呈貢人力資源管理師證報考條件?一、就業前景企業人力資源管理師職業資格認證是國家勞動和社會保障部推出的權威的國家職業資格認證,通過認證培訓不僅能系統地掌握現代企業人力資源管理的最佳途徑,而且也可獲得進入人力資源管理崗位的敲門磚、上崗證根據十六大精神及《中華人民共和國行政法》,目前我國已開始執行就業準入制度和職業資格證書制度從事或準備從事人力資源管理職業的人員就業和上崗前必須經過培訓取得專門的《企業人力資源管理人員》職業資格證書後方能持證上崗目前國際國内人才競争日趨激烈,人力資源開發管理工作更突顯重要,能勝任國内國際的高水準人力資源管理人才奇缺據調查現有的人力資源開發管理工作人員月薪萬元左右,中高級人力資源管理人才缺口近700萬所以人力資源管理培訓火爆,力資源管理師職業資格證書炙手可熱,下面我們就來說一說關于呈貢人力資源管理師證報考條件?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!
一、就業前景
企業人力資源管理師職業資格認證是國家勞動和社會保障部推出的權威的國家職業資格認證,通過認證培訓不僅能系統地掌握現代企業人力資源管理的最佳途徑,而且也可獲得進入人力資源管理崗位的敲門磚、上崗證。根據十六大精神及《中華人民共和國行政法》,目前我國已開始執行就業準入制度和職業資格證書制度。從事或準備從事人力資源管理職業的人員就業和上崗前必須經過培訓取得專門的《企業人力資源管理人員》職業資格證書後方能持證上崗。目前國際國内人才競争日趨激烈,人力資源開發管理工作更突顯重要,能勝任國内國際的高水準人力資源管理人才奇缺。據調查現有的人力資源開發管理工作人員月薪萬元左右,中高級人力資源管理人才缺口近700萬。所以人力資源管理培訓火爆,力資源管理師職業資格證書炙手可熱!
二、考試介紹
根據國家勞動和社會保障部社培就司函(2002)35号,“關于開展企業人力資源管理人員等職業資格全國統一鑒定工作的通知”要求在全國開展本職業在全國的統一鑒定。考生經正規培訓,達到标準課時數,參加全國統一考試,考試合格者取得國家勞動和社會保障部頒發的中華人民共和國人力資源職業資格證書,證書全國範圍内通用(全國統一編号,網上注冊管理,政府網站查詢)
權威機構顯示,國内現在需要中高級人力資源專業人才為600多萬,其中北京缺40萬,上海缺60萬,廣州缺50萬以上,武漢也在30萬人左右。
相對應巨大的市場缺口,人力資源管理者的工資也不菲,據,大集團公司的人力資源總監薪水一般月薪數在1萬至1.5萬元或高達1.8至2萬元(一般在1.5萬元上下浮動);薪酬經理、招聘經理等大抵在6千元一1.2萬元之間(一般在8千元上下浮動),在這樣的工資标準中人力資源管理師的薪資水準一般在1.2萬元左右浮動,最高不超過1.5萬元,最低不低于8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業。
三、培訓目标
1、通過全面系統的培訓和指導,争取幫助每個學員獲取國家資格證書。
2、幫助學員進行科學的職業生涯規劃和設計,謀求更為廣闊的事業發展平台;
3、使受訓者了解戰略性企業人力資源框架;了解如何全面進行企業人力資源管理的診斷(技術與方法);
4、提高受訓者解決實際問題的能力;注重實操,打造行業精英!
5、全面掌握人力資源系統知識:六大模塊(人力資源規劃,招聘與配置,培訓與開發,績效管理,薪酬管理,勞動關系管理).基礎知識(勞動經濟學,勞動法,現代企業管理,管理心理與組織行為,人力資源開發與管理).
助理人力資源管理師(國家職業資格三級)
(1)取得大學專科學曆證書後,連續從事本職業工作2年以上;
(2)取得大學本科學曆證書後,連續從事本職業工作1年以上;
(3)全日制大學本科學曆在校畢業班學生,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定标準學時數,并取得結業證書;
(4)具有碩士研究生及以上學曆證書;
(5)取得本職業四級人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上;
(6)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作2年以上,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定标準學時數,并取得結業證書。
人力資源管理師(國家職業資格二級)
(1)取得大學本科學曆證書後,連續從事本職業工作5年以上。
(2)取得碩士研究生及以上學曆證書後,連續從事本職業工作2年以上
(3)取得本職業三級人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作4年以上。
(4)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書後,連續從事本職業工作3年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定标準學時數,并取得結業證書。
可接受企業内部培訓,接受企業團單
聯系人:甘老師 18114615331
學校地址:蘇州吳中區木渎金山路288号影視城3号樓3樓
公交線路:乘坐公交611,326,615,508,668,662,400,621,691,666,446路到南浜站,乘坐地鐵1号線到木渎站,5号出口
關于新科:
蘇州新科教育培訓中心是蘇州地區綜合性教育産品服務商
主要經營項目有:
學曆類:高起專,專升本,研究生
會計類:會計實操,初級中級考證,稅務師,注冊會計師,MACC等
職業技能類:人力資源管理師,教師資格證,心理咨詢師,導遊證,插花,茶藝師,電工證,叉車證等
建工類:一建,二建,消防工程師,造價工程師,預算實操等
計算機:考證類,辦公軟件,網頁平面設計,室内設計師等
小語種:英語,日語,韓語,法語,德語等
現有七大培訓基地、40所校區,遍布蘇州市區、常熟、昆山、太倉、張家港以及無錫、上海等地,是蘇州有影響力的培訓集團。今天,我們仍堅持不懈地追求創新課程的研發,堅定地以“實用教學、實踐教學、實時教學”為教學理念,并緻力于通過領先的技術、高質量的教學案例和創新的教學模式,為社會源源不斷地輸送高學曆、高技能、高素質的綜合性人才。
新科榮譽:
江蘇省教育廳審批成教點
蘇州市民辦教育協會副會長單位
蘇州市社區就業創業培訓基地
獲評蘇州自學考試優秀助學單位
哈爾濱工業大學管理學院EMBA教育中心華東(蘇州)EMBA辦公室
被蘇州市姑蘇區工商業聯合會授予“姑蘇區企業教育培訓基地”的稱号
被江蘇省工商聯民辦教育協會授予“江蘇省民辦教育先進單位”的稱号
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