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離職了怎麼繳納五險一金

圖文 更新时间:2024-07-29 12:17:01

離職了怎麼繳納五險一金?五險一金是單位給員工的福利待遇之一五險是單位給職工繳納,包含:醫療險(生育和醫療合并)、養老險、工傷險、失業險五險一金很重要,所以很多人比較關心的離職後個人如何繳納五險一金呢?,今天小編就來聊一聊關于離職了怎麼繳納五險一金?接下來我們就一起去研究一下吧!

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離職了怎麼繳納五險一金

五險一金是單位給員工的福利待遇之一。五險是單位給職工繳納,包含:醫療險(生育和醫療合并)、養老險、工傷險、失業險。五險一金很重要,所以很多人比較關心的離職後個人如何繳納五險一金呢?

五險一金對我們比較直接的幫助,醫療到賬次月即可享受相關醫療待遇。養老女性累積繳納達25年,男性累積繳納達30歲,可以享受終生醫療報銷待遇。在職職工女性懷孕,可以領取生育津貼,最低可以領取14000元。公積金賬戶的錢都是個人所有,可用于購房或者商貸轉公積金貸款節省房貸利率,不用于購房也可提取,且每年7月份還會有賬戶餘額結息。離職會有一個過渡期,中間如果沒有馬上銜接下一份工作,社保和公積金就會面臨斷繳。醫保斷繳月開始不再享受醫療相關待遇。建議可以找靠譜有資質的人力資源公司,短期代繳一段時間過渡。因為是短期代繳,所以單位部分和個人部分所需要繳納的社保和公積金都需要個人承擔。等找到工作後,人力資源公司将您社保做減員,公積金做離職封存,下家單位就可以正常開戶繳納了,非常方便。

離職後個人如何繳納五險一金還有不清楚的,我們下期繼續為大家講解!

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