今天我去勞務市場找活幹的時候，看到了這樣一位找人幹活的老闆。隻見他手裡面拿着十幾個嶄新的安全帽，看到有找活的工友從他面前經過，他就會攔住這位工友問，師傅你是幹小工活的，還是幹大工活的呢？如果這位被攔住的工友，回答說是幹小工的。這位老闆就會接着問他說，那你今天有活兒幹嗎？如果沒有活幹的話，就跟我去幹一天吧？

這位被攔住的工友，就問那位攔他的老闆說，你是找人去幹什麼活的呢？工資能給多少錢一天呢？還有一天的上班時間是多少？中午管不管吃飯呢？這兩人的對話聲也引起了不少其他，在勞務市場找活幹的工友。他們馬上就圍滿了這位老闆的身邊，想聽一下這位老闆，是找人去幹什麼活的，如果工錢合适的話，他們也想跟着這位老闆去幹活。

隻聽這位老闆向工友們介紹說，他今天想找六名小工，去一個工地上幹拉網線的小工活。幹這個拉網線的小工活，一天的工資是給160塊錢。一天的上班時間是十個小時，中午不管吃飯，晚上的6:00下班。不過中午吃完飯後，能有兩個小時的午休時間。

如果你們有人想跟我，去幹這個拉網線的小工活的話？我現在就發給你們每人一個安全帽，領完安全帽以後，就可以跟着我去幹活啦！這位老闆将幹這個活的情況介紹完後，就靜靜地等着看，工友們會做出什麼樣的選擇？

很多本來打算跟這位老闆去幹活的工友，一聽這位老闆介紹說，幹這個去拉網線的小工活，10小時才給160塊錢的工錢時。他們都認為這位老闆給的工資太低，不大想願意去幹這個活了。有80%的工友都離開了這位老闆，去找其它的活幹了。

留下來沒有離開的這幾位工友，就像那位老闆提議說，你給的這個160塊錢的工錢太少啦！你這個價格别說是找男工了，就是找女工的話也不可能會找到人的。在現在這個悶熱的夏季，你想要找到人去幹活的話，一天的工資最少得給到220~240塊錢，才有可能找到人的。如果你能把工錢漲到我們說的這個數，我們幾位就願意跟你去幹這個活。

這位找人幹活的老闆，一聽到工友們都說，要把工資漲到最少220塊錢一天，他們才願意去幹這個活時。這位老闆就面露為難之色的對工友們說，其實他也不是老闆，他也是在工地上幹活的一名普通工人。因為老闆太忙，沒有時間來勞務市場找人，才打電話委托他來勞務市場找人的。而且這個160塊錢一天的工資也是老闆定的，并不是他能說的算的。

聽到這裡有的工友就繼續，向這位找人的老闆提議說，那你就再給老闆打一個電話，告訴他現在這個時候，勞務市場上工人的工資都往上漲啦！如果他想要找到去幹活的話，最少要給220塊錢一天的工資，才有可能找到人。按他所說的給160塊錢一天的工資，根本就找不到一個工人願意去幹活。

如果你的老闆能同意我們提出的這個價格，我們幾個人都會跟你去幹這個活的，你也就不用費很大的勁就能找到人啦！這位找人幹活的老闆，聽完工友的提議後，真的就拿出了手機，給他的老闆打去了電話。并将現在的勞務市場情況，和工友們要求的工資告訴了他的老闆。

聊了不大一會，這位找人幹活的老闆就挂斷了電話。他告訴工友們說，他的老闆是同意把工資加到180塊錢一天，另外還可以答應你們中午我一頓午飯。而你們所要求的那個，工資最少220塊錢一天的事，是不大可能的啦？

這幾位留下來的工友，聽到這位老闆說工資隻能給到180塊錢時，他們全都離開了這位老闆。你剩下的兩位年齡在60歲左右的工友，因為他們的歲數有些大，在勞務市場不大好找活，所以才留下來想要跟這位老闆去幹這個活的。

這位找小工去幹拉網線活的老闆，他自己可能也沒有想到，事情最後竟然會發展成了這個樣子？隻找到了兩位歲數這麼大的工友，願意跟他去幹這個活。如果他不帶着這兩位工友去幹活的話，可能就會一個人也找不到的。想到這裡這位老闆，隻好無奈地帶着這兩位歲數比較大的工友，跟着他去幹這個拉網線的小工活了。

朋友們在這裡我想問一句，你們認為這位老闆給的，這個160塊錢一天的工錢是高還是低呢？如果是你們再找活時遇見這樣的活，會跟他着去幹嗎？#夏日生活打卡季#​#農民工找工作#​#農民工找工作不容易#​

更多精彩资讯请关注tft每日頭條，我们将持续为您更新最新资讯!