對于非體制内的人員來說，編辦這個機構可能聽着有些陌生，但是，對于想要參加公務員的考生來說，對于編辦卻必須要有所了解，編辦全稱編制委員會辦公室，屬于地方編制委員會的辦事機構，對于參加考試的考生來講，報考編辦是不可多得的好崗位，那麼，編辦這個單位具體怎麼樣呢？
首先，編辦這個單位經過多次的改革，目前屬于黨管理的部門。一般來說，編辦都是由機關和其下屬事業機構組成，而且這些人員都在一起辦公，該機構的主要職責就是管理編制，包括各單位的人員編制、工勤編制以及公車編制，隻要和編制有關系的都屬于這個部門管理，而且在事業單位招聘、公務員招聘過程中，該單位也是全程參與，因此，和地方其他部門的領導交集很多，屬于比較有優勢的部門。
其次，在編辦工作，工作内容單一而且工作量不會太大。由于編辦的主要職責就是管理編制，而編制這個東西在通常情況下都不會有什麼變化，因此，編辦的工作不會太忙，除非遇到改革的時候，各單位上報改革後的單位“三定”方案，這個時候才會加班，至于每年編制使用計劃，也都是各單位寫好報告，編辦隻是負責審核批準，而且在這個過程中，編辦有權利壓縮部門上報的用人編制申請數量。
最後，編辦本身單位人員并不多，但其行政級别和其他單位相同，因此，在編辦上班前途都是不錯的。一般來說，在編辦上班的人員，由于其機構職能的原因以及人數較少的因素，幹部的成長都是十分暢通的，即使是在縣區這一級，編辦的幹部也是比較容易被提拔的，畢竟是組織口的幹部，即使單位職數不足，也可以将自己的幹部推薦至其他部門任職，而且可選擇性比較多。
另外，對于幹部的調動使用，編辦也是占有絕對的主動權，一般來說，幹部的平級調動都會牽扯到編制使用，而隻有在編辦開過辦公會以後，調動幹部的名單才會在更嚴肅的會議上讨論，而編辦的辦公會一旦不能通過，那麼，幹部想要調動基本上沒有任何希望。
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