這部正在熱播的都市輕喜劇，雖然是喜劇，卻揭露了多種現實中存在的矛盾。

第一個矛盾：媒體思想藝術水平與經濟利益的關系

劇一開播，就是何憫鴻與上司讨論媒體内容的方向性問題。何憫鴻認為要增強作品中的審美和思想性，而領導是為了發行量和流量，迎合市場需要。這毫無疑問是當下各種媒體發展中的關鍵問題。正能量是人人需要的，但需要高超的藝術技巧來表現正能量才有感染力，如果技巧達不到就成了空口号，喊多了會令人生厭。愛國情懷用優美的歌曲表達出來就容易被人接受，若是空喊就不如閉嘴了。當下媒體多，卻水平不高，又要引人眼球，就隻能走“出奇緻勝”“标新立異”的野路子，快速增加流量。

第二個矛盾：性騷擾造成的社會問題

業務名星李勳騷擾女員工方芷衡等九人，仍然逍遙法外。這種現象雖然不能說在中國普遍存在，但一定是存在的。劇中設計了這個矛盾，而且深入解析了這一矛盾的危害。葉臻臻就提到在公交車上被鹹豬手騷擾，多年過去仍然有心理陰影。方芷衡以割腕的方式才阻止了李勳的侵害，因為李勳的刁難在北京無法立足。幾年後才調整好狀态，準備向李勳讨個說法。以父債子還的方式開始了報複計劃，引李勳的兒子李其行追求自己，再找機會向公司投訴李其行性騷擾，又把其父李勳牽扯進去。

而李其行是個善良真誠的小夥子。這一狀況引發了葉臻臻男友戴維的思考：父親造孽會令子女蒙羞受辱。本劇通過鮮活的人物提醒和教育那些“李勳們”，在把魔爪伸向女孩子的時候，就在給自己的孩子埋下禍根。李其行愛上了方芷衡，向葉臻臻請教出路。葉臻臻的回答是：不共戴天。毫無疑問，李其行将來的日子一定是很不好過，這都是拜他的老子李勳所賜。

第三個矛盾：大企業發展中的高管腐敗和員工尊嚴

朱喆在酒店管理中遇到的多種矛盾。

大酒店的孫副總在裝修的時候就偷工減料，用劣質水暖管件，裝修馬桶時省掉了“法蘭圈”。經過朱喆與酒店總監的努力，終于把孫副總拿掉了。

還有酒店大客戶欺負酒店服務員，酒店為了不得罪客戶讓服務員忍氣吞聲。朱喆與不法客戶鬥智鬥勇，在葉臻臻的幫助下，把那個人渣繩之以法。

在這些情節中揭示了大企業中普遍存在的矛盾和問題，而朱喆的表現值得學習：她愛護體恤員工，為他們争取應得的利益，捍衛他們的人格尊嚴。對違法分子勇于鬥争，對偷工減料的孫副總也敢于挑戰。

第四個矛盾：鑽法律空子的金融詐騙。

陳祖法搞金融詐騙，把熟人老鄉騙了個遍。住在歡樂頌的五位女孩沒有袖手旁觀，團結一心地對陳祖法等人展開鬥争。金融詐騙是當今社會的一顆毒瘤，掏空了勞動者辛苦多年攢下的血汗錢。面對花樣翻新的詐騙手段，此劇對觀衆有重要的警示作用。

第五個矛盾：家庭暴力造成的不幸。

餘初晖父母的矛盾，父親家暴，母親懦弱隐忍。面對這個局面，阿初設計把母親“請”到上海，留在身邊，讓劣迹班班的父親自我反省。

第六個矛盾：企業與合作者之間的誠信缺失。

媒體公司拖欠創作者稿費。何憫鴻把網友宋礫介紹到公司，簽約給公司的劇本畫漫畫，公司卻在支付報酬的時候耍賴拖欠。經過宋礫和何憫鴻的争取，以發律師函相威脅，才強迫公司支付了報酬。宋礫在微博上對何憫鴻進行網暴，阿初幫助何憫鴻反擊，網上熱議引發了衆多人的關注。

第七個矛盾：個人成長中知與行之間的矛盾。

何憫鴻在成長中的困惑。何憫鴻在劇中總是“好心辦壞事”，成了爛好人。她自己總是考問良心，明明是出于善意，為什麼結果适得其反。她自己也在總結，是因為原生家族單純樸素，而現實社會複雜，她還不能馬上适應。與何憫鴻不同的是阿初，因為社會經驗豐富被室友們戲稱為“社會初”。

社會在向前發展，而矛盾也在随着社會的發展而發展，人們必須提高自身解決矛盾的能力，才會适應社會的發展和進步。這部電視劇是值得認真看的，能了解現實社會真實存在的矛盾，又能看到矛盾是如何得到解決的。至少在自己遇到這些矛盾時可以參考一下。

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