注冊資本、法定代表人等發生變更的,應當在工商部門辦理變更手續後30日内辦理資質證書變更手續。其他日常資質證書變更事項,也需在30日内辦理變更手續。

企業未按照規定及時辦理資質證書變更手續的,由縣級以上地方人民政府建設主管部門責令限期辦理;逾期不辦理的,處以1000元以上1萬元以下的罰款。

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