近期，“靈活用工”成為了衆多企業和勞動者關注的熱點。特别是因為疫情的影響，靈活用工為企業和勞動者帶來了更多福音。對企業來說，靈活用工在解決用工需求的同時還能降低人力成本；對勞動者來說，實現靈活就業，獲得收入。
特别是對有品牌設計、工業設計、網站建設、APP開發、系統開發、文案寫作、活動策劃、自媒體代運營、視頻制作等創意需求的企業來說，更合适采取靈活用工的形式。同時，借助互聯網平台，可以不受時間、地域的限制，可以在線上雇傭專業人才來完成對應的工作。
一品威客網就是一個可以提供靈活用工服務的平台。據了解，一品威客網作為國内知名的知識技能共享服務平台，以共享經濟的發展模式，有效連接人才與企業，通過服務與需求的精準匹配，實現人才共享，靈活用工。
數據顯示，截至目前一品威客網平台擁有注冊用戶超2100萬，聚集了千萬級服務商人才，成功服務超450萬中小微企業雇主，累計交易額超190億元。平台提供的服務類型涵蓋設計、開發、裝修、文案、營銷、商務、VR七大類共計300多個細項。
來自河北的孫先生，在内蒙古創業發展。3月的時候，他在一品威客網發布了一個商城類APP開發需求，很快就找到合适的服務商開展合作。“一品威客網打破時間、地域限制，有效幫助我們解決了人才不足這一發展難題。”
孫先生表示，一品威客網平台滿足企業個性化用工需求，實現用人而不養人，在降低企業運營成本的同時，大大提升了效率。同時，他對平台客服也很滿意，“客服每次溝通回複都很及時，讓人感覺很省心、很靠譜。在一品威客網雇傭人才合作，很方便、很高效。”
孫先生隻是一品威客網萬千企業雇主中的一員。企業通過在一品威客網平台上發布需求，雇傭人才，靈活用工，快速獲取企業服務解決方案，實現了減負增效、輕松前行。此外，企業基于自身發展需要，不管是旺季還是淡季，隻要有創意需求，均可随時随地發任務，找人才。
一品威客網相關負責人表示，企業采用靈活用工的模式，從剛性的人工成本變成彈性用工制，解決了企業人工成本高、用工風險高、社保和個稅負擔重、員工管理成本高等問題。同時，還可以降低企業用人成本，滿足用工需求。對于服務商人才來說，則實現了靈活就業創業，讓知識技能産生更大的價值。
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