新手人事如何做?紮實履行好督查職責在全面開展工作的基礎上，重點做好對聯社内各個部室工作現場的督查工作，發現問題，及時上報有關部門并依據有關規定提出處理意見；認真詢查各部室運行情況，數據記錄、傳遞情況，例會執行情況，确保各個工作環節按标準運作加強對機關環境衛生檢查，創造縣聯社良好的外部環境，不留任何衛生死角同時，嚴格查處其它一些有損聯社利益、榮譽的事情及違規違紀現象，下面我們就來聊聊關于新手人事如何做?接下來我們就一起去了解一下吧!
紮實履行好督查職責。在全面開展工作的基礎上，重點做好對聯社内各個部室工作現場的督查工作，發現問題，及時上報有關部門并依據有關規定提出處理意見；認真詢查各部室運行情況，數據記錄、傳遞情況，例會執行情況，确保各個工作環節按标準運作。加強對機關環境衛生檢查，創造縣聯社良好的外部環境，不留任何衛生死角。同時，嚴格查處其它一些有損聯社利益、榮譽的事情及違規違紀現象。
搞好人力資源配置。按照聯社決策，按時、足額完成公司所需要員工的聘用,管理和培訓工作，全面制定員工的培訓計劃，保證90%以上的員工受到培訓；嚴格記錄、彙總、保管好勞動考勤，保證考勤無差錯，準确率達100%；嚴格遵守國家和聯社的檔案管理制度，員工人事檔案嚴密管理，保證差錯率為零。
科學規範地做好日常事務工作。綜合部承擔着督查、文秘、人事、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下内外溝通的窗口，是為各部室工作起輔助作用的綜合部門，既要承擔瑣的事務，又要參與政務。我将根據實際情況，進行合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，确保行政綜合事務性工作井然有序。
搞好綜合協調，确保政令暢通。及時傳達貫徹聯社決策，加強督辦檢查，促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、部室與部室之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推委，出現工作空檔，确保各方面通力合作，默契配合，步調一緻，共同完成聯社大業。
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