幾年前社會上流傳着這樣一句話，大學畢業即失業！

時間又過去了幾年，這句話就仿佛是一句非常，非常靈驗的魔咒。根據國家統計局公布的2022年2月份的數據顯示，2022年，本年度16一24歲年輕人的失業率是15.4%，而大學生的就業率隻有23.6%，畢業即失業成為擺在眼前的事實。很多的年輕人找不到工作。

造成這種現象的原因是什麼呢？

一，對就業形勢的預判盲目樂觀，期望值過高。

很多大學生存在着這樣一種很陳舊的想法，總覺得自己是大學生，畢業後自然要找個好工作，工作環境要好，工資薪酬要高，要坐辦公室，要做管理層等等，想法太多，想法太亂。

孰不知，我國自1999年各大院校放開擴招之後，大學生已由以前的精英教育轉變成了全民素質教育，國家培養的是大批高素質的勞動者。當然全民素質教育裡面的一部分精英們是不存在找不到工作的。

我曾經參加過1988年的高考，那叫一個難哪，先是預選30%的淘汰率，後才是參加正式的高考，我記得那時候，我們學校的錄取率是8一11%，難度可想而知，千軍萬馬過獨木橋是那些年高考的真實寫照。反觀現在的尤其是今年的錄取率89.3%，去年更高90%多。

這是一個什麼概念？隻要不是傻子，隻要是智商正常，基本上都能上大學，這種錄取率下出來的畢業生，有什麼好驕傲，好自豪的？有什麼資格在就業的時候，提這個要求？提哪個要求？

有工作幹，有單位要你，乖乖去，踏實幹就行了。很多大學生離精英還差着一大截子哪！

二，吃不得苦，耐不得勞，受不得委屈。

我們國家經過四十多年的改革開放，經濟得到了前所未有的發展，人民生活得到了質的飛躍。35歲以下的年輕人，基本上都是獨生子女，接受了良好的教育，享受了太多太多的物質幸福。養尊處優，手不能提，肩不能扛。

很多進到單位裡，企業裡工作的年輕人，由于自己的原因，或者是在人際關系交往中存在的問題，嫌苦，嫌累，嫌不自由而選擇辭職不幹的大學生也不在少數。

三，攀比心理作祟。

不知大家發現沒有，現在的大學生攀比心理那是一個強啊，在同伴夥裡，你用個三千塊錢的手機，我就要用個五千的。你穿個品牌衣服，我也要搞個知名品牌的衣服。

你找了個好工作，我也要找個好工作，找不到就怪自己的父母沒本事，沒人脈，沒社會資源等等。可他卻從來不怪自己的平庸與無能。弄得父母們心裡始終捏着一把汗，兒女們就業問題不落實，婚姻問題不落實，他們的心裡也不踏實。

以前不敢說，不能說這些話，那是顧忌到他們的自尊心，害怕打擊他們的積極性。現在面臨着今年一千多萬畢業生，就業壓力這麼大的情況下，不得不說了。

結束語

雖然我們的大學畢業生在就業問題上，還存在着這樣，那樣的問題，但大家要明白一個道理，就業是人生價值的體現，就業是實現經濟自由的基礎。

所以大學畢業生們要放下身段，轉變觀念，到工廠裡去，到企業裡去，到農村去，積極面對人生的挑戰！

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