職場送禮最忌諱的三個-tft每日頭條

職場送禮最忌諱的三個

職場更新时间:2024-09-15 05:15:41

|職場中這幾種情況下切忌不要送禮，否則事倍功半甚至适得其反

人在社會上走，無論是托人辦事或者禮尚往來，我們都需要通過送禮品來表達自己的心意。職場中，為了和領導、同事保持良好的關系，有時候也會通過送禮品的方式來拉近彼此之間的關系或拉攏人心。

然而，送禮也是一門學問，得講究方式方法，把握好送禮的分寸。下面這幾種情況，輕易不要送禮，否則很可能禮送了反而得罪人。

職場送禮最忌諱的三個（職場中這幾種情況下切忌不要送禮）1

1、不合時機的禮不能送

我們送禮一定得看時機，不是什麼時候你去送禮别人都敢收。

在公司的重要事情或者敏感事情上，比例公司決策、招标采購、人事變動等情形下，不要消息一出來你就興沖沖的帶着禮品到領導家裡。這樣對于領導來說，可能會有一些反感，因為這個時候正是緊張的時候，你送禮甚至有可能給人留下把柄。正确的做法應該是要麼功課做在事前，要麼事後風平浪靜了再把禮物提到領導家中。

職場送禮最忌諱的三個（職場中這幾種情況下切忌不要送禮）2

2、不合時宜的事情不能送禮

公司裡總有一些事情是正兒八經公開透明的，競選條件也是公開列明的，這時候想通過送禮來暗箱操作，難度太大，領導畢竟要照顧到自己的名聲，不可能随意更改自己之前設定的門檻。

如果你真的需要這次機會，那麼在平時就和領導保持良好的關系，讓領導在有這樣機會的時候能夠想起你，設定條件的時候把你納入進來，這樣領導的面子也有了，你的機會也有了，兩全其美。

職場送禮最忌諱的三個（職場中這幾種情況下切忌不要送禮）3

3、滴水不進的人不要送禮

職場中，有那麼一小部分領導不屑于收禮，甚至看不慣送禮的行為，這樣滴水不進的領導，不可送禮。

遇到這樣的領導，我們首先要表示幸運，最起碼不會遇到暗箱操作的事情。另外我們也要把重心放在提高工作能力上，能力有了，當有好事情下來的時候，才會落到我們的頭上。

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同學聚會中如果存在這五種情況，去不去，值得考慮！

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