八大員算不算職業資格證書?2019年6月25日，住建部發布《關于推進住房和城鄉建設領域施工現場專業人員職業培訓工作的通知》，今天小編就來聊一聊關于八大員算不算職業資格證書?接下來我們就一起去研究一下吧!

八大員算不算職業資格證書

2019年6月25日，住建部發布《關于推進住房和城鄉建設領域施工現場專業人員職業培訓工作的通知》。

這是自2018年取消八大員統考之後，首次對八大員提出明确的新規範！

八大員改革時間軸：

• 2018.12.14，住建部官網發布《關于停止住房城鄉建設領域現場專業人員統一考核發證工作的通知》，停止“八大員”統一考核和發放工作。
• 2019.01.19，住建部官網發布《關于改進住房和城鄉建設領域施工現場專業人員職業培訓工作的指導意見》，針對“八大員”提出新的考核與證書頒發機制。
• 2019.06.25，住建部官網發布《關于推進住房和城鄉建設領域施工現場專業人員職業培訓工作的通知》（建辦人函[2019]384号）。

本次通知中，擱置了近半年的“八大員培訓制度”被重新提上日程。無論是培訓機構、考試模式還是證書使用範圍，都與以前有了較大差别。

具體内容如下：

（1）通過住房和城鄉建設行業從業人員培訓管理信息系統，在線生成電子培訓合格證；

（2）證書在全國住建領域認可；

（3）各地及時将培訓數據上傳至住房和城鄉建設行業從業人員培訓管理信息系統。

（1）培訓簽到表、課堂視頻、照片等資料，要留存備查；

（2）利用人臉識别、打卡登錄、視頻監控等信息化手段，加大培訓關鍵環節監督指導力度。

（3）組織開展不定期實地抽查。

相當于培訓實名管理，杜絕走過場。

（1）依據統一的職業标準、統一的培訓大綱組織開展培訓；

（2）通過統一測試題庫進行考試。

（1）從取得證書次年起，每年應參加一定學時的繼續教育；

（2）2年累計不滿64學時或未從事相應崗位工作的，重新參加培訓學習；

（3）積極推廣“互聯網 培訓”模式。

（1）一級及以上施工企業，且具有專門培訓機構，如企業培訓中心等。企業具有一定規模的自有施工現場專業人員，無拖欠農民工工資等不良行為記錄。

（2）具有相關辦學資質的培訓機構，具備從事住房和城鄉建設領域相關培訓能力，長期支持行業人才培養工作，從業信用良好，無不良記錄。

（3）開設住房和城鄉建設領域相關課程的職業院校（含技師學院、技工院校）等，長期從事行業相關人才培養，為行業輸送大量合格人才，無不良記錄。

既然出來了新規定，那去年12月14日之前考取的“八大員”證書，是否繼續有效？是否要重新考核？

這些問題本次文件中沒有提及。目前住建部、各地正選取部分龍頭骨幹企業、職業院校、建築産業工人培育示範基地等開展試點，也就是說尚未全面啟動。待試點完成後，相信會有更明确的回複。

“八大員”在建設工程中是一個很重要的特殊群體。

首先，他們人數衆多，在改制之前，一直是建企資質審核過程中較為繁瑣的一環；其次，“八大員”是工程建設項目現場技術和管理關鍵崗位從業人員，責任重大，他們的技術水平對建設工程質量安全有着直接、重要的影響。

所以，八大員資質改革，是國家深化“放管服”政策指導意見下的進一步制度推進。工作重心由事前向事中事後轉移，改變了過往“重資質輕管理”的弊端，為進一步提高施工現場專業人員技術水平和綜合素質，保證工程質量安全作出了制度保障。

關于八大員改革，你怎麼看？

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