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提升精氣神激發工作活力

職場 更新时间:2024-12-23 21:43:11

提升精氣神激發工作活力?“往深裡學、往心裡走、往實裡幹”,這是中國電科29所黨委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的根本遵循,接下來我們就來聊聊關于提升精氣神激發工作活力?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!

提升精氣神激發工作活力(學深走心實幹)1

提升精氣神激發工作活力

“往深裡學、往心裡走、往實裡幹”,這是中國電科29所黨委開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的根本遵循。

在集團黨組第五巡回指導組的指導和幫助下,29所黨委堅持問題導向和效果導向,把學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務來抓,把主題教育同當前的企業改革發展各項工作緊密結合起來,堅持學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終,切實解決群衆反映突出和制約企業發展的重難點問題,為加速推進信息控制子集團建設、促進企業高質量發展、推進全面從嚴治黨奠定堅實基礎。

高效組織,往深裡學

高效的組織領導,是開展好主題教育的保障。主題教育啟動後,29所黨委高度重視,認真履行主體責任,第一時間組織召開黨委會,專題研究主題教育方案、工作計劃,成立了以黨委書記為組長、領導班子成員為副組長的“不忘初心、牢記使命”主題教育工作領導小組,明确主題教育組織機構和工作機構,加強組織領導,強化督促指導,力戒形式主義、官僚主義,為提高主題教育質量提供了有力保證。

認認真真學原著悟原理是開展好主題教育的基礎。29所黨委始終把學習教育貫穿主題教育全過程,重點在學習的内容、形式、載體上下功夫,做到入腦入心、知行合一。優化學習内容,以清單式管理、一體化推進。重點學習了關于初心和使命、國防和軍隊建設、政治建設、作風建設、科技創新、網信事業等重要論述,深刻理解把握新時代中國特色社會主義思想的精神實質和内涵。創新學習形式,建立“中心組集中學、班子成員帶頭學、外請專家輔導學”的學習機制,切實提升學習的有效性和針對性。更新學習載體,通過視頻教學,開發課件,編制學習材料,交流心得體會,研讨落實思路等舉措,充分激發學習的主動性和積極性,确保真正做到學懂弄通,知行信統一。

學習先進典型才能增強學習的針對性和實效性。6月30日,29所黨委組織全所開展慶祝建黨98周年暨“不忘初心、牢記使命”主題活動,從105件重大事件中評選出的10件感動29所事件,用充滿溫度的形式,再現了29所人“不忘初心、牢記使命”的奮鬥故事,進一步激發了全員的使命感和責任感,為有序推進主題教育營造了良好氛圍。

深入調研,往心裡走

下沉一線調研,接地氣。為了讓主題教育有深度、有實效,29所黨委要求班子成員沉下去了解一線、掌握實情,編制《調研工作方案》,明确9個調研專題,每個調研專題安排1名聯絡員跟進保障。領導班子成員嚴格按照調研方案要求,以刀刃向内,自我革命的精神,分别圍繞科技創新、作風建設、核心元器件自主可控、電子對抗體系建設等方面,結合分管工作和各自職責任務開展了專題調研。通過聽取專項彙報、現場了解情況、召開座談會、個别訪談等方式,先後到21個基層部門、召開了15次座談會、廣泛聽取了約400餘名職工代表的意見,切實掌握以第一手材料,進一步把準症結,研究解決問題、改進工作的辦法措施。調研結束後,所黨委結合班子調研情況,及時整理問題清單,形成領導班子調研報告,并組織召開專題調研成果交流會,切實把調研成果轉化為解決問題的具體行動。

班子講好黨課,作表率。在充分調研的基礎上,所長高賢偉率先以“勇于擔當,主動作為,加速推進電子對抗體系建設”為題,面向全體中幹講授專題黨課,重點講授了對關于“不忘初心、牢記使命”重要論述的認識體會,深刻剖析了29所在貫徹落實關于網信事業要求,落實集團黨組對網絡信息體系中的電子對抗體系建設要求上存在的差距和不足,提出加速推進電子對抗體系建設的思路與舉措。其餘班子成員分别圍繞企業深化改革、助推關鍵核心技術自主可控、裝備效能保障和戰鬥力生産等方面,面向分管業務單位講授黨課,進一步運用新時代中國特色社會主義思想指導實踐。截至目前,班子成員講黨課完成率100%。

檢視問題,往實裡幹

廣開言路,找準症結。對标要求,29所黨委制定了《領導班子廣泛聽取意見工作安排》,結合調查研究聽取意見建議情況,并下發征求意見表、設置征求意見箱等,廣泛征求意見建議。截止7月30日,29所黨委共收集了原汁原味的意見和建議122條,經歸納梳理後,形成第一批問題清單11項,其中,領導班子問題2項,領導班子成員問題9項。全部問題班子成員一一認領、對号入座,壓實責任、逐項整改。

持續發力,聚焦難題求實招。開展好主題教育,關鍵是抓好整改落實。29所黨委按照把“改”字貫穿始終的要求,對調研發現的問題、群衆反映的問題、自身查找的問題、上級點出的問題寫入調研報告,逐條研究制定具體的責任部門、解決辦法和整改措施。對于能夠解決的問題,立查立改,對于影響長遠的重難點問題,盯住改、限期改、成立專項整改。做到既治已病,又治未病,既把該堵塞的漏洞堵塞好,又把該完善的體制機制完善起來,對症下藥、标本兼治,切實把主題教育成效轉化為企業改革發展的工作實效。

在主題教育的推動下,29所全所上下進一步統一思想、提高政治站位,堅決落實中央、集團黨組的重大決策部署,将主題教育始終與企業高質量發展相結合、與網絡信息體系建設中的電子對抗體系建設的主責主業相結合、與構建改革發展黨建一體化推進的工作格局相結合,穩增長、促改革、調結構、防風險,在信息控制子集團建設、促進戰鬥力生成、突破核心元器件自主可控等關鍵環節上發力,切實将黨員幹部煥發出來的熱情轉化為攻堅克難、幹事創業的實際成果。

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