領導提拔下屬感謝被拒?領導接二連三提拔我的下屬，什麼意思？這是個大好事啊，說明你離升職加薪不遠了，遇到這樣懂得排兵布陣，會為自己将來謀劃的領導，你的福氣還在後頭領導經常提拔你的下屬，一方面是領導對你會培養人的肯定，另一方面，他在事實上也為你自己在單位擴大了影響力你想想，以後左看右看，前看後看都是你自己人，你辦起事來是不是更方便？下屬出人才，你的職業道路就會越走越寬，我來為大家科普一下關于領導提拔下屬感謝被拒?以下内容希望對你有幫助!
領導接二連三提拔我的下屬，什麼意思？這是個大好事啊，說明你離升職加薪不遠了，遇到這樣懂得排兵布陣，會為自己将來謀劃的領導，你的福氣還在後頭。領導經常提拔你的下屬，一方面是領導對你會培養人的肯定，另一方面，他在事實上也為你自己在單位擴大了影響力。你想想，以後左看右看，前看後看都是你自己人，你辦起事來是不是更方便？下屬出人才，你的職業道路就會越走越寬。
但為什麼領導不提拔你呢？因為你的領導他沒這個權限，難道他自己走把你提拔到他自己的位置上嗎？隻有這些被提拔的人發揮的作用越大，你和你的領導以後升職的機會才越大。你現在升職最快的辦法就是埋頭苦幹，幹好工作，支持你的領導升上去，然後呢，你才有機會做上去。在職場，一定要學會突破現象，看本質，提高認知打開格局，否則很容易看走眼很多問題，反而錯失很多良機。
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