最近到了求職旺季，所以想和大家分享：求職面試時自我介紹這個話題。

一個好的自我介紹，會讓你把控面試的節奏；一個不好的自我介紹，可能會讓你在一開始就減分。

所以，今天我會分享一些案例，告訴你什麼是錯誤的自我介紹；同時也會分享一個我親身實踐過、萬能的自我介紹模版～

錯誤示範一

把簡曆又複述一遍，比如：

“面試官你好，我叫洛枳，畢業于**學校，**專業。我之前從事過兩份工作：

第一份工作是在**公司，擔任**崗位，主要負責……；第二份工作，……。我的性格是……，我的愛好有……”

這樣的自我介紹完全不可取。就等于把簡曆内容再複述一遍，面試官在這之前已經看過你的簡曆了，為什麼要浪費時間再聽你說一遍呢？

并且，這樣的自我介紹，毫無重點。

錯誤示範二

出現“我會努力的，請給我一個機會”等字眼

這種情況通常出現在應屆生，或沒有太多相關經驗甚至小白轉行的過程中。

面試時一般會說：

“面試官你好，我叫洛枳。我之前從事的是行政工作，雖然沒有相關經驗，但我對新媒體運營很感興趣，我會努力的，請給我一個機會。”

這樣的自我介紹也是錯誤的。每個人喊喊口号都很容易，但做起來就很難了。面試官又不傻，沒有與公司相匹配的技能，為什麼要招你進來呢？

正确的自我介紹

01

簡要介紹工作經曆

面試官你好，我叫洛枳。之前共從事過3份工作，其中最近的這份工作，是在教培行業做新媒體運營。

工作中，我會涉及到目标制訂、同行調研、文案撰寫、視頻拍攝、數據分析等。

02

匹配到當前崗位

以應聘二更的新媒體運營為例，提煉出的崗位關鍵詞有：

負責内容生産和賬号運營（公衆号、視頻号、抖音）、理解用戶需求、協助活動推進等

那面試就可以說：

在之前的工作中，因為要穩定輸出有價值的圖文和視頻，所以我對公衆号和視頻号的内容生産和運營都非常熟悉；

也因為要定期與用戶展開線下交流與線上社群維護，所以我對用戶需求和心理有一定的了解；

同時，我也會定期策劃或協助市場部開展相關活動，把控活動進度，所以在跨部門溝通上也有一定的經驗。

03

你為什麼應聘這崗位？

就像我剛提到的，我在内容運營、用戶分析、跨部門協作都有很強的經驗，與我之前的工作也有很強的相關性，所以我選擇應聘該崗位。

4

為什麼應聘該公司？

之前的工作，就是負責新媒體運營的。我之前的工作經驗，比如：文案撰寫、視頻拍剪、用戶分析、跨部門協作等，都是可以遷移到這份工作上來的。

在面試之前，我對貴公司的産品、業務、公衆号、社群等，都進行過充分的了解了。

貴公司的價值觀是**，企業文化是**，我非常認可；同時，崗位職責與我之前的工作内容高度契合。

我相信，在貴公司平台的影響下，我的能力能得到更長遠的發展；也相信，如果有機會入職，我能為公司帶來更大的效益。

以上，就是找工作的經驗分享，希望能幫到大家～

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