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自己有什麼别人缺什麼

圖文 更新时间:2024-07-20 02:15:31

●木桶能裝多少水往往取決于短闆,人的成長和發展往往是在克服缺點中實現的。既然身在組織,缺什麼就要由組織來認定

“黃金無足色,白璧有微瑕”。每個人既有優點,也有缺點。木桶能裝多少水往往取決于短闆,人的成長和發展往往是在克服缺點中實現的。準确認定自身缺什麼,是一個人思想和行為的基礎。那麼,黨員幹部缺什麼該由誰來認定?

回答這個問題,就要常想“第一身份”。既然是共産黨員,就是組織的人;既然身在組織,缺什麼就要由組織來認定。随着“兩學一做”學習教育常态化制度化,嚴肅黨内政治生活落地見效,批評和自我批評的利器更具威力。然而也要看到,對黨員幹部缺什麼的認定,有些同志總想自己說了算。在剖析自身缺點和存在問題時,他們往往羅列一些諸如工作有時急躁、性格不夠潑辣等不痛不癢的缺點,而對那些能夠碰撞思想、觸及靈魂、檢驗作風的問題,則有意回避。分析原因,有的是怕挨批評受查處沒勇氣說,有的是怕被群衆議論沒底氣說。如果對這些問題視而不見、放任自流,逃避組織和群衆監督,就會使一些黨員幹部錯失自我革新的良機,導緻個人迷航,甚至會因此而栽跟頭。

準确認定黨員幹部缺什麼,是提高黨員幹部政治能力的有效途徑。作為組織,就要着力提高黨員幹部“四個意識”,增強黨員幹部政治定力、紀律定力、道德定力和抵腐定力,确保黨員幹部黨性堅強;就要從制度機制建起,完善認定機制、監督機制、培養機制和考評機制,确保黨組織對每名黨員幹部的畫像既準确、又生動,認定結果黨員幹部聽了服氣,聽後立行立改;就要從黨内政治生活嚴起,既聽取黨員幹部本人的表态,又發揚民主聽取群衆意見,并善于集中準确認定。作為黨員,就要在重大任務中加強政治曆練,在看齊追随中找缺點、補差距,無話不對黨說,使自己始終保持政治堅定和思想道德純潔。通過共同努力,在強基固本、糾偏正向中打造一支“對黨忠誠、善謀打仗、敢于擔當、實績突出、清正廉潔”的黨員幹部隊伍。

自己有什麼别人缺什麼(缺什麼不能自己說了算)1

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