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同事離職散夥飯怎麼吃

職場 更新时间:2024-10-16 18:09:50

後台收到網友私信:“同事離職請了大家吃飯,唯獨沒叫我,平時關系不錯,想不通,我應該糾結心塞嗎?怎麼緩解心情?”

同事離職散夥飯怎麼吃(将離職的同事組織散夥飯)1

【錦囊君解答】

當局者迷旁觀者清。就錦囊君的角度來看,如果你認為和他平時關系不錯,而且當時你也沒有其他安排的情況下,他卻沒邀請你,那大概率這個關系好是你的“一廂情願”。

不要“自我感動”

在往日兩人相處中,花了心思、給予了尊重、并将對方看得挺重,但經過此次區别待遇的落差後,才讓人恍然大悟:在這段同事關系中,是在自我感動。

如果不能消解錯付感情後的心塞,錦囊君告訴你一個消除人際煩惱的法子:将注意力轉移到一個能看見成果的目标上,可以是在工作中——将工作效率加以提高,争取每日早點下班;也可以是在生活中——來一次大掃除,“斷舍離”将不用的東西統統打包扔掉。

找點新目标,減少大腦的内存中已成定局的人際煩惱,讓小小的成就感疏通糾結心塞。

職場真情,誰敢信?

逛遍各大網絡平台,在關于“同事交情”的帖子中,經常能看到這類話語:“千萬不要和同事做朋友!”“職場上無真情!情義在利益面前毫無抵抗力,不要去考驗人性!”

還真是。

職場中的人形形色色,我們目前還沒有機器可以做到“測試對方是否以真心待自己”。但不用機器,當情義與利益擦了邊,我們能去看清,對方是更重“利”,還是更重“義”,以此決定兩人的關系是可以進一步還是退一步。

同事離職散夥飯怎麼吃(将離職的同事組織散夥飯)2

領導說“好久沒有見到你了”,有别的意思嗎?

學會聽懂領導話語中的弦外之音,才能領會其中的深意與指示,從而進一步作出相應的決策。當領導說“好久沒見你了”,有别的意思嗎?還真有!

“好久沒見你了”深意:多多提高工作積極性

一句“好久沒見你”,可解讀成:“你好久沒有出現在我(領導)的視線裡,你最近在忙什麼?我都不清楚。”用委婉的話語,提醒員工改善工作中的小不足。此話可能正有此意:“希望你多多主動進行工作彙報,将當前手上的項目、工作進展、業績效果,每每達到一個重要的節點時,向上彙報,無需讓我主動詢問,讓我看到你的工作積極性”。Tips:領導的話語也是在表明态度

同事離職散夥飯怎麼吃(将離職的同事組織散夥飯)3

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