tft每日頭條

 > 職場

 > 員工離職沒人接替怎麼辦

員工離職沒人接替怎麼辦

職場 更新时间:2024-12-24 20:53:31

員工離職沒人接替怎麼辦?員工離職,經理不批怎麼辦?很顯然,大家還沒有弄清楚離職的法律規定,法律規定員工離職隻需要提前三十天以書面形式通知公司,還在試用期的員工離職提前三天通知公司,就可以依法解除勞動合同根本不存在批不批準的問題,往往走不成的原因是沒有用對法律文書,離職就寫通知書,不要辭職信,辭職信申請離職是雙方協議的一個過程,而通知書在法律上是一個單方告知的行為,關注我,每天了解更多的法律知識,我來為大家科普一下關于員工離職沒人接替怎麼辦?下面希望有你要的答案,我們一起來看看吧!

員工離職沒人接替怎麼辦(經理不批怎麼辦)1

員工離職沒人接替怎麼辦

員工離職,經理不批怎麼辦?很顯然,大家還沒有弄清楚離職的法律規定,法律規定員工離職隻需要提前三十天以書面形式通知公司,還在試用期的員工離職提前三天通知公司,就可以依法解除勞動合同。根本不存在批不批準的問題,往往走不成的原因是沒有用對法律文書,離職就寫通知書,不要辭職信,辭職信申請離職是雙方協議的一個過程,而通知書在法律上是一個單方告知的行為,關注我,每天了解更多的法律知識。

,

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关職場资讯推荐

热门職場资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved