說起養老金啊，相信無人不知無人不曉。對于退休老人來說啊，退休以後他們失去了工作，沒有了收入來源，這個時候，養老金就是他們唯一的收入來源，是他們退休後生活的一種保障。那麼想要退休後領取養老金，就要在年輕時繳納養老保險。目前我國的養老保險是分為兩種的，一種是城鄉居民養老保險，一種是城鎮職工養老保險。雖說這兩種都是養老保險，但是他們之間的區别還是非常大的，今天我們就來跟大家聊聊這兩種養老保險的區别。大家一起來看看吧！

首先第一個區别就是：參保對象不同。

我們先來說一下城鎮職工養老保險。城鎮職工養老保險的參保對象，通常是企業職工、個體工商戶、社會團體、機關事業單位的工作人員，還有靈活就業人員，這些人都可以參加城鎮職工養老保險。

那哪些人可以參加城鄉居民養老保險呢？隻要你是具有本市戶籍，年滿16周歲，而且，不屬于城鎮職工養老保險的覆蓋範圍的，都可以參加城鄉居民養老保險。不過這裡大家要注意一點，城鄉居民養老保險，是有一個戶籍限制的，而企業職工養老保險呢，是不存在戶籍限制這一說法的。

第二個區别：參保性質不同。

城鎮職工養老保險，除了靈活就業人員可以自願參保以外，其他在用人單位工作，用人單位是必須依法為你繳納職工養老保險的。如果你的用人單位不給你繳納，就屬于一種違法行為。而城鄉居民養老保險，是和靈活就業人員一樣，可以自願參保。

第三個區别：繳費方式不同。

城鎮職工養老保險是按月繳費的，這個費用啊，是用人單位和個人共同承擔的。而城鄉居民養老保險是按年繳費。

第四個區别：退休年齡不同。

城鎮職工養老保險大家都知道，男性達到60周歲，女性達到50周歲，女幹部達到55周歲就可以辦理退休領取養老金。而城鄉居民養老保險無論男女，都是需要年滿60周歲，才可以辦理退休領取養老金的。

之前有人問我們，這兩種養老保險怎樣繳納合适呢？

這裡，我們要告訴大家，如果大家能夠參加城鎮職工養老保險的話，還是盡量參加城鎮職工養老保險，因為繳納了城鎮職工養老保險之後，退休待遇是非常好的，要比城鄉居民養老保險高出一倍甚至好幾倍。對于有工作單位的人來說，不需要考慮到經濟問題，正常繳納就可以了。但是對于沒有工作，想以靈活就業人員的身份，繳納城鎮職工養老保險的人來說呢？這時候就要考慮一下自己的經濟狀況了，你需要看看每月的繳費金額、繳費方式能不能接受。如果壓力太大的話，還是建議大家退而求其次，繳納城鄉居民養老保險。

最後大家要知道，無論你是繳納城鎮職工養老保險，還是繳納城鄉居民養老保險，都是需要滿足15年這個最低繳費年限的。這個最低繳費年限，不是說隻繳納夠15年，我就不再繳納了。因為我國的養老保險始終遵循一個多繳多得，長繳多得的原則，你繳納的時間越長，繳納的檔次越高，到你退休後領取養老金就越高。而且，在養老金調整的時候，上漲的金額也會比其他人更高。所以啊，在大家繳納養老保險的時候，要想退休後養老金領的多，就一定要記住多繳多得，長繳多得這個原則。

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