tft每日頭條

 > 汽車

 > 閱文有什麼成功的IP嗎

閱文有什麼成功的IP嗎

汽車 更新时间:2024-11-29 21:48:58

閱文有什麼成功的IP嗎(閱文快上車PCG來不及解釋了)1

這是半佛仙人的第240篇原創

1

最近網文圈發生了一個重大的新聞。

閱文集團(旗下有起點中文網,QQ閱讀,創世中文網,紅袖添香等)的管理層發生了變動,相關創始人集體榮退,騰訊派駐程武任CEO。

作為一個15年前(對,就是2005年)就是起點中文網高級VIP的網文骨灰級玩家,看到這個信息時,我其實心裡有些感慨。

15年過去了,以前的故事結束了,新的故事要開始了。

很多人對于閱文此次的變動,理解為是收費模式和免費模式之争,畢竟起點首創的訂閱模式幫助了太多作者獲取收益,各種網文大神年入百萬乃至千萬的傳說屢屢不絕。

但這其實根本不是問題的本質。

因為免費也好,收費也罷,說穿了就是作者能不能拿到錢,讀者要不要花錢,以及這個錢誰來出。隻要有人出錢,能讓作者有動力創作,那麼免費和收費沒什麼區别,平台能将資源運作起來即可。

這次閱文的管理層變動,就可以理解是這樣的一個資源運作模式。

并且,執掌閱文的人程武明确表示:

加大支持和投入不等于推倒過去,付費閱讀粉絲生态還是基礎。

這很正常,對于網文生态和商業化的理解,程武這個老書蟲比其他人更懂。

程武是騰訊集團副總裁,PCG高管合夥人,關鍵的是,他還執掌騰訊影業、騰訊動漫、騰訊電競,是提出騰訊“泛娛樂”和“新文創”戰略的人。

程武的另一個身份,還是大量網劇的出品人和聯合出品人,包括之前大火的《慶餘年》,《将夜》,《擇天記》,等等等等,對于網絡文學的價值,IP化,以及整體資源運作,沒有人比他更合适。

而閱文的總裁換成了侯曉楠。

侯曉楠是騰訊PCG的副總裁,管的是騰訊内容開放平台、應用寶,是渠道運營和生态整合背景。

他們兩人接手閱文後,提升的是閱文的“資源運作”能力,騰訊“大内容生态”等于也完成了内循環。

在兩人背後,是騰訊“大内容生态”——PCG和IEG的掌舵者任宇昕。

當年閱文集團成立的時候,就是任宇昕和程武一起在上海盛大文學宣布的。

這段曆史有意思。

還有一點,這次變動,最直接獲得發展紅利的,就是囊括了騰訊幾乎所有内容産品的PCG。去年,PCG就說了,他們要做好内容,讓内容創造美好。

因為文化産業的核心競争力,就是給用戶一種美好的感覺。

畢竟世界已經夠草蛋了。

2

這次調整後還有一個背景,是騰訊對于網文領域的重視超往昔。

為什麼說重視程度超往昔?

如果沒記錯的話,這是騰訊第一次以這樣的方式派駐管理層到控股子公司,特别之處在于,程武沒有離開PCG,而是兩邊兼崗。

操作背後代表了3個含義。

1.線上文娛到了又一輪爆發期,騰訊的大内容生态戰略也到了關鍵節點,需要資源整合,拿下市場。

2.做生态不是簡單的堆資源,而是要讓說了算的人來統一管理所有可以協同的資源,大家利益一緻,不然永遠沒有真正的生态協同,打仗之際,團隊隻能有一個聲音。

3.網文的價值以及戰略意義被真正的重視,網文“收歸”,将讓騰訊的大内容戰略的整體運轉完成閉環。

先說第一個,為什麼線上文娛到了又一輪爆發期?

很簡單,因為疫情對于線下的影響十分深遠,看着當前的世界局勢,尤其是川老師的各種登日行為,短時間的壓力仍然存在。

反之,在大家盡可能宅家的這段時間,線上娛樂的流量暴漲,整個文娛生态其實已經到了爆發期。

各家都要打一場仗,内容是其中的重中之重。

而如何拿下決戰的勝利?

第一步,就是統一軍心,要足夠的堅決和強勢,把一切可以調動的資源都歸攏到一起。

打仗這種事情,本身是不應該有過多讨論的,想清楚要不要打,如果要打,就少廢話。

打仗就是先動手再說,邊打邊調整。

内容市場對于騰訊而言特别重要,對于PCG更是基本盤,命根子,所以這次的态度非常堅決。

實際上對于打仗的堅決這件事情,從2018年的930變革成立PCG,到去年12月18日的PCG組織變動,都可以清晰感受到騰訊的戰意。

當内部組織變革完成後,開始執行外部投後公司的變革,這很合邏輯。

任宇昕是一路打仗打出來的,他比任何人都懂打仗到底是怎麼回事兒。

很多人已經忘記了騰訊當年才是互聯網的戰争之王。

3

說完打仗,再說第二個,什麼才是真正的資源協同?

如果隻是一個普通的投後公司或者控股子公司,是很難實現所謂生态協同的。

為什麼?

因為大家的利益不一樣。

更直接一點,KPI不一樣。

很多公司都喜歡講生态,講協同,但恕我直言,大多數所謂的生态協同,都是嘴上喊得響,但沒有意義,也沒有真的協同。

什麼叫真正的協同?

隻有一個點,就是不同部門的KPI一起背,做不好一個都跑不了,都得死,所以大家有錢出錢有力出力把事情辦好,誰敢拖沓就等于是拖所有人後退,就幹誰。

大公司最大的問題就是協調問題。

很多資源沒有辦法被有效利用,就是因為涉及到中間層,很多管理者的利益其實是和公司整體利益不一緻的,屁股決定腦袋,利益決定一切。

生态生态,隻有吃下去了,血脈相連了,榮譽與共了,才有真正的生态協同。

雖然殘酷,但真正的協同,就是如此。

解決不了利益問題,解決不了一切問題。

4

說完第二個,再來說第三個,閱文打通後,對于騰訊大内容生态真正的意義和價值所在。

這麼多年網絡小說看下來,我一直深感網絡小說的價值還是在被低估的。

網絡小說真正的價值,不是一個簡單的IP,而是可以幫助平台實現流量的自增正循環。

什麼是自增正循環?

我舉一個案例,《慶餘年》。

貓膩的小說從朱雀記開始,我就在追,慶餘年雖然在網文圈早就被封神了,但是影響力遠遠不夠,直到,拍成了電視劇,才有更多的人直到這部作品,甚至大量等不及的人轉過頭去閱讀原著。

從網文到電視劇再到網文,基礎讀者冷啟動帶動更多觀衆看劇,看劇人數激增帶動看劇群體加入讀者行列。

大量優質的網文将讓讀者留下成為死忠讀者,讀者不止看一部小說,還會看更多小說。

當其他優質網文改編的時候,他們又成了種子。

這個循環是真正的生态。

無論是對騰訊而言,還是閱文自己,明顯還可以發揮更大的價值。

5

騰訊的“大内容”戰略的核心優勢是什麼?

是IP。

IP的源頭在哪裡?在遊戲和網文。

PCG手裡的王牌是什麼?

是版權運營能力、是影視制作和宣發能力,乃至平台、渠道、流量資源。

當這些打通結合,會有怎樣的效果?

很簡單,騰訊将真正擁有一個泛娛樂内容帝國。

第一是源源不斷的優秀劇本,頂級網文本身就是被大衆驗證過的好内容,不要講什麼流行文學沒有深度深度,名著在當年的時代也是流行文學。

對于泛娛樂而言,人們喜歡就是真正的價值,這也是為什麼網文改編的電視劇這幾年特别火,因為這些網文的原著都是被殘酷的市場機制打磨過的。

第二,優秀的網文本身就有大量的粉絲,這些粉絲将會是最鐵的第一批用戶,這将節省大量的宣發資源,成本将得到極大的控制,更多的錢可以應用到台本打磨以及特效上,最終進一步讓劇集更加精緻。

更精緻的劇,會收獲更多的死忠用戶,而且是付費用戶。

第三,還是成本,當劇本足夠優秀的時候,對于演員的依賴是沒有那麼強的,完全可以選擇更高性價比更有演技的演員,而非流量鮮肉。

還是拿《慶餘年》舉例,你可以看到慶餘年裡面的演員雖然很強,演技也足夠,但卻是都不是最貴的,因為劇本足夠精彩,所以反而是劇在幫演員提升。

大家看的是劇,是劇情,是特效,不是那張臉。

降低成本,把錢花在刀刃上。

第四,繞過傳統電視台渠道,節約成本,增大覆蓋面。

現在每一個線上巨頭,都在走網劇道路,Netflix已經走通了這條路,事實證明網絡電視劇的效果并不差,而互聯網電視以及各種盒子的興起,傳統大屏用戶也在被網劇所覆蓋。

這對于PCG而言,也是非常重要的機會,畢竟如果要創造收入,要創造廣告收入,必然是要保證自己可以覆蓋到更多的人,且讓他們的願意停留。

所以這一套邏輯就完成了自循環。

網文産出IP, PCG通過自身的資源,把這些優秀的劇本用最合理的成本,做成電影、視頻,然後在自己以及合作夥伴的渠道鋪開,然後擴大自己的影響力,拿到更多流量,獲得更好的回報。

這隻是IP改編影視,别忘了PCG還有動漫、長短視頻、QQ等,即使是網文本身,無論免費、付費,都能獲得更好的平台資源和流量。

然後就實現了邏輯閉環。

從這個角度來看,整合是非常正常的行為,因為騰訊要依據整體的戰略,讓自己的IP倉庫有更加多元的生态,可以産出更加優質的内容。

優質的文字原創内容 優質的視頻制作 優質宣發渠道 優質且獨家的内容分發平台 後續的IP周邊開發。

内容的最大化開發,就是如此。

6

寫到最後,其實還有一些額外的話想講。

看了網文15年,其實網文對于寫作者的價值也一直沒有最大化,因為盜版這個問題始終沒有解決。

文字是不可避免被盜版的,付費訂閱的人始終還是少數,很多作者其實在訂閱體系下也是賺不到錢的。

如果有巨頭可以将這部分納入自己的循環體系,對創作者進行補貼,其實對于創作者而言可能是更好的。

而盜版問題可能也不再存在。

因為當正版面向讀者免費後,其實盜版就已經沒有了存在的空間。

這樣做的成本真的會很高嗎?

其實未必,因為有了讀者,就有流量,再加上騰訊整體的内容運作體系,完全可以做出更大的價值,上面的業務邏輯,并不是空談。

而對于PCG而言,也值得去做這樣的事情,不僅僅是更好的内容。

更重要的是,我們這些看着正版或者盜版網文的讀者,長大了,成為中流砥柱了,有消費能力了。

所以一切的歸根究底,都是時代變了。

,

更多精彩资讯请关注tft每日頭條,我们将持续为您更新最新资讯!

查看全部

相关汽車资讯推荐

热门汽車资讯推荐

网友关注

Copyright 2023-2024 - www.tftnews.com All Rights Reserved