來源:人民政協網
人民政協網樂陵1月7日電全市“兩會”召開在即,山東樂陵市政協推出3位優秀政協委員事迹,他們在各個行業、各個領域為我市的發展和建設作出卓越貢獻;他們立足本職崗位,重實幹、重實績,敢擔當、勇作為,展現了政協委員在新時代進程中的精神風貌。
關注經濟民生 助推社會發展
林祈倡在兩會上建言獻策
紮根樂陵12年,他經營的澳林購物廣場、澳林地産無人不知無人不曉。他就是山東德州市第十四屆政協委員、市工商聯副主席、澳林控股集團有限公司董事長林祈倡。
2003年,25歲的林祈倡辭掉原有的工作,進入房地産行業,他能吃苦、敢挑戰,很快賺的人生第一桶金。有了經驗和資金積累後,2005年,他開始創業,先後投資創辦了江蘇宿遷金城房地産公司和宿遷市恒翔置業公司,很快公司步入正軌并開始盈利。
在一次考察過程中,林祈倡被樂陵市發展商貿流通業的基礎和優勢所吸引,決定投資建設樂陵義烏 (國際)商貿城。2008年,他率領團隊正式進駐樂陵,從此與樂陵結下不解之緣。經過10多年打拼,如今,他在樂陵打造的澳林控股集團,已發展成為一家業務範圍涉及文旅小鎮、智造小鎮、高端住宅、生活購物廣場、城市公共配套開發、工程建築、金融、電子商務等多領域的商業航母,推動着樂陵市經濟社會發展。
到樂陵工作後,林祈倡發現這裡的人“小富即滿、安于現狀”,于是,他決定将南方先進的思想和發展理念帶到樂陵。他給樂陵市領導提建議,建議舉辦“全民創業”主題活動,推動老百姓思想解放。樂陵市委市政府采納了這一建議,很快在全省率先成立了專門推動“全民創業”的機構——樂陵市全民創業服務中心。随後,為鞏固全民創業的精神和成果,林祈倡積極投資,先後三次舉辦“全民創富”系列講座,多次免費組織廣大商戶到浙江義烏實地考察、參觀,聘請教授前來為有志創業者進行培訓,激起了當地全民創業的浪潮。
針對目前樂陵市不斷改善營商環境,進一步激發廣大企業家的幹事創業熱情的大背景,在廣泛調研、深入思考後,林祈倡提交了《關于營造更加公平公正的發展環境的提案》。此外,他還提出關于關于留住人才,大力發揮人才價值的建議。提議可以通過提升城市政府形象,創建産業發展平台、提升人才個人獲得感等三方面留住人才。他建議做好城市未來發展規劃,加大公共基礎設施建設,同時直面人才的剛需與痛點,通過解決落戶、住房、配偶安置、子女上學等問題,消除人才的後顧之憂。
踏實幹事創業 認真履職表率
肖軍(左一)深入企業現場指導
肖軍是山東樂陵市農業高新技術産業示範區管理委員會主任、德州市政協委員。工作中,他不忘初心、牢記使命,在平凡的崗位上履職盡責,用實際行動書寫政協委員風采。
2016年,肖軍到鐵營鎮任副鎮長、樂陵市循環經濟示範園園區任副主任,分管規劃、城建、改善農村人居環境等工作,他充分發揮自己的專業優勢,認真規劃園區建設,先後指導完成了興隆社區棚戶區改造項目、九年一貫制學校建設、樂陵市第二人民醫院建設、人民公園項目、園區和鎮區基礎設施建設等,經過不懈努力,用了三年時間,一座現代化小城鎮初具規模,建設城鎮框架基本形成,進一步促進了鐵營鎮“産城融合”的發展。
由于工作表現出色,2019年他調任樂陵市農業高新技術産業示範區。到園區工作,首先面對的是園區招商,肖軍作為園區主任,也是專業招商組組長,上任後,他按照專門、專業、專心、專注的“四專”工作要求,全力做好項目策劃、包裝、宣傳、對接及招引工作。他前後20多次組織大規模外出招商活動, 10餘次把企業負責人“引進來”考察,終于,功夫不負有心人,截至目前,園區總投資35.88億元的澳林文旅康養小鎮、總投資1.3億元的國家農業科技園區農村創業創新中心和1000萬元的樂農智慧農業等項目已落地建設,總投資11.5億元的山東土地康養文旅集團項目已簽約,其他在談項目10個。
作為園區主要負責人,肖軍制定了項目包保責任人制度,要求園區工作人員全程跟蹤服務,每周定期現場辦公,及時協調解決項目實施過程中遇到的困難和問題,有力保障了項目的建設進度。如今園區建設如火如荼,一座現代化、産業化、規模化、标準化的産業園區初見規模。
在做好本職工作的同時,肖軍積極關心關注農業發展,關注脫貧攻堅。去年,肖軍等委員聯名提交了《關于加強貧困村産業扶貧工作的提案》,建議調整貧困村産業,因地制宜發展綠色生态産業,大力推進各類園區帶動、龍頭企業帶動、農民合作社帶動、能人大戶(家庭農場)帶動和貧困群衆自我調整種養結構發展産業。該提案得到樂陵市委市政府高度重視,相繼出台了《樂陵市“一村一品一主體”産業扶貧的實施意見》《“一村一品一主體”産業扶貧的實施細則及操作流程》等辦法,創新出台《關于支持領辦創辦産業項目助力脫貧攻堅的實施方案》。
獻上一份愛心 增添一份溫暖
任愛魯積極參與志願服務
今年51歲的任愛魯是山東樂陵市總工會副主席,是德州市五一勞動獎章獲得者,工作中,她勤勤懇懇、任勞任怨,經常帶領同事走出辦公室,深入企業調研、走訪、宣傳及普及法律知識,并走進職工群衆實際生活中,幫助他們解決實際問題。
為保障職工合法權益,2016年10月,任愛魯與同事先後6次前往當地一家外資企業,與相關負責人“談判”成立工會事宜。最後,她憑借“媽媽心、婆婆嘴、閑不住的兩條腿”的工作理念,出色地完成了這項工作任務,該企業按規章制度建立了工會。
她說,喊破嗓子不如做出樣子,一定要時刻嚴格要求自己,不能每次活動都第一個到達現場,但盡量要做到提前到,以及活動結束最後一個離開。去年,任愛魯總共參加了61次活動。“樂陵市連續4年舉辦‘春風行動’人才招聘會,我都與同事們一起,提前一天去布置現場,并堅持到很晚回家,即使有一年患重感冒也不例外。”
高度緊張、風風火火的工作節奏,讓她病倒了,得了胃癌,10年前她做了胃部切除手術,打完化療後,她就繼續上班了。這次與死神擦肩而過,讓她更懂得感恩。從那時起,她每年拿出一個月的工資資助貧困學生,從生活上關心,從學習上幫助。鐵營鎮王俊霞、丁塢鎮孫紅葉、楊安鎮王夢圓、王夢達……還有很多叫不上名字的,都得到過她長期的資助。
在她的帶動下,她的朋友、同事也都加入了捐資助學、志願服務的隊伍。幾年來,她先後組織20多次助學、敬老、助殘活動,先後200餘次替職工解難、幫職工順氣、為職工維權。“作為一名政協委員,就應該牢記責任,不忘使命,努力作關注民生、奉獻社會的表率,讓社會多份溫暖、多份愛。” 任愛魯說。
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