工廠不負責員工午餐，而是采取每月發放“餐費補助”的方式，讓員工自己解決中午吃飯問題，每人每月固定餐費補助。
問起個稅是否繳納的問題，她說餐補免征個稅!
其實，這樣的理解是錯誤的，這樣的餐補不免征個稅!
稅務提醒
(1)企業内部未設置食堂，給予員工的就餐補助不屬于免征個稅的範疇，應當按照“工資、薪金所得”項目繳納個人所得稅;
(2)應将向員工發放的餐補，并入當月工資計征個稅;
(3)誤餐補助和我們通常說的企業給員工發放的就餐補助含義不同，個稅計征情況也不同。有些企業會以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，這些也應當并入當月工資、薪金所得計征個人所得稅;
(4)誤餐補助不需要用發票報銷，屬于“按規定的标準領取的誤餐費”，也不需要繳納個人所得稅。
這樣的誤餐補助才免征個稅
(1)不征稅的誤餐補助，是指按财政部門規定，個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，确實需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數，按規定的标準領取的誤餐費;
(2)誤餐補助是國家勞動部門為了保護勞動者合法權益而設立的，具有一定的關愛和保護意義。錯過中餐或晚餐時間，發給的補助餐費都叫誤餐補助。
《國家稅務總局關于印發(征收個人所得稅若幹問題的規定)的通知》規定，誤餐補助不屬于工資、薪金性質的補貼、津貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項目的收入，不征稅。
《财政部、國家稅務總局關于誤餐補助範圍确定問題的通知》規定，不征稅的誤餐補助，是指按财政部門規定，個人因公在城區、郊區工作，不能在工作單位或返回就餐，确實需要在外就餐的，根據實際誤餐頓數，按規定的标準領取的誤餐費。一些單位以誤餐補助名義發給職工的補貼、津貼，應當并入當月工資、薪金所得計征個人所得稅。
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