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作風建設年的部署安排落實情況

圖文 更新时间:2024-11-28 22:41:24

作風建設年的部署安排落實情況(能力作風建設年)1

作風建設年的部署安排落實情況(能力作風建設年)2

作風建設年的部署安排落實情況(能力作風建設年)3

自機關“能力作風建設年”活動開展以來,辰清鎮認真貫徹落實省市縣委有關部署要求,緊緊圍繞“強本領、嚴管理、轉作風、求實效”的工作主基調,堅持抓重點、破難點、創亮點,紮實推進學習型機關創建、機關質效提升、不良作風整治等8項行動,立足鎮内實際,在“快、準、實、真”上下功夫,大力推進全鎮幹部能力作風大轉變,切實推動機關“能力作風建設年”活動走深走實、見行見效。

謀劃部署突出“快”壓實責任強部署

縣機關能力作風建設暨優化營商環境工作會議召開後,辰清鎮第一時間召開黨委會議傳達縣會議精神,同時部署各項工作要求,并召開鎮黨委擴大會議,動員全體黨員幹部,緊緊圍繞各項部署,總結工作、明确方向,自覺把機關“能力作風建設年”活動作為當前工作重要任務,融入日常、發揮作用。制定《辰清鎮“能力作風建設年”活動推進計劃》,成立以黨委書記任組長,鎮長和黨委副書記任副組長,班子成員及黨建辦相關人員任成員的辰清鎮機關能力作風建設領導小組,組建由綜合組、宣傳組、聯絡組和整改組構成的領導小組辦公室,抓好各項工作落實。

作風建設年的部署安排落實情況(能力作風建設年)4

問題查擺突出“準”刀刃向内轉作風

鎮機關作風建設領導小組堅持将問題整改貫穿活動始終,聚焦解決制約發展的難點問題和突出矛盾,從找準找實能力作風方面突出問題入手,要求黨員幹部吃透“堅持問題導向、敢于揭示風險、突出工作重點、改進工作方法、加強調查研究”的五項工作原則,通過調研走訪、自檢自查等方式深入基層一線,圍繞鄉村振興、民生需求和項目建設等方向查擺問題,切實解決群衆急難愁盼問題。同時圍繞《全縣機關“能力作風建設年”活動問題清單》中的32個問題,班子成員深入查擺、主動認領,共計查擺23個問題、39條表現(具體事例),制定具體措施39個,截至目前,已完成整改9個問題、15條表現(具體事例)。通過認真檢視問題不足,完善問題清單及整改情況,明确責任人和整改時限,嚴格整改标準,落實整改措施,加快整改進度,以紮紮實實的整改成效推動作風大轉變。

深學細研突出“實”錘煉内功增本領

辰清鎮黨委班子充分發揮理論學習中心組領學的“頭雁”效應,堅持集中學習與自主學習相結合、理論學習與工作實踐相結合,開展理論學習中心組集中學習9次,班子成員結合分管工作實際形成高質量調研報告7篇;圍繞“解放思想破題攻堅,振興發展真抓實幹”、貫徹落實省第十三次黨代會精神、聚焦解決群衆急難愁盼、聚焦謀劃發展思路等方面,組織開展“解放思想、振興發展”研讨活動4次,以學促幹。圍繞當前發展存在的問題,辰清鎮細化科室、崗位職責清單,及時完善業務手冊,梳理歸類相關法律法規、行業政策、業務流程等,形成業務分析庫,做到工作實用、基層可用,組織開展業務“講學比練”等活動,大力提升幹部隊伍專業知識儲備和綜合能力素質。

作風建設年的部署安排落實情況(能力作風建設年)5

攻堅破難突出“真”狠抓落實提質效

為推動各項年度重點任務提速提質提效,辰清鎮堅持把攻堅破難工作作為提能力改作風的磨刀石和試金石,建立健全督導機制,動态調度問題整改進度,不斷激發全鎮幹部争一流、站排頭的内生動力。在充分調研的基礎上,科學篩選确定攻堅項目,圍繞破解重大民生問題、基層黨建等難點制定了《辰清鎮2022年攻堅破難項目計劃》,确定了10個攻堅項目,納入“四個體系”推進落實機制,将攻堅項目作為鎮黨委“一把手”工程,實施項目化推進、台賬式管理,按照一個難題、一位領導、一套方案、一個專班“四個一”工作機制要求,分别建立攻堅破難行動方案,切實壓緊攻堅責任,形成工作閉環。截至目前,10項攻堅破難項目已完成2項,8項正在有序推進。

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