戰國時代，列國争相崛起，士子們四處奔波、追逐名利，各國為了在激烈的競争中生存下來，有志之君争相争搶有才能之士，一時間出現各種學說和派别，産生“百家争鳴”的盛況。

戰國時代激烈的國與國、人才與人才之間的競争，各個諸侯國如同現今社會的各個公司，精彩刺激。

如果把周比作一個政府，戰國七雄比作七家公司，各個公司又是如何興衰的呢？津城沐雨和大家一起以現代公司角度來看列國興衰，為了方便大家閱讀，津城沐雨制作表1供大家對照：

現代公司相關稱謂與戰國七雄相關稱謂對照表（表·津城沐雨）

韓公司原本是實力雄厚的晉公司的一個分公司，最後韓公司跟另外兩家分公司趙公司（趙國）和魏（魏國）公司一同瓜分了總公司的财産和市場，韓公司正式成為新的獨立公司。

韓公司剛剛成立，發現市場已經被瓜分的差不多了，周圍的傳統老公司實力都比自己強，唯有隔壁的鄭公司（鄭國）經常内鬥不止、撤換董事長，這些年一直沒有大的發展，甚至走下坡路。

于是，韓公司不斷的對鄭公司發起攻勢，經過幾十年的不懈努力，最後終于把鄭公司打垮，成功吞并了有幾百年品牌的鄭公司。

韓國開局不利，周邊大國環伺

韓公司成功吞并鄭公司後，志氣大增，招才納賢，銳意改革，成功聘用職場精英申不害為總經理，改革制度，研制新産品，企圖吞并下一家公司宋公司（宋國）。

眼看着鄰居強大，不斷搶占市場，原來的兄弟公司魏公司那是又嫉妒又擔心，于是乎，趁韓公司進軍宋市場，派遣職場高手龐涓親自上陣進軍韓公司老巢，企圖讓韓公司把吃下的市場份額再吐出來。

雖然都是從晉公司分裂出來，但韓公司哪是老大哥的對手？最終敗下陣來，本就資本不足市場小的韓公司元氣大傷，再也沒有了擴張雄心，韓公司由盛轉衰。

戰國後期，在西部實力強大的秦公司（秦國）步步緊逼下，不斷丢失市場份額，成為城市一線公司中第一個被秦公司吞并的公司。

韓國是六國中第一個被滅的國家

要說燕公司，那可是老資格了，人家可是第一批創建的老公司，八百年的品牌啊！而且創始人還是政府關系戶。

怎可奈，公司選址不好，屬于城市的邊緣地帶，人口稀少，市場有限，再加上沒有市中心那樣競争激烈，一切按部就班，不緊不慢的發展着。

公司成立幾百年後，市場競争越來越激烈，崛起的齊公司看到市區油水不夠分，索性到邊緣市場分杯羹，趁着燕公司董事長之争（燕國子之之亂）大舉進攻燕公司的鄉下市場。

面對實力強大的齊公司，一直在鄉下發展的燕公司哪是對手？眼看着就要被齊公司吞并。

就在這時，市區的幾家公司眼看着齊公司四處擴張越做越大，嚴重威脅了自己的市場份額，幾家公司開始暗中支持燕公司抵抗齊公司，齊公司看到市區的主市場周圍的幾家公司虎視眈眈，趕緊在鄉下收割一波回到城裡。

燕公司經過這次遭遇險些破産，好在新上任的董事長燕昭王是個雄心勃勃的人，決定招才納賢，振興燕公司，為此還專門建立黃金台。

一時間，前來面試的精英們蜂擁而至，燕昭王最後看上能力突出的樂毅，任用他為燕公司總經理。

燕國地處北方，地理位置不利

樂毅果然不負衆望，大力改革，公司日益壯大。看到齊公司四處樹敵，燕公司聯合韓趙魏秦，開始向齊公司的本土市場發起進攻。齊國雖然很強大，但也經不住各公司的群毆啊！在幾大公司的聯合打擊下，齊公司終于不支，最後隻剩下兩個小門店莒和即墨，瀕臨破産。

齊公司估計怎麼也想不到吧，正是這個曾經被他擠的差點破産的鄉下燕公司，如今卻要吞并他。

正在齊公司就要絕望之時，燕公司的董事長去世，新任董事長燕惠王，因和總經理樂毅有矛盾，讓能力平平的騎劫代替樂毅的位置。

趁着燕公司人力大調整，齊公司抓住時機發起反攻，在公司老員工的支持下，成功奪回曾經的市場，燕公司被迫重新回到農村市場，從此再也沒有實力向市中心市場進軍，最後被強大起來的秦公司吞并。

魏公司和韓公司、趙公司一樣，都是從總公司晉公司分出來的。公司獨立初期，董事長魏文侯很有雄心，大力招攬各路人才，重用李悝等人，改革公司制度，研究新産品，魏公司憑借着強大的實力、過硬的産品質量四處擴張，搶占市場。

魏國打造的新産品魏武卒，更是碾壓其他老牌公司傳統産品，魏公司成為戰國初期最強大的公司，稱霸天下，占據城市最為中心的地帶。

魏國成為戰國初期最強大的公司

都說富不過三代，作為家族企業的魏公司也一樣，在第三代魏惠王時期，志大才疏的魏惠王，沒有前兩代董事長慧眼識珠的能力，一直得不到升遷重用的商鞅，最終跳槽到秦公司；市場拓展高手孫膑，也被龐涓擠跑。

孫膑的跳槽讓魏公司損失慘重，幾次試圖占領新市場均遭失敗；商鞅在秦公司的變法最終讓秦公司強大起來，成為魏公司最強勁的對手，在秦的一步步鲸吞蠶食下，魏公司最終被秦公司吞并。

在競争激烈的戰國時期人才非常重要，魏公司培育了很多人才，但卻沒有重用他們，緻使這些人才跳槽到敵對公司。對人才的不重視是魏公司走向滅亡的最主要原因。

魏惠王時期，是魏國由盛轉衰的時期

趙公司也是從晉公司獨立出來的一家公司，一開始隻是跟随老大哥魏公司東征西讨，吃些大哥剩下的殘羹剩飯，簡直就是老大哥的一個小跟屁蟲。

趙公司董事長能力一般，公司産品向裡競争不過一線的老大哥；向外又不符合農村市場口味，還不如戎狄的手工小作坊；夾在中間的中山公司（中山國）也時常在自己的地盤分得一杯羹。

直到趙武靈王即董事長位，趙公司才迎來志向高遠的掌舵者。董事長趙雍看到公司危機四伏，很大原因是傳統的産品長衣大褂已經不适合時代，短衣胡服更符合大衆口味，于是乾坤獨斷，也不顧老員工的反對，執意生産新産品，胡服騎射轟轟烈烈的自上而下開展開來。

胡服騎射讓趙國一躍而起

新産品果然有競争力，趙公司憑借品質過硬的“胡服騎射”，吞并中山公司，城市邊緣和鄉間的戎狄小作坊也先後被趙公司吞并，一時間趙公司市場份額大增，瘋狂擴張了三倍，成為戰國後期唯一可以和秦公司單獨抗衡的大公司。

隻可惜，自趙武靈王後，趙公司董事長一代不如一代，趙國雖然産品質量上乘，但是公司組織結構不占優勢，産品又過于單一（胡服騎射主要側重軍事上的改革），而且經濟來源不穩定，容易造成資金鍊斷裂。

趙公司董事長還聽信讒言，兩次中秦公司的反間計，在長平蛋糕争奪戰中損失慘重、元氣大傷，喪失大量市場份額；在最後關頭，趙公司更是再中反間計，自斬大将李牧，趙公司徹底被秦公司吞并。

趙公司的破産，跟趙公司後期董事長自斷臂膀有很大關系。

長平之戰後趙國失去銳氣

楚公司和燕公司一樣，都是第一批創建的公司，不同的是，燕公司一開始就是政府扶持項目，而楚公司屬于自己創業，由小作坊做起來。楚國經過幾百年不斷擴張吞并，成為所有公司中占市場份額最大的公司。

在進入戰國時代後，各公司都先後進行了改制，實行工薪制。但是楚國仍然是貴族加盟制度，很多産品利潤不是直接屬于公司，而是屬于各個門店（很多貴族都有自己的領地和私兵，為己而戰，非為國），這直接造成公司總部實力有限，難以調動一切資源與其他公司競争市場。

再加上戰國後期楚公司董事長能力平平，在與秦公司競争中，楚公司的市場份額逐漸被秦公司占領，最後被秦公司吞并。

可惜了，八百年的老品牌！

楚懷王後，楚國已經失去當初的銳氣

如果說晉燕鄭魯等公司是政府的關系戶，那麼齊公司就是為政府做過貢獻的紅色資本家。政府為了回報齊公司，把東海之濱這塊好地盤劃給了齊國。

憑借着濱海新區的優勢，齊公司不斷崛起，吞并周邊小公司，最終占據整個濱海新區市場，成為春秋時期最強大的公司之一。

隻可惜，入贅的陳田家族不斷壯大，在齊公司的股份占比越來越大，再加上田氏一族人才輩出又很會籠絡人心，最終江山易主，原本姓姜的齊公司成為田氏當家。

齊國一度是東方霸主

田氏代齊後，也出現了齊威王等能力還不錯的董事長，憑借着占據濱海新區的優勢，不斷強大起來，和西城區的秦公司一度并稱東西兩帝。但是齊闵王後期，齊公司把韓趙魏秦楚燕等公司全部得罪，最終遭到幾家公司的聯合打擊（五國伐齊），齊公司大量市場淪陷，僅僅剩下莒和即墨兩個小門店苦苦支撐。

史記·田敬仲完世家》：燕、秦、楚、三晉合謀，各出銳師以伐，敗我濟西。王解而卻。燕将樂毅遂入臨淄，盡取齊之寶藏器。湣王出亡…

好在，即墨店長田單還算有一定能力，趁着燕公司董事長和總經理換人之際，把不懂市場經驗的騎劫打的大敗，成功恢複市場。經過這次較量，齊國元氣大傷，再難以恢複大公司的地位。

齊公司在齊王建當董事長時，關起門來不問窗外事，坐視其他公司被秦公司一個個吞并，最後隻能接受秦公司的招降，把整個濱海新區市場拱手相讓，齊公司正式被秦公司吞并。

闵王之後的齊國，已經大不如前

秦公司和楚公司的起步有點兒類似，秦人本來是政府的一個小小弼馬溫，後來政府搬家秦人做了很多貢獻，政府就把原來的政府駐地劃給了秦人。名義上劃給秦人，但那片土地早就被西戎搶占，到處是釘子戶，秦人為了公司發展，不斷和這些釘子戶鬥争，擴大規模，拓展市場。

秦人由一個小作坊，慢慢成為西部一個強大的大公司，西部農村地帶市場被秦公司占領，當秦公司也想進城發展時，發現自己根本不是城市大公司的對手，被魏公司接連暴揍，不但沒有進軍城市市場，就連城鄉結合部的市場還被魏公司占領（戰國初期，秦人失去河西地區）。

公司生死存亡之際，秦孝公成為秦公司新任董事長，為了振興秦公司，秦孝公在城市裡發求賢令，企圖網羅天下英才進秦公司效力，振興公司。

正在這時，躊躇滿志的商鞅在實力強大的魏公司裡已經當了數年的小職員，人才濟濟的大公司難有升遷機會，看到秦孝公的求賢令後，決定到鄉下秦公司試試。

商鞅的到來，直接改變了秦人命運

商鞅辭職後進入秦公司，秦孝公一想，商鞅原本是世界第一強公司的員工，能來到自己的小公司實在是難得，趕緊安排面試。經過面談才發現，大公司出來的員工就是不一樣，原來自己所任用的能人在商鞅這裡簡直就是鄉巴佬。

秦孝公當即決定任命商鞅為秦公司總經理，有着董事長的全力支持，商鞅終于可以一展才華，對公司的人才結構、經營方式進行了大力改革，研究新産品，制定賞罰分明的制度。一時間，秦公司上下充滿了活力，幹勁十足，力争升職加薪。

經過幾年的發展，秦公司實力大增，開始重新向城市進軍。新研制的産品果然質量上乘，逼迫魏公司産品下架，成功奪回城鄉結合部，打開了進軍城市的鑰匙。

最難得的是，秦公司曆任董事長都很賢明，重用賢才當總經理和各部門負責人，秦公司蒸蒸日上，市場份額不斷擴大，南滅巴蜀，獲得利潤豐厚的成都門店，憑借着過硬的産品質量，向東鲸吞蠶食原先城市裡的大公司市場。

商鞅變法後的秦國蒸蒸日上

戰國末期，各公司被秦公司擠的瀕臨破産，董事長嬴政繼位後，經過幾年的穩定和積蓄，開始吞并各大公司，短短十年，秦公司就先後滅掉了山東六大公司，成功壟斷市場。

至此，天下英才盡聚秦公司，沒有了其他公司的競争，一切都是秦公司說了算，那些銷售經理（口舌論辯之士）失去用武之地，财富的多少回歸于生産者（耕戰之人）。

秦公司壟斷市場，一切利潤都是自己的，再也不用為了跟其他公司競争而精打細算。于是，阿房宮、骊山陵開始大規模修建起來，修馳道、建長城，壟斷市場的秦公司開始奢侈起來，也不再重視産品質量是否影響廣大群衆的日常消費。

于是乎，秦公司看似賺錢更容易了，實則暗潮湧動，一些個人小作坊開始偷偷生産更加适合普通老百姓的産品，他們越做越大，逐漸吞噬着大秦公司的市場。

當第一家小作坊公開叫闆時（陳勝吳廣起義），其他小作坊也蜂擁而起，各種小公司小作坊遍布全國各地，他們比秦公司的産品更加符合老百姓需求，得到老百姓的支持，秦公司的産品在各地下架。

秦公司想要挽回局面，派遣章邯親自去各地驅逐正在崛起的小公司，怎奈太多，根本忙不過來。最主要的是，秦公司的董事長秦二世胡亥是個對産品一竅不通的領導者，而且總經理還是個太監（趙高），隻懂得中飽私囊，哪知道如何運營？

最終，一度壟斷市場的大秦公司轟然倒塌，就這樣倒閉了！

秦二世而亡

我們發現，以公司角度來看戰國七雄，韓國開局太小打不開市場，關系戶燕國更像傳統的老企業步履蹒跚，趙國産品質量很好但是過于單一，楚國是門店加盟制度規模大卻難以團結，齊國後期缺乏競争合作不思進取，秦國董事長有志向、總經理也很能幹，是最具活力的公司，隻可惜壟斷後過度榨取利潤造成公司倒閉。

從列國興衰中我們不難發現：一個國家，一個公司，一個人，隻有心存危機意識，不斷創新，才會不斷進步，保持着活力和競争力。如果不居安思危，沉迷于眼前的安樂窩，終将會走向衰亡，正如戰國末期的齊國、統一後的秦國。

居安思危，與時俱進，才能不被時代潮流所抛棄，才能不斷适應飛速發展變化的現在。從戰國七雄中得到的經驗教訓，放到飛速發展的今天仍然适用，無論是企業，還是個人，都可以從中學到生存的智慧。

戰國七雄的存亡道理，放在今天也很受用

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參考文獻：

《史記》，

《左傳》，

《東周列國志》。

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