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靈活就業養老金計算公式

圖文 更新时间:2025-02-24 05:19:55

養老保險是全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

靈活就業養老金計算公式(養老金計算公式)1

養老保險的計算是與月基礎養老金、月個人賬戶養老金有關系的,其中:

月基礎養老金=(全省上年度所有職工的月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;

個人賬戶養老金=個人賬戶的餘額÷計發月數,(年齡不同計發月數分别是:50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

也就意味着每個月到手的養老金是月基礎養老金和月個人賬戶養老金之和,通過一個例子來看下月養老金的計算。

比如王先生,男,2020年滿60歲退休,退休前他剛好交了15年的社保,共繳費119340元,其中個人賬戶的餘額是:47736元。

假如2019年王先生所在地區的在崗職工月平均工資為5525元,選擇了60%作為繳費基數,所以他第一次領到的養老金是:

月基礎養老金:(5525 5525×0.6)÷2×15%=663元

個人賬戶養老金:47736÷139=343.42元

合計:663元 343.42元=1006.42元

所以,王先生第一個月的養老金是1006.42元。

這隻是假設,具體的養老保險計算是需要看當地工資水平、繳費年限、繳費檔次,不同地區的水平不同,因此也會影響到手的養老金也不一樣。

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