今年的寒假來的要比以往早一些，

所以今年的實習也要比以往來的更早一些。

現在已經到了實習招聘的高峰時節，

應屆生求職網上每日最新的實習招聘信息，

已經多的溢出了屏幕...

對于很多大一、大二的同學來說，這可能是第一次找實習，但是無論是找全職還是找實習，簡曆都是求職的第一步。

大部分同學第一份簡曆應該都是網上找一個自己看的還不錯的模闆，然後按模闆的框架填上自己的信息。

首先不說這個模闆是否真的适合，很多沒有任何實習經曆的同學套起模闆來也是十分的苦惱，因為按照模闆内容填完，看上去還是十分的蒼白，自己都沒什麼信心。

其實，對于大一、大二的同學來說，沒有實習經曆也不必慌張，對于企業HR來說這階段還是學業為主，是可以理解的，另一方面願意接受大一大二同學的實習工作，經驗性要求也不會特别高，大多都是基礎性的工作。

所以如果你是第一次寫簡曆，按照以下步驟來，一樣可以有一份優質簡曆！

雖然是第一次找實習，但是你也應該首先明确一個主要的求職方向，一方面因為實習和未來工作的内容匹配度越高，實習的含金量更高；另一方面則是因為，應聘不同職位的簡曆的描述方式應該也是不同的。

簡曆的核心目的是證明——你為什麼可以勝任這份工作。

所以寫簡曆的前提應該是先明确這份工作的要求是什麼。

下面我們以一個最新的字節跳動的實習生崗位為例。

（信息來源于應屆生求職網）

如果你認定這個職位為你的目标職位，想投遞簡曆，那麼首先我們需要做的是反複閱讀這個職位的内容和要求，梳理出其中的關鍵詞。

這裡要注意的是，不要隻看職位要求進行匹配，覺得自己滿足條件就投了，職位描述應該也要包含在職位要求裡，所以職位描述一定也要看！

職位要求一般是硬性的門檻，但是職位描述是這個職位主要的工作内容，除了達到硬性門檻，你還要證明你能夠完成這些工作内容，才能夠完美的勝出，因為企業最終需要的還是一個能夠勝任這份工作的人！

梳理剛剛的招聘信息，我們可以得出以下關鍵信息：

① 首先你的畢業時間必須符合要求；

② 親和力好、耐心、細緻、認真負責、抗壓能力強；

③ 有溝通能力、應變能力、邏輯思維，善于團隊合作；

④ 你能夠很好的協助完成人力資源相關的一些基礎工作

以上這些信息不能隻是你認為你可以，你要先用你的簡曆證明你可以！

如何證明你可以？如果沒有任何實習經曆，就用你的校園經曆去證明！

例如上面舉例的這個招聘信息，為了與之匹配，可以回想一下你在校期間組織或者參加過哪些校園活動，這些活動中有哪些細節能夠體現你耐心細緻、認真負責的，哪些地方能夠體現你善于團隊合作，善于溝通表達的？再想想你是否了解人力資源的一些專業知識，或者其他類似工作的經曆，比如負責過社團招新？社團人員管理等類似工作的？

如果你沒有參加過任何社團或學生會，也沒有關系，學習經曆一樣也可以。

比如為了完成某個課程的一個項目，或者一次作業，或者協助老師同學完成的某件事情，能夠體現出你耐心細緻，親和力強，善于溝通的？

想到可以證明這些關鍵能力的重要事件或經曆就列出來。

其實不需要特别花哨浮誇的模闆，按照以下圖片中的框架，清晰的列車相關信息，就可以完成一份不錯的簡曆了。

這裡要提醒的是一定要注意簡曆的排版美觀，這比你說一萬遍“擅長office相關軟件”都有用的多！

個人信息部分，一般包含姓名、聯系電話、電子郵箱、求職意向等。

教育背景，從最高學曆寫到本科經曆即可，如果是大一大二的同學，注意時間段的截止時間也要寫到你畢業的時間而不是現在的時間，以供HR參考。

校内經曆，則是前一步我們篩選出的可以與崗位要求匹配的那些經曆，按照框架内容填寫進去。這裡需要注意兩點，一是時間一般從最近的一個開始寫起，另外也可以将和應聘職位匹配度最高的經曆放在前面或者用更多的篇幅重點介紹。另外還要注意，經曆具體内容的描述應該包含：項目的背景、你的目标、你具體做了哪些事情、最後結果如何。

比如在某社團負責社團的招新工作，為了完成招新目标，你具體做了哪些事情，如何宣傳的？如何溝通的？其他參與的事情？最後結果如何。

而對于這些信息的選擇中，還要記住去和招聘要求進行匹配，比如為了證明你的團隊協作能力，強調整個任務是多少人的團隊共同完成，如何進行團隊分工合作的等等。

技能證書，這裡一般主要是英語和計算機的信息，如果還沒有拿到具體的證書，也可以列出你擅長的具體内容，比如熟悉office，擅長ps等。如果能有和崗位要求直接匹配的技能内容則更加分。

自我評價，這裡是對前面信息的重要補充，相當于求職信的作用，對與前面沒有提到的，但是能證明你匹配目标崗位的信息進行補充，比如你的性格特征、興趣愛好，以及你想加入對方公司的強烈期望和自己的職業期望等。

看到這裡，你應該已經了解該如何準備一份優質的簡曆了吧！

如果你還是沒什麼信心，或者實在不知如何去優化你的校園經曆，不要忘記還有職前學院可以幫助你哦！

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