人力資源管理師證書怎麼報考?企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業标準分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格三級）、人力資源管理師（國家職業資格二級）、高級人力資源師（國家職業資格一級）凡考核合格者，由國家人力資源和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書，并實行統一編号登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用，接下來我們就來聊聊關于人力資源管理師證書怎麼報考?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!

人力資源管理師證書怎麼報考

企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業标準分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格三級）、人力資源管理師（國家職業資格二級）、高級人力資源師（國家職業資格一級）。凡考核合格者，由國家人力資源和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書，并實行統一編号登記管理和國家勞動部官方網站網上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。

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1、升職加薪 現階段的人力資源管理師在市場中處于一個供不應求的狀态，尤其是高級别證書。所以它的薪資待遇都非常不錯，不過想要成功任職這份薪資高、待遇好的工作，得先滿足一個前提，那就是需要持有人力資源管理師職業資格證書2、政府補貼 最高可領取 2000 元的培訓補貼，(具體金額還得看當地的政策)。3、人才引進，落戶的依據 人力資源管理師職業資格證書還可作為調工作、戶口、職稱評定的參考依據，像我們常說的積分落戶、技能型人才引進落戶，人力資源管理師證書都能發揮一定的作用。而持有證書的退休員工，在退休金以及養老金方面會有所提升。

人力資源管理師的報考條件：

四級：人力資源管理員 (具備以下條件之一者)：

　　(1)具有高中(中職)或同等學曆，并從事本職業工作1年以上。

　　三級：助理人力資源管理師 (具備以下條件之一者)：

　　(1)具有大學專科及以上學曆，并從事本職業工作1年以上。

　　(2)取得人力資源管理員(四級)職業資格證書2年以上。

　　二級：人力資源管理師 (具備以下條件之一者)：

　　(1)具有大學專科學曆，并從事本職業5年以上。

　　(2)具有大學本科學曆，并從事本職業3年以上。

　　(3)具有碩士及以上學位，并從事本職業工作2年以上。

　　(4)取得助理人力資源管理師(三級)職業資格證書2年以上。

　　一級：高級人力資源管理師 (具備以下條件之一者)：

　　取得人力資源管理師(二級)職業資格證書2年以上。

　人力資源管理考試，不接受個人報名，必須參加正規的培訓學習，有正規的培訓結業證。

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