服裝廠新組長怎樣寫總結?基本情況：總結必須有情況的概述和叙述，有的比較簡單，有的比較詳細這部分内容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析；經驗和教訓做過一件事，總會有經驗和教訓為便于今後的工作，須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識；今後的打算根據今後的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經驗和教訓，明确努力方向，提出改進措施等，現在小編就來說說關于服裝廠新組長怎樣寫總結?下面内容希望能幫助到你，我們來一起看看吧!
基本情況：總結必須有情況的概述和叙述，有的比較簡單，有的比較詳細。這部分内容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析；經驗和教訓。做過一件事，總會有經驗和教訓。為便于今後的工作，須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識；今後的打算。根據今後的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經驗和教訓，明确努力方向，提出改進措施等。
寫好總結需要注意的問題：總結前要充分占有材料。最好通過不同的形式，聽取各方面的意見，了解有關情況，或者把總結的想法、意圖提出來，同各方面的幹部、群衆商量。一定要避免領導出觀點，到群衆中找事實的寫法；一定要實事求是，成績不誇大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎；條理要清楚。總結是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的；要剪裁得體，詳略适宜。材料有本質的，有現象的；有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分，該詳的要詳，該略的要略；總結的具體寫作，可先議論，然後由專人寫出初稿，再行讨論、修改。最好由主要負責人執筆，或親自主持讨論、起草、修改。
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