退休人員的工齡認定,準确的說,是由三級部門進行認定。
初級認定的部門是隸屬于人力資源局的就業局。
參保者在辦理退休時,首先要去人力資源局,也就是大家習慣稱呼的就業局去提檔,提檔時,就業局會對檔案中的材料進行初審。
初審時,如果發現問題,就業局會馬上通知參保者結果,并停止檔案的繼續審核。
二級審核認定是社保局。
當人力資源局審核通過後,會将檔案轉移至社保局進行二級審核。
社保局的二級審核,是真正意義上的工齡認定審核。
社保局會對參保者檔案中的招工調配令和招工登記表的時間進行仔細認真的核對,核對無誤的,會直接轉入勞動局進行終審。
對于社保局審核發現問題的檔案,社保局會将檔案封好,馬上由本人攜帶檔案,去勞動局進行再審,勞動局會根據檔案出現的具體問題,指導參保者如何補充證明材料。
參保者取得了合格的補充證明材料後,直接由勞動局再次審核。
審核通過後,即可确定工齡并辦理退休手續。
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