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大小周的優缺點

圖文 更新时间:2024-09-19 01:47:33

頭部互聯網公司相繼取消大小周,加班不再是互聯網公司的特色。這到底是員工的幸福,還是公司的“心機”?

外國有研究表明,員工工作時間比較少的情況下,員工的創造力比較強。在某種意義上,對互聯網公司來說,創造力是公司的核心競争力。

大小周的優缺點(大小周取消是好事還是壞事)1

在這種情況下,取消加班确實是雙赢的。

然而,很多老員工卻吐槽說少了加班費是一件非常難受的事情。“被動降薪”也成了熱議話題。

互聯網公司的紅利時代漸漸過去,年輕人通過奮力拼搏獲得高薪的時代好像也随着取消加班而逝去。公司為了削減成本,取消加班确實也是一個好主意。互聯網公司的轉型,例如鵝廠進軍文化産業,讓他們對于新人的這種拼搏的需求減少了許多。

經過這幾年的野蠻生長,互聯網公司也漸漸不需要那種“半路出家”的程序員了,人才需求也轉向高端化,這次,很有可能是互聯網公司的一次倒逼人才流動。

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