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2025年延遲退休的可能性大嗎

生活 更新时间:2024-09-04 03:12:20

這幾年我國經濟發展持續提高人民生活水平,也是在逐漸地上漲,但是我們國家的民生問題也是在日益凸顯。首當其沖的就是人口老齡化的問題,人口老齡化加劇會給我們國家的經濟發展帶來組織,給我們的社會帶來難以想象的壓力,因此我國政府在之前的發展當中也是提出了延遲退休的概念。

延遲退休就是延長社會工作群體的工作時間,推遲他們的退休年限,這對于大部分工作群體來說都有着重要的影響。不過就目前的社會發展情況來看,延遲退休可能暫時不會到來了。而是将會在2025年之後才會開始,這會是真的嗎?為什麼會這樣呢?下面我們也來看一下詳細的情況。

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一、 延遲退休暫時不會來了

延遲退休的具體概念是在去年的3月12日提出的,當時我國政府發布了《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和2035年遠景目标綱要》,其中内容表示要小幅度的延遲法定退休年齡。在去年9月份的時候,我們國家大部分的省市也是完成了對于延遲退休政策的民意調查結果。

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更有省市在今年也是提出了具體的延遲退休政策,例如像是今年3月,江蘇省和山東省就分别啟動了實施延遲退休的計劃。其中江蘇省提出的延遲退休計劃是自願性質的。可以由本人同意向用人單位提出申請經當地的人社部門審批之後,方才可以正式的落地實行,可能未來我國其他省份也是會紛紛效仿的。

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不過也有不少業内人士指出,江蘇省所實行的延遲退休政策由于帶有意願化的因素,并非是我國普遍意義上的延遲退休政策,難以在全國範圍内普遍實行。同時我國人社部的官方也是沒有發布,任何要在今年或是明年實施延遲退休的政策決議。想必延遲退休的具體政策不會在今年和明年推行。

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另外今年3月份召開的兩會也是一個很好的預兆。在今年的3月5日,我們國家召開了第13屆全國人民代表大會第5次會議,會議内容是對于退休以及養老方面問題的具體讨論,僅僅隻是限于養老金的增長以及社會福利制度的完善,并沒有涉及到延遲退休政策的落地和推進。種種迹象都在表明,延遲退休暫時不會來了。

二、 為何不會來了

從延遲退休政策的實際意義上來看,延遲退休能夠保證我國養老資金鍊的流通,去緩解相應的養老保險支付壓力以及社會生産方面的壓力,其實是一項符合當下時代發展的重要民生政策。既然如此利好,那麼為何沒有快速的落地實行呢?這主要是因為延遲退休政策并沒有得到廣泛意義上的民意支持。

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就延遲退休政策而言,延長了社會工作群體的工作年限,推遲了工作群體的退休時間,這對于目前我們國家60後以及小部分70後的工作群體來講,并非是一項利好的政策。從這些人群的角度出發,他們所從事的工作性質本身就偏向于傳統化,大部分都是以體力勞動為主的,延遲退休其實并不适合他們。

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我國目前的退休年齡為男性60歲,女性55歲。符合這一年齡的社會工作群體,其身體機能以及工作能力都有着一定程度的下降明顯,不能負擔起以體力勞動為主的工作崗位職責。如果延遲退休的話,他們很可能會因為過度的工作壓力影響到身體的健康,因此他們對于延遲退休政策有着強烈的抵觸情緒。

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另外值得我們注意的一點是,55歲的女性以及60歲的男性現在的家庭基本已經延續到第三代了。他們在家庭活動當中占有的主要職責是撫養第3代的兒童成長而并不是賺錢。實行延遲退休的話,他們就不能更好地為家庭實現付出,嚴重的甚至會影響到整個家庭的日常生活。

綜合這兩個方面的因素來看,60後群體以及小部分70後群體對于延遲退休政策并不存在廣泛意義上的支持和贊同,因此目前實際的社會情況并不适合推行延遲退休政策。不過從民生和發展的問題上來講,延遲退休政策也是解決的唯一途徑,那麼延遲退休政策究竟會在什麼時候開始實行呢?

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三、 将會在2025年之後才會開始

針對于上文當中的問題,答案是在2025年之後。為什麼是在2025年之後呢?這也是因為2025年是目前十四五規劃的最後一年。在這一年當中,十四五規劃當中的相應目标會很好地被完成,國家與社會的發展将會進入到下一個階段。在這個節點當中實現政策的大程度改革是十分有必要的。

同時人社部在十四五規劃當中的官方回答來看,漸進式的延遲退休政策将會在2025年進行實施,而這幾年将會成為延遲退休政策實施的緩沖期。在緩沖期期間,我國要解決延遲退休政策在實行上的具體操作性問題,還要滿足民意的訴求。筆者認為延遲退休政策在2025年實行是很有可能的。

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就政策本身而言,目前延遲退休政策隻是在操作性質上存在困難,本質之上還是非常利于我國現狀的,由此可見延遲退休政策确實是目前社會發展的必然趨勢,未來是肯定将會實行的。至于到底能否在2025年實施,目前也是沒有人能預測,衆說紛纭,難以彙集,你認為如何呢?

四、 小結

綜合全文的内容來看我們國家由于目前存在老齡化問題加劇的民生問題,不利于後續的社會運營和經濟發展,因此提出了延遲退休的政策。雖然說延遲退休政策的出發點是為了緩解我國社會壓力,提高我國社會生産力。不過延遲退休政策在實際的操作問題上,則是存在着很大的阻力。

很多目前面臨退休的人群并不支持延遲退休政策的施行。基于這樣的情況,我國人社部也是提出了延遲退休政策,将會在2025年開展的規劃和預想。對此各位讀者怎麼看呢?歡迎在下方評論區當中留下你的意見,跟筆者一起讨論

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