《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》第二條第四項：“勞動保障部門要加強對特殊工種的管理和審批工作。設有特殊工種的企業，每年要向地市級勞動保障部門報送特殊工種名錄、實際用工人數及在特殊工種崗位工作的人員名冊及其從事特殊工種的時間。按特殊工種退休條件辦理退休的職工，從事高空和特别繁重體力勞動的必須在該工種崗位上工作累計滿10年，從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計滿9年，從事其他有害身體健康工作的必須在該工種崗位上工作累計滿8年”。
《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規定：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群衆團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特别繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也适用于工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會确認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會确認，完全喪失勞動能力的。
《關于制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》第一條：要嚴格執行國家關于退休年齡的規定，堅決制止違反規定提前退休的行為。國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特别繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明并經勞動鑒定委員會确認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
根據上述規定，有毒有害崗位屬于特殊工種，在該工種崗位上工作累計滿8年可以申請提前5-10年退休。是否符合辦理退休、退職的條件，需同時滿足工種、工作時間、年齡的要求。若員工滿足提前退休條件，公司應協助員工辦理相應手續。
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