經常在的媒體平台看到一些關于職場競争、被小人領導排擠的文章，有的文章羅列了很多常用的排擠手段，也給出了一些好的應對方法，讓人看了有所啟迪。但總有一種以一斑窺全豹的感覺，好像還有哪些方面沒講到位。那麼，今天我們把這頭豹子拉出來，看看它到底長啥樣。

其實，摧毀一個人的核心方法就是對他進行降維打擊。什麼叫降維？降低維度。你的生存空間＋時間＋思維一共有五個維度，徹底摧毀你的思維（比如全部否定你的想法、質疑你的三觀），你就隻剩四維。進一步控制壓縮你的時間（按排大量工作占用你的時間或讓你無所事事徹底喪失時間概念），你就隻剩下三維。如果再在剩下的最基本的三維空間裡徹底壓縮你的高度（诋毀你的人品、工作态度，挑撥離間等），那麼，現在你隻是一個平面人。用這種方法，可以把一個人壓縮成一個點，最後隻要用橡皮輕輕一擦——徹底消失，無聲無息。

參加過拔河比賽的人都知道，站在隊首的人非常重要，必須強壯高大。同樣，在這個降維的過程中，摧毀思維是最重要的一步，所謂“殺人誅心”，精神和意志一旦喪失，你就會死得很快。所以在遭遇攻擊之後，你首先要保持冷靜，邏輯分析，再決定對策。如果你情緒用事，象一隻無頭蒼蠅，到處亂撞，再不小心得罪他人，小人領導立即會站在道德的至高點上拍扁你，切忌，切忌。想全面了解一下應對方法的，請繼續往下翻。

一、上策：道法自然，胸襟坦蕩

對于攻擊，隻要你不違反法律道德規範和工作紀律，隻管照常做事，行正走直，認真做好自己的工作，不必理會别人的诋毀。誠懇待人，踏實做事，有則改之，無則加勉。幾次三番之後，你的肚量和格局，會讓小人領導自愧不如，最後甚至連見到你面都不好意思。他也知道自己對你的刁難是狗肉一碗——上不了台盤。加上周圍群衆眼睛雪亮，就算是牆頭草也會對你暗自敬佩。他們的攻擊，最後成就了你。

二、中策：物來順應，韬光養晦

小人領導打擊你，肯定是有原因和目的的。明白其中原委，隻要不違背自己的底線，就設法順應滿足他的意願，一旦他達到目的，通常不會繼續為難你。大部分人都會采用這個策略，不傷脾胃，不傷感情，皆大歡喜。這不是窩囊，因為在這個過程中，你對他的性格、脾氣、愛好已經了然于胸，這就是他的命門，一擊必倒，懂了嗎？你的順應，保全了你。

三、下策：針相對鋒，精準還擊

如果你想精準還擊，那麼請你先理清頭緒，明白他是從哪個維度來攻擊你的，你立即以相同的維度反攻。領導他也是人，不可能沒有缺點，在相同的維度裡肯定能找到他的弱點，用精确制導導彈反擊，他無話可講，這叫以其人之道還治其人之身，旁人看了也沒有卵話可說。幾次三番，他必然忌憚于你。但是有一點，他會沒完沒了，找到機會就弄你，至少不會再用你。你的血性反擊，到頭來其實是毀了你。

篇幅有點長，不知道講得有沒有道理。歡迎感興趣的朋友點贊評論。

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