有數據顯示，2020年高校畢業生人數875萬，2021年預計909萬人次。

雖說現在的高考并非一考定終身，但志願填報依然非常重要，專業選擇意味着将來的就業方向，能否找到好工作，選擇專業非常重要。

一般來說，大學生畢業後基本會從事三個領域的工作：

一種是私企，比如阿裡巴巴、騰訊等各大私營企業；

另一種是國企，比如中國煙草、中國郵政、中國電信等各大國有企業；

還有一種就是公務員，需要考編制，成為一名為人民服務的公務人員。

相比穩定的國企員工和公務員，大部分畢業生會更傾向有挑戰，收入更高的私營企業，大家更希望在這裡實現人生價值，對穩定的工作十分不屑一顧。

國企、私企和公務員，到底有啥區别？

首先，國企員工并非公務員，有些人很容易混淆國企員工和公務員的概念。

簡單說，公務員是服務于國家政府各個職能部門的工作人員，需要考取編制才有更多福利待遇。

國企員工主要在國家開辦的單位中工作，看起來都是為國家服務，但實際上區别很大。

與私營企業相同，國企員工一樣是合同制，需要簽合同，按勞分配，而公務員是編制員工，屬于行政編制範疇，有非常嚴格的組織制度和機構設置。

在福利待遇的問題上，由于公務員是為國家和人民服務，一般都非常不錯，假期也會按國家法定節假日執行，加班也有加班費。

相比之下，國企單位和私企單位肯定沒有完善的福利制度，加班也不一定有加班費，私企單位更是如此。

總的來說，國企、私企和公務員之間的區别，就在待遇和穩定性上，國企和私企由于是合同制，有被裁或者被針對的情況，雖然薪資待遇相對更高，但風險也不小。

大學畢業10年後，才看清國企、私企和公務員的差距

不難發現，中國人總有一種吃不到葡萄說葡萄酸的毛病，在找工作的問題上體現得淋漓盡緻。

@開封紫南：

大學畢業那陣，想着趕緊掙錢，放棄回家考公務員的機會進入北京一家互聯網公司，沒到3個月就上手了。2年後被提拔成組長，5年後順利當上主管。

雖然收入不低，但壓力也不小，每天都在為明天的飯錢苦惱，天天都活在焦慮中。畢業這10年越來越期盼穩定的生活，不想過擔驚受怕的生活了。

@暫時就這樣：

一次同學聚會，我發現每個人都很焦慮，關系好的一共就8個人，2個在國企，4個在私企，還有2個是公務員。

大家相互吐苦水的時候才知道，原來公務員不想過得那麼穩定，國企員工壓力依然很大，私企員工更是不敢放松，每個人都有矛盾點，但又都不敢做出改變。

事實上确實是這樣，公務員做久了，會出現一種一眼看到頭的絕望，對自己失去鬥志而不恥，但又無法做出改變。

國企員工雖然比私企穩定，但壓力和焦慮隻多不少，每天也需要為項目發愁，十分後悔當初沒考公務員的決定。

不少私企員工也是這樣，獲得高薪後開始期待穩定的生活，但工作性質決定生活無法穩定，忙忙碌碌十分焦慮，想改變但卻不敢邁出這一步。

國企、私企和公務員的工作本質是什麼？

其實對于大多數人來說，無論是國企工作還是私企工作，亦或是公務員，工作的本質就是生命中不可缺少的一部分。

在大學畢業後，當你選定一個工作方向時，你的人生方向大緻已經定型，尤其是超過35歲後，更難做出改變。

參加工作後唯一的共性，就是對沒嘗試過的領域十分後悔和苦惱，但其實生活中本來就沒有不辛苦的工作，也沒有兩全其美的方法。

任何選擇最終都會有弊有利，當你做出高薪選擇，基本與穩定無緣；選擇穩定時，付出和回報多半不成正比，這是很現實的問題。

所以，無論大家現在從事哪些行業或者工作，都不必後悔，因為對于我們每個人來說，無論如何選擇都會有後悔、遺憾、不甘和焦慮，這隻是一個過程而已。

總之，世界上一定有人做着你喜歡的工作，但同時，也一定有人在羨慕你，大可不必太焦慮，倒不如順其自然，做好分内工作就可以。

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