大概是看到了前輩們的“打工人生活”——

所以，即使找工作再難，即使嘴上說着“随便來個公司，隻要願意給我Offer就行！”，實際上，應屆生們在投遞公司之前也會通過各種途徑打探——

這個公司怎麼樣？工資高嗎？未來有發展空間嗎？老闆畫餅嗎？通宵加班嗎？有什麼隐藏福利嗎？工作環境怎麼樣？…

如果你也認可，“工作的終極目的是為了更好生活”，如果你也認同，“可以努力，但拒絕被卷”的工作理念。

那麼今天學委推薦的這些“神仙公司”絕對符合你的标準，快來一起看看它們都是誰吧！

01

亞馬遜中國

-不卷的辦公體驗-

在亞馬遜工作，早上9點上班，中午12點幹飯，下午6點可以去打遊戲/打乒乓球放松一下，6點30分就可以下班啦！

cr:亞馬遜招聘視頻号

在亞馬遜工作，你可以在會議區和同事一起頭腦風暴，你也可以自己一個人在咖啡廳優雅辦公，自閉的時候…也可以選擇deadline靜心工位，簡直不要太友好！

cr:亞馬遜中國公衆号

沒有性别歧視，沒有年齡歧視，補充醫療保險在基本醫療保險的基礎上，為你的健康加了一道保障，包含了工資和簽約金的公積金繳納基數，能在一定程度上緩解你的購房壓力，如果沒有購房需求，看着公積金卡裡的小錢錢也是很開心的啊！

-秋招投遞小tips-

亞馬遜今年秋招開放了10 崗位，理工科的同學可以重點關注市場拓展咨詢代表崗位，經濟金融類同學可以關注企業客戶拓展代表和商業分析師崗位。

如果你是喜歡溝通類工作的同學，可以重點關注一下廣告業務管理培生、全球開店客戶經理、全球合作夥伴經理這三個崗位！

-秋招投遞流程-

cr:亞馬遜招聘公衆号

02

彙豐銀行

-升職加速器不用拿“命”換-

作為外資行裡的tier1，彙豐銀行對管培生特别看重，要知道，公司裡很多中高層都是管培出身！

cr:彙豐中國人才招聘公衆号

在彙豐，你可以錯時上下班，避開早晚高峰；你可以申請遠程辦公，徹底告别通勤，除此之外你還享有>>>

cr:彙豐中國人才招聘公衆号

-秋招投遞小tips-

彙豐銀行的管培生一共分為6個部門，每個人隻能申請1個部門。招聘不限專業，22屆的同學也可以申請！

p.s.彙豐銀行暑期實習項目同時開啟，面向24屆同學開放，隻需要23年的暑假去實習8周即可，轉正率極高，千萬不要錯過哦！

-秋招投遞流程-

cr:彙豐中國人才招聘公衆号

03

sap

-爽就完事了-

在SAP工作的感受，一個字回答“爽”，兩個字回答“爽！”，三個字回答“爽！！”

在SAP工作爽在“不會受大學專業和年齡的限制，隻要想學就随時可以進入。”

cr:sap官網

在SAP工作爽在“開發方向不受年齡的限制，不吃“青春飯”，可以一輩子從事；顧問崗位是項目經驗多，越老越吃香。”

cr:sap官網

SAP從來不打卡，你可以自由安排時間，确保自己既能出色地完成工作，又有大量時間做自己最重要的事情。

采取彈性工作制，允許員工在家辦公，還提供義工假等諸多福利，以保障員工的健康和安全以及工作效率。

cr:sap官網

工作和生活相對更平衡一點，有充分的個人時間去發展一些自己的個人愛好，比如足球，籃球，遊泳，吉他，滑輪等等！

-23屆秋招情況預測-

SAP校招預計會在9月中下旬開啟，同步會有一個針對24屆的實習項目，具體崗位需要根據當年招聘計劃來看。

SAP往年招聘流程為：網申-在線測評（主要是性格測試）-第一輪單面（中英文問題）-第二輪單面（中英文問題）

04

ibm

-什麼叫養老啊-

如果要用一個生動又形象的詞來形容IBM的氛圍，那肯定是“養老院”。不信你看：

IBM有雙休有年假，沒有打卡制度，管得也超級寬松，上下班時間也不會精确到秒，遲到早退隻要不是太過分，就沒人會管你。

如果你在IBM，你甚至會經常在工作時間，看到在便利店咖啡廳摸魚的員工……

ibm的食堂餐。 cr:知乎@斤木

這種寬松的管理制度，就會造成寒暑假期間，會有好多員工帶孩子來上班的現象，空閑會議室裡每天都會有小孩子（基本上都不是熊孩子哈）。

給小孩準備的蛋糕。 cr:知乎@斤木

IBM的工作環境不錯，任務也不重（熟悉工作以後）。

公司内部有非常龐大的學習資源，技術資料不計其數（都是祖傳的）。

培訓也非常多，而且基本免費，隻要有時間報個名就行，培訓包括但不限于技術、管理、個人發展、職業規劃等等。

-23屆秋招情況預測-

IBM校招預計在8月下旬開啟，不僅有技術服務，更是有咨詢類業務，喜歡去咨詢的同學可以重點關注。

IBM的校園招聘對象很寬泛，凡是畢業兩年内的畢業生都可以參與。

往年招聘流程以IBM咨詢為例：

網申-在線測評（AI面為主，一般4道題，中英文題目都有）-群面（個人演講、小組讨論等）-單面-終面（包含群面 單面）

05

雀巢

-女生的天堂-

要說哪家快消外企對女生好，那一定要提一句雀巢！

cr:雀巢中國招聘公衆号

在雀巢，女性管理者占管理職位的43.9%，既能體現雀巢是真的對女生一視同仁，也能發現雀巢的晉升通道是真的很寬闊。

雀巢還有年度全球審查制度，以消除性别薪酬差距，實現同工同酬！

此外，員工50人以上的辦公室都備有母嬰設施，超貼心！懷孕的寶媽員工還能免費領1萬元左右的雀巢産品（如奶粉），涵蓋員工子女的補充商業保險。

cr:雀巢中國招聘公衆号

還有産品折扣内買 新品提前試吃……各種隐形福利真的太多了！這可都是雀巢的零食啊！（口水）

cr:雀巢官網

雀巢還實行彈性辦公，每周可選擇在家辦公兩天，提供員工租房優惠，上班通勤班車。

-秋招投遞小tips-

雀巢的校招8月29日已開啟，招聘200多個崗位，22、23屆都可投遞。

财務部最好是财務專業投遞，信息技術部偏向于IT相關專業背景，供應鍊更喜歡理工科，其他不限專業。

-秋招投遞流程-

06

聯合利華

-無敵的班車-

作為快消大廠，聯合利華也是大家非常關注，且秋招非常樂意去投的公司了：

在U家，上下班有三十幾輛免費班車，接送到全市各個角落，要知道這可是在上海地面上！這可以算是非常無敵的員工福利了！

cr:聯合U創公衆号

U家實行彈性工作制，一般9點半前到，不要晚得太過分、說得過去就行；不打卡，平時也可以申請在家辦公，周五更是Happy Friday，4點就下班了！

加班多不多，得分部門和工作來看。忙是一定的，但U家人都相信work hard，play harder，大家都能把工作和生活很好地分開。

cr:聯合利華微招聘公衆号

U家的領導都很會玩，你完全不用擔心不好玩。

每年一次大的outing，每半年一次小outing，每季度一次team building，每月小團隊的team building無數……這些可都是标配！

抱着U家的大腿，三年多基本把中國玩遍了

此外，在U家，你還能和一大群大佬同事一起工作。和一群優秀的人共事，無論是視野還是學習，體驗一定是不同于和一群平庸的人共事的！

cr:聯合利華微招聘公衆号

-秋招投遞小tips-

U家從98、99年開始管理培訓生項目，至今15年有餘，公司現在的核心骨幹全是當年的MT，公司每年源源不斷的新鮮血液也都是MT。

而MT的選材标準都是幾百裡挑一的，如果不是硬實力卓越（比如PKU本碩、海龜名校），軟實力方面也必然有過人之處。（所以競争真的超級激烈的）

聯合利華一共有12個崗位，但是食品營養部門和水與空氣健康部門的崗位建議慎投，因為能進入到面試的人非常非常少。

市場部、客戶發展部、财務部、人力資源部不限專業，更看重過往實習實踐經驗的相關性；

供應鍊管理方向、和供應鍊智能制造方向，需要理工科專業，研發部也需要理工科或數字化相關專業；

消費者市場洞察部和數字化營銷及分析中心偏愛市場研究、商業分析等相關專業，但這兩個部門招聘人偏少，也要慎投。

-秋招投遞流程-

07

英特爾

-有趣的靈魂聚在一起-

要問英特爾的工作體驗？有句話說得很形象：在英特爾，你可以自由伸展你的靈魂。

辦公室。cr:知乎@鄭佳楠

在英特爾，你會接觸到大量有趣的同事：喜歡美食的，喜歡曬娃的，喜歡旅遊的，比比皆是。大家吃飯的時候，一半的時候在讨論技術，一半的時候在讨論生活。

除此之外，在英特爾，大家基本上周五當成周六過。每周五一起去遊泳，打羽毛球，打乒乓球……絕對的work life balance。

在intel學會了自制奶茶。cr:@知乎用戶oG8CpU

如果你隻見過催着早上班的公司，卻沒見過催着趕緊下班的，那你一定不是英特爾人，因為英特爾就是那個催你下班的奇葩公司：每天下午4:55，公司會全方位響起下班鈴聲，告訴你：5點的班車馬上要出發了，趕緊收拾收拾下班了！

在英特爾，你可以向任何人約1:1會議，即使你們從未謀面，且公司内無論級别多高，員工都沒有單獨辦公室，工作氛圍平等又融洽。

-秋招投遞小tips-

英特爾的校招目前隻開啟了研發類崗位，預計會在9月份開啟市場銷售部、職能類崗位招聘。

但注意：市場銷售類對專業有一定的限制，需要是計算機、市場營銷、企業管理、統計學、社會學、供應鍊等相關專業。

職能類主要包括人力、财務、物流、供應鍊管理類崗位。

-秋招投遞流程-

08

思科

-有趣的靈魂聚在一起-

在思科，你會覺得自己好像回到了大學。

cr:思科招聘公衆号

大家的工作方法可以說是百花齊放。在這裡，工作完全是目标導向，所有人的目的就是完成銷售任務，沒有固定的方式方法。

隻要不對客戶、對公司造成傷害，原則上，你可以選擇任何自己擅長的方法達到目标，你撸起袖子自己幹也行，調動所有人幫你幹也行。

甚至隻要能達成目标，你什麼都不幹也行。

辦公環境。cr:思科招聘公衆号

像大學一樣，思科有很多社團，有工會，有黨組織。

社團更像是興趣小組。你可以自由選擇加入，比如社團有跑步協會、羽毛球協會、太極拳協會、瑜伽協會、橋牌協會等等。

工會以維護員工福利為宗旨，實際上更多的是提供節日福利，生日慰問，旅遊福利等等。

節慶聚餐。cr:知乎@Calvin

黨組織

（沒錯，外企也有黨組織）

，主要是加強黨的思想教育，學習中央的精神， 同時舉辦一些小型"腐敗"活動（指組團吃蛋糕、吃火鍋等等）。

還有一些公司資助的内部社團ECN（Engineer Career Network），Toast master（頭馬，口語社團）等，也比較特别，可以認識很多年輕的朋友！

-秋招投遞小tips-

思科在8月15日已經開啟校園招聘，22、23屆同學都可以投遞。

非技術類崗位隻有1個銷售精英項目，但對于專業有一定限制，需要商務管理，市場營銷，金融，通信工程，創業管理，信息技術，經濟學，計算機及相關專業才能投遞。

-秋招投遞流程-

怎麼樣，聽了學委的介紹，是不是對于外企大廠有了一個全新的認知和印象？

不加班、不内卷、大神雲集、福利多多……這些在一些公司可遇不可求的，在外企大廠都是家常便飯。

你也想去外企大廠，過天堂一樣的日子？那還不趕緊準備起來！

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