每個人的職業生涯都不是一帆風順的，有的時候，我們可能會因為各種各樣的原因，而要經曆一件特殊的事情---辭職。但是各位在寫辭職信前，不要倉促行動，也不要意氣用事。辭職之前，想考慮清楚，你有哪些辭職的權利。這種權利的判斷，需要一定的法律基礎。通常在我國員工的辭職權利共三種：1.與單位協商，這種情況不需要寫辭職信。2.員工提前30日提出辭職，提前30日告知對方要行使解除勞動合同的權利。3.即時辭職，需要法定的理由《中華人民共和國勞動合同法》，即就職公司違反了《中華人民共和國勞動合同法》的相關内容。
辭職信也叫辭職書或辭呈，是辭職者向原工作單位辭去職務時寫的書信，寫辭職信是辭職者在去職務時的一個必要程序，通常由标題 稱謂 正文 結語 署名與日期五部分構成。
（一）标題
一般辭職信由事由和文種名共同構成，即以“辭職信”為标題。标題要醒目，字體稍大，居于第一行中間位置。
（二）稱呼
要求在标題下一行頂格處寫出接受辭職信的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼後加冒号。
（三）正文
正文另起一行，從第三行起，前空兩格。正文是辭職信的主要部分，正文内容一般包括三部分。首先要寫出書信辭職的内容，開門見山。其次叙述遞交書信辭職的具體理由，注意内容的單一性和完整性，使人一看便知。 最後要寫出自己遞交辭職信的決心和個人的具體要求，希望領導解決的問題等。
（四）結尾
結尾要求寫上表示敬意的話”此緻----敬禮“。寫法是正文後下行空兩格寫“此緻”（其後不加标點），另起行頂格寫“敬禮！”
（五）落款
辭職信的落款要求寫上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期。（必要時要寫上工号）
要求：
1．态度懇切、措辭委婉。
2．不要批評對方。
3．含蓄性。
4．簡潔性。
具體内容根據實際情況而定，可長可短，但離不開含蓄與簡潔。
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